Дело № 2-65(1)/2012 г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 февраля 2012 года г. Калининск

Калининский районный суд Саратовской области в составе:

председательствующего судьи Захарченко Е.В.

при секретаре Ереминой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Калининске Саратовской области гражданское дело по исковому заявлению Скворцовой О.Г. к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью и иной деятельностью по охране здоровья населения,

установил:

Скворцова О.Г. обратилась в Калининский районный суд Саратовской области с вышеназванным исковым заявлением, мотивируя его тем, что 16.12.2011 года она обратилась в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения.

30.12.2011 года решением № 226 ответчик отказал в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемой продолжительности стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. При этом в льготный стаж ей не были засчитаны периоды нахождения на курсах повышения квалификации, с чем она не согласна.

Просит признать за ней право на досрочную трудовую пенсию, включив в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 16 ноября 1987 года по 29 ноября 1987 года, с 21 февраля 2005 года по 24 марта 2005 года и с 01 марта 2010 года по 01 апреля 2010 года и обязать ответчика произвести назначение пенсии с 16 декабря 2011 года.

В судебном заседании Скворцова О.Г. предъявленные исковые требования поддержала в полном объеме, полагая, что они основаны на законе и доказательствах.

Представитель ответчика – ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области, Динекина О.Н. (действующая на основании доверенности № 09-04, выданной 10.01.2012 года начальником УПФР в Калининском районе Саратовской области Мирошниченко О.И. – л.д. 35), с исковыми требованиями не согласилась, показав, что включение спорных периодов в льготный стаж истца не предусмотрено действующим законодательством.

Заслушав стороны, исследовав письменные материалы гражданского дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Как установлено в судебном заседании, с 27.07.1981 года по 26.07.1983 года Скворцова О.Г. работала в Калининской ЦРБ в должности медицинской сестры в неврологическом отделении. С 27.07.1983 года по 23.01.1985 года Скворцова О.Г. работала в Калининской ЦРБ в должности медицинской сестры поликлиники. С 24.01.1985 года по 30.06.1992 года Скворцова О.Г. работала заведующей здравпунктом в совхозе «Круглый». С 01.07.1992 года по 22.07.2010 года Скворцова О.Г. работала в Калининской ЦРБ в должности медицинской сестры в зубопротезном кабинете. С 23.07.2010 года по настоящее время Скворцова О.Г. работает в Калининской ЦРБ в должности медицинской сестры зубного кабинета поликлиники.

16.12.2011 года Скворцова О.Г. обратилась в ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной деятельностью. Решением № 226 от 30.12.2011 года ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (л.д. 9).

При этом периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 16 ноября 1987 года по 29 ноября 1987 года, с 21 февраля 2005 года по 24 марта 2005 года и с 01 марта 2010 года по 01 апреля 2010 года не были зачтены ей в льготный стаж, поскольку это не предусмотрено действующим законодательством (л.д. 6-8).

Принимая решение об удовлетворении предъявленных исковых требований, суд исходит из следующего.

Согласно Конституции РФ в Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты, развивается система социальных служб; каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации; каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (ст.ст. 7, 37, 39).

Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со ст. 39 Конституции РФ устанавливаются законом. При этом законодатель вправе устанавливать как общие условия назначении пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения трудовой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность.

В соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ». Согласно данным Правилам в стаж работы засчитываются периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ».

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» и Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» предусмотрены должности среднего медицинского персонала в больницах всех наименований и медицинских пунктах, являющихся структурными подразделениями организаций.

Должность истца, в том числе и в периоды нахождения на курсах повышения квалификации, наименование учреждения, в котором она работала и работает, отвечают требованиям, предъявляемым вышеназванными Правилами и Списком, и представителем ответчика не оспариваются.

Утверждение ответчика, что время нахождения на курсах повышения квалификации не может быть засчитано в стаж, дающий право на назначение пенсии в связи с лечебной деятельностью, является незаконным.

В соответствии со ст. 10 Федерального закона № 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в РФ» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Таким образом, в трудовой стаж включаются периоды работы при наличии двух условий: выполнения трудовой функции и уплаты страховых взносов в бюджет ПФР.

Согласно ст. 166 ТК РФ служебная командировка – поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

В соответствии со ст. 167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

Кроме того, в соответствии со ст. 54 «Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан» от 22 июля 1993 года № 5487-1 право на занятие медицинской деятельностью в РФ имеют лица, получившие высшее или среднее медицинское образование в РФ, имеющие диплом и специальное звание, а также сертификат специалиста, который выдается на основании дополнительного образования (повышение квалификации, специализация).

Учитывая, что Скворцова О.Г. находилась в командировках по распоряжению работодателя, что подтверждается приказом № 4-к от 01.02.2005 года (л.д. 18), приказом № 17-к от 26.02.2010 года (л.д. 19), приказом № 266 от 16.11.1987 года (л.д. 23-24), трудовые отношения с совхозом «Круглый» и МУЗ «Калининская ЦРБ» не прекращались, за этот период у нее также производились отчисления из заработной платы, в том числе, и в бюджет ПФР, что подтверждается справкой МУЗ «Калининская ЦРБ» № 2 от 19.01.2012 года (л.д. 28) и справкой председателя СПК «Круглый» № 3 от 14.01.2006 года (л.д. 25), утверждения ответчика, что законодательством не предусмотрено включение в лечебный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, являются необоснованными.

Каких-либо доказательств прекращения трудовых отношений Скворцовой О.Г. с МУЗ «Калининская ЦРБ» и совхозом «Круглый» в периоды, когда она находилась на курсах повышения квалификации, либо прекращения уплаты страховых взносов в ПФР в эти периоды ответчиком суду не представлено.

Учитывая вышеизложенное, суд считает незаконным отказ ответчика во включении истцу в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации в календарном порядке.

Как показала в судебном заседании представитель ответчика Динекина О.Н., с учетом включения спорных периодов льготный стаж Скворцовой О.Г. на 16.12.2011 года будет составлять более 30 лет, что дает ей право на назначение пенсии по возрасту в связи с лечебной деятельностью.

В связи с этим и руководствуясь ч.1 ст. 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», согласно которой трудовая пенсия назначается со дня обращения за ней, суд считает, что требование истца о возложении обязанности на ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью с 16.12.2011 года, подлежит удовлетворению.

На основании ст. 98 ГПК РФ суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца расходы, связанные с оплатой государственной пошлины в сумме 200 рублей, поскольку они подтверждаются имеющимся в материалах дела чеком-ордером от 18.01.2012 года (л.д. 2).

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования Скворцовой О.Г. к ГУ – Управлению Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области удовлетворить.

Признать за Скворцовой О.Г. право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью.

Признать незаконным решение ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области № 226 от 30 декабря 2011 года в части исключения из специального стажа Скворцовой О.Г. периодов нахождения на курсах повышения квалификации с 16 ноября 1987 года по 29 ноября 1987 года, с 21 февраля 2005 года по 24 марта 2005 года и с 01 марта 2010 года по 01 апреля 2010 года.

Обязать ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области зачесть Скворцовой О.Г. в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 16 ноября 1987 года по 29 ноября 1987 года, с 21 февраля 2005 года по 24 марта 2005 года, с 01 марта 2010 года по 01 апреля 2010 года и произвести назначение ей пенсии по возрасту в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения с 16 декабря 2011 года.

Взыскать с ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Калининском районе Саратовской области в пользу Скворцовой О.Г. расходы по оплате государственной пошлины в размере 200 (двести) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Саратовский областной суд через Калининский районный суд Саратовской области в течение месяца со дня принятия.

Председательствующий: