о взыскании заработной платы



Дело №2-3105/2010

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации


31 августа 2010 года город Чебоксары

Калининский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Волкова Э.Г., при секретаре судебного заседания Головиной В.Н., с участием истца Павловой Г.Я., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павловой Г.Я. к ООО «ХХХ» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,

установил:

Павлова Г.Я. обратилась в суд с иском к ООО «ХХХ» о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы в сумме ХХХ руб. ХХХ коп., указав, что ей не выплатили заработную плату за работу в должности контролера ХХХ» с ХХХ года по ХХХ года. За причиненные в связи с указным нравственные и физические страдания Павлова Г.Я. просит также взыскать компенсацию морального вреда в размере ХХХ рублей.

В судебном заседании Павлова Г.Я. исковые требования поддержала по изложенным в иске основаниям и вновь привела их суду, просила удовлетворить ее требования в полном объеме. В части компенсации морального вреда она пояснила суду, что из-за невыплаты заработной платы она не смогла вести должным образом свое подсобное хозяйство.

Представитель ответчика - общества с ограниченной ответственностью «ХХХ» надлежаще извещенный о времени и месте судебного заседания своего представителя в судебное заседание не направил, заявлений и ходатайств суду в письменном виде не представил, о причинах неявки суду не сообщил. Учитывая, что общество извещено о месте и времени судебного заседания по месту их регистрации, суд рассматривает неявку представителя как волеизъявление, свидетельствующее об отказе от реализации права на непосредственное участие в судебном разбирательстве. Указанное обстоятельство, по мнению суда, не может служить препятствием для рассмотрения дела по существу.

С согласия истца дело рассмотрено в заочном порядке.

Заслушав истца, исследовав материалы гражданского дела, суд установил следующие обстоятельства.

Павлова Г.Я. работает в ООО «ХХХ» контролером службы экономической безопасности, что подтверждается приказом от ХХХ года ХХХ л/с и трудовым договором от ХХХ годал.д.ХХХ).

Должностной оклад установлен в размере ХХХ рублей ежемесячно (п.3.1 трудового договора).

Согласно ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Ст. 136 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как следует из п.3.2 трудового договора, заработная плата начисляется и выплачивается работнику каждые полмесяца в дни, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка.

Суду истцом представлен расчетный листок за июнь 2010 года с указанием суммы задолженности в размере ХХХ руб. ХХХ коп. л.д.ХХХ).

Суду ответчиком ООО «ХХХ» представлена справка о задолженности по заработной плате перед истцом в сумме ХХХ руб. ХХХ коп. (по сост. На 24.08.2010 г.).

Суд при вынесении решения руководствуется п.3 ст.196 ГПК РФ и выносит решение по заявленным требованиям.

При таких обстоятельствах, суд находит обоснованным требование Павловой Г.Я. о взыскании с ответчика заработной платы в сумме ХХХ руб. ХХХ коп.

В соответствии со ст.237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. Размер компенсации морального вреда не зависит от подлежащего возмещению размера материального вреда. В соответствии со ст. 1101 Гражданского кодекса РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда суд учитывает требования разумности и справедливости. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

Принимая во внимание характер физических и нравственных страданий истца в связи с несвоевременной выплатой заработной платы, с учетом принципа разумности и справедливости, суд определяет размер денежной компенсации морального вреда, подлежащего взысканию с ООО «ХХХ» в размере ХХХ руб.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований, на этом основании с Общества с ограниченной ответственностью «ХХХ» в доход местного бюджета следует взыскать государственную пошлину в сумме ХХХ руб. ХХХ коп.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ХХХ» в пользу Павловой Г.Я. сумму задолженности по заработной плате по состоянию на 01 июля 2010 года в размере ХХХ) руб. ХХХ коп., компенсацию морального вреда в размере ХХХ рублей.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ХХХ» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 2194 (две тысячи сто девяносто четыре) руб. 60 коп.

Ответчик вправе подать в Калининский районный суд г.Чебоксары заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное решение изготовлено 06 сентября 2010 года.

Судья Э.Г. Волков