Дело №2-735/2011
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
именем Российской Федерации
24 января 2011 г. г.Чебоксары
Калининский районный суд г.Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Спиридонова А.Е.
при секретаре Бугровой Е.А.
с участием истца Ивановой М.Г.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ивановой М.Г. к обществу с ограниченной ответственностью «С-ПРО» о взыскании заработной платы, пособия по беременности и родам, процентов за несвоевременную выплату заработной платы,
установил:
Иванова М.Г. обратилась с иском в суд к обществу с ограниченной ответственностью «С-ПРО» о взыскании заработной платы, пособия по беременности и родам, процентов за несвоевременную выплату заработной платы, мотивировав свои требования тем, что она работала в ООО «С-ПРО» в период с ДД.ММ.ГГГГ в должности оператора. В период с ДД.ММ.ГГГГ г. ей был предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск. С ДД.ММ.ГГГГ г. ей был предоставлен отпуск по беременности и родам. На момент увольнения Ивановой М.Г. ДД.ММ.ГГГГ г. у ответчика имелась задолженность перед истцом по заработной плате, выплате пособия по беременности и родам в общей сумме <данные изъяты> Одновременно истец просила взыскать проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере <данные изъяты>
В судебном заседании истец Иванова М.Г. иск поддержала по изложенным в нем основаниям и вновь привела их суду, представитель ответчика ООО «С-ПРО» в судебное заседание не явился, о причинах своей неявки суду не сообщил.
С согласия истца суд рассмотрел дело в заочном порядке.
Исследовав материалы гражданского дела, выслушав объяснения истца, суд приходит к следующему.
Приказом № к от ДД.ММ.ГГГГ г. Иванова М.Г. была принята на работу в ООО «С-ПРО» на должность оператора торгового отдела с окладом в размере <данные изъяты> руб., что подтверждается копией трудовой книжки Ивановой М.Г. и справкой ООО «С-ПРО» от ДД.ММ.ГГГГ
В период с ДД.ММ.ГГГГ г. Ивановой М.Г. был предоставлен отпуск по беременности и родам, что подтверждается также справкой ООО «С-ПРО» от ДД.ММ.ГГГГ
На основании приказа ООО «С-ПРО» № от ДД.ММ.ГГГГ г. Иванова М.Г. уволена, трудовые правоотношения между сторонами прекращены.
В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Согласно ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Федеральным законом от 19 мая 1995 г. №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» предусмотрены государственные пособия гражданам, имеющим детей, в том числе: пособие по беременности и родам. Право на пособие по беременности и родам в соответствии со ст.ст. 6-8 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» имеют женщины, подлежащие обязательному социальному страхованию, за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов. Отпуск исчисляется суммарно и предоставляется женщине независимо от числа дней, использованных до родов. Исчисление среднего заработка при назначении пособия побеременности и родам, лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, осуществляется в порядке, установленном Федеральным законом от 29 декабря 2006 года №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
Из справки, выданной ООО «С-ПРО» ДД.ММ.ГГГГ г. следует, что задолженность ООО «С-ПРО» перед Ивановой М.Г. по заработной плате, включая пособие по беременности и родам, на ДД.ММ.ГГГГ г. составляет <данные изъяты>., в том числе:
<данные изъяты>
<данные изъяты>
Таким образом, взысканию с ответчика подлежит вся сумма задолженности по заработной плате и пособию по беременности и родам в сумме <данные изъяты>
Согласно ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
За нарушение установленного срока выплаты заработной платы с ответчика подлежит взысканию компенсация в размере 1/300 ставки рефинансирования Центрального банка РФ (7,75% годовых) за каждый день просрочки, составляющая за период с ДД.ММ.ГГГГ г. сумму в размере <данные изъяты>.
Согласно ст.103 Гражданского процессуального кодекса РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
С учетом изложенного, исходя из размера удовлетворенных требований, с ООО «С-ПРО» в доход местного бюджета следует взыскать государственную пошлину в сумме <данные изъяты>.
Руководствуясь ст. ст.194-198, 235 Гражданского процессуального кодекса РФ,
решил:
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «С-ПРО» в пользу Ивановой М.Г. заработную плату, пособие по беременности и родам в общей сумме <данные изъяты>., проценты за несвоевременную выплату заработной платы в сумме <данные изъяты>
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «С-ПРО» в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме <данные изъяты>
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Верховный суд Чувашской Республики через Калининский районный суд г.Чебоксары Чувашской Республики в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Судья А.Е.Спиридонов
Мотивированное решение составлено 31.01.2011 г.