взыскание задолженности по заработной плате



Дело № 2-4389-2010

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

02 декабря 2010 года г.Чебоксары

Калининский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики в составе председательствующего судьи Алексеева Д.В.,

при секретаре судебного заседания Михайловой А.Л.,

с участием истца Демидовой В.И.,

представителя ответчика ООО А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Демидовой В.И. к ООО о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Демидова В.И. обратилась в суд с иском к ООО о взыскании задолженности по заработной плате, мотивируя требования тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО в должности <данные изъяты>, и ответчик не выплатил ей заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по день увольнения.

При подаче иска просила взыскать с ответчика сумму задолженности в размере <данные изъяты> рублей.

В судебном заседании Демидова В.И. уточнила исковые требования и просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за тот же период в размере <данные изъяты> руб.<данные изъяты> коп. В обоснование требования привела доводы, изложенные в исковом заявлении.

Представитель ответчика заявила, что признает исковые требования истца.

На основании ст.39 Гражданского процессуального кодекса РФ ответчик вправе признать иск.

Суд разъяснил ответчику последствия принятия судом признания иска, содержание ст.173 Гражданского процессуального кодекса РФ, в соответствии с которой при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В соответствии со ст.22 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

По ст.140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

На основании вышеприведенных норм закона суд находит, что признание ответчиком иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Истец освобожден от уплаты госпошлины на основании п.п.1 ч.1 ст.333.36 Налогового кодекса РФ.

Согласно подпункту 1 пункта 1 ст.333.19 Налогового кодекса РФ, ввиду присуждения истцу суммы в размере 26434 руб.06 коп., с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты> рубля <данные изъяты> коп.

Руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ,

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ООО в пользу Демидовой В.И. сумму задолженности по заработной плате по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копеек.

Взыскать с ООО в доход государства государственную пошлину в размере <данные изъяты> рубля <данные изъяты> копейки.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Верховный Суд Чувашской Республики через Калининский районный суд г.Чебоксары в течение 10 дней со дня принятия судом решения.

Судья Д.В.Алексеев