Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Камень-на-Оби. 7 декабря 2010 года.
Каменский городской суд Алтайского края в составе: судьи Егерь С.В.,
при секретаре Суворовой О.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-951/2010 по иску Куровской О.Ф. к Обществу с ограниченной ответственностью «Каменская ПМК-3» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда.
У С Т А Н О В И Л :
Куровская О.Ф. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что она с *** состояла в трудовых отношениях с ООО «Каменская ПМК-3». *** истец была уволен по собственному желанию с должности <данные изъяты>. После увольнения Куровской не была выплачена заработная плата <данные изъяты> года и задолженность составляет <данные изъяты>. Просит взыскать с ответчика в ее пользу указанную задолженность по заработной плате, а также денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> и компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.
Истец Куровская О.Ф. и ее представитель Шлыков В.Б. в судебное заседание не явились, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежаще. В поступившем в суд заявлениях истец Куровская О.Ф. сообщает о добровольном возмещении ответчиком задолженности по заработной плате в сумме <данные изъяты>, настаивает на взыскании с ответчика денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> и компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты>, мотивируя это тем, что долгое время после увольнения она не могла найти работу и ее единственным источником дохода являлась пенсия <данные изъяты>. Она перенесла моральные страдания и это отразилось на ее здоровье. Кроме того, в связи с несвоевременной выплатой заработной платы у нее образовалась задолженность по коммунальным платежам.
Представитель ответчика Масликов В.А. исковые требования признал частично, пояснив, что действительно после увольнения истца, последней не была своевременно выплачена заработная плата. Но в настоящее время это обстоятельство устранено - *** истцу были перечислены <данные изъяты> рублей на ее сберегательную книжку. Считает, что денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и компенсация истцу морального вреда возмещению не подлежит.
Выслушав представителя ответчика, и исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 391 ТК РФ, в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам, либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам, а также по заявлению прокурора, если решение комиссии по трудовым спорам не соответствует трудовому законодательству и иным актам, содержащим нормы трудового права.
В судебном заседании, бесспорно установлено, что Куровская О.Ф. состояла в трудовых отношениях с ООО «Каменская ПМК-3» с *** по ***.
Приказом № от *** Куровская О.Ф. уволена по <данные изъяты>
Факт увольнения по инициативе работника не оспаривается.
В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилам внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Согласно требований ст. 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Согласно справки ООО «Каменская ПМК-3» заработная плата Куровской О.Ф. за *** года составляет <данные изъяты> рублей <данные изъяты> Как следует из заявления истца и пояснений представителя ответчика указанная сумма была выплачена Куровской О.Ф. только ***, данное обстоятельство подтверждается также платежным документом.
То есть, ответчик нарушил требование закона, своевременно не выплатив истцу заработную плату при увольнении.
В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Суд находит правильным представленный расчет о размере денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы и считает необходимым взыскать указанную компенсацию с ответчика в сумме <данные изъяты>.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Определяя размер компенсации морального вреда, суд исходит из конкретных обстоятельств дела, с учетом степени вины работодателя, нарушившего имущественные права истца путем задержки в выплате заработной платы, длительность данного нарушения, объем и характер причиненных в связи с этим истцу нравственных страданий, а также требований разумности и справедливости.
В связи с изложенным, суд считает возможным удовлетворить исковые требования компенсации морального вреда истцу частично в сумме <данные изъяты> рублей.
Кроме того, с ответчика в федеральный бюджет подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты> рублей, от оплаты которой при подаче иска истец освобожден.
Учитывая изложенное, и руководствуясь ст.ст. 194-198, 233-235 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Иск Куровской О.Ф. к Обществу с ограниченной ответственностью «Каменская ПМК-3» удовлетворить частично.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Каменская ПМК-3» в пользу Куровской О.Ф. денежную компенсацию за нарушение установленного срока выплаты заработной платы в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Каменская ПМК-3» в пользу Куровской О.Ф. компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Каменская ПМК-3» в доход местного бюджета <данные изъяты>) рублей государственной пошлины.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней, со дня принятия в окончательной форме, в Алтайский краевой суд, через Каменский городской суд.
Судья Егерь С.В.