Дело № 2-3425-2011

Именем Российской Федерации

27 октября 2011 года       г. Чебоксары

Калининский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики под председательством судьи Мартьяновой А.В., при секретаре судебного заседания Антоновой О.Г., с участием истца Данилова В.Ф., представителя истца Михайлова А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Данилова Владимира Федоровича к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Чебоксары Чувашской Республики-Чувашии об обязании принять размер среднемесячного заработка за ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>. в месяц, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом среднемесячного заработка в ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>. в месяц,

установил:

Данилов В.Ф. обратился в суд с исковым заявлением к Управлению Пенсионного фонда РФ в <адрес> ЧР - Чувашии об обязании принять размер среднемесячного заработка за ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>. в месяц, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом среднемесячного заработка в ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> в месяц.

Исковые требования мотивированы тем, что истец работал в Управлении <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на различных должностях, в том числе в должности <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ ГУП Чувашской Республики «<данные изъяты>» ему выдана справка о заработной плате за период работы в <данные изъяты>, в которой отсутствуют сведения о заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ. В ответ на обращение о выдаче справки о заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ год ГУП Чувашской Республики «<данные изъяты>» отказано в предоставлении запрашиваемых сведений ввиду того, что данные о заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ не сохранились в архиве. Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Данилову В.Ф. была установлена заработная плата в размере <данные изъяты> в месяц. Однако при назначении Управлением Пенсионного фонда РФ по Чувашской Республике трудовой пенсии, размер заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ не был учтен, что является нарушением его прав при назначении трудовой пенсии. Отсутствие в архивах ГУП Чувашской Республики «<данные изъяты>» сведений о заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ не должно лишать Данилова В.Ф. права на получение пенсии, исходя из заработка за период работы в указанном учреждении.

В судебном заседании истец Данилов В.Ф. и его представитель Михайлов А.В. поддержали исковые требования по основаниям, изложенным в иске, и вновь привели их суду.

Представитель ответчика УПФ РФ (ГУ) в <адрес> ЧР - Чувашии Енцова О.В., извещенная надлежащим образом не явилась, представила заявление о рассмотрении дела без ее участия, в удовлетворении иска просит отказать по основаниям, изложенным в ранее представленном отзыве на исковое заявление.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, допросив явившихся свидетелей Баранникова Г.П. и Павлова С.Н., исследовав письменные доказательства, материалы пенсионного дела Данилова В.Ф., суд приходит к следующему.

В ст. ст. 18, 39 Конституции Российской Федерации определено, что права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

Как следует из копии трудовой книжки Данилова В.Ф., ДД.ММ.ГГГГ он был принят на работу временно в качестве <данные изъяты>; ДД.ММ.ГГГГ переведен <данные изъяты>; ДД.ММ.ГГГГ переведен на должность <данные изъяты> управления, ДД.ММ.ГГГГ в связи с упразднением <данные изъяты> ЧАССР № от ДД.ММ.ГГГГ переведен во вновь созданный <данные изъяты>.

Данилову В.Ф. с ДД.ММ.ГГГГ, т.е. по достижении возраста <данные изъяты>, назначена и выплачивается пенсия по старости в соответствии со ст. 7 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» исходя из общего трудового стажа по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ и отношения среднемесячного заработка к среднемесячной заработной плате в РФ за то же период, определенного исходя из среднемесячной заработной платы за период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. При этом, заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ не учтена ввиду отсутствия документов, подтверждающих фактический заработок за указанный период в архиве предприятия.

В обоснование приведенных доводов истцом представлены копия приказа № от ДД.ММ.ГГГГ по управлению <данные изъяты> о сокращении должности старшего <данные изъяты> с окладом <данные изъяты>. в месяц и введении должности <данные изъяты> с окладом <данные изъяты>. в месяц, назначении с ДД.ММ.ГГГГ заместителем <данные изъяты> Данилова В.Ф., ранее работавшего <данные изъяты> <данные изъяты>. Помимо этого истец представил копию приказа № по управлению <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ о зачислении в штат управления Данилова В.Ф. <данные изъяты>

В соответствии с п.1 статьи 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000-2001 г.г. определяется на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования, а за любые 60 месяцев подряд- на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с пунктом 26 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утв. Постановлением Минтруда РФ №, ПФ РФ № па от ДД.ММ.ГГГГ ( в ред. от ДД.ММ.ГГГГ) среднемесячный заработок застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования за 2000 - 2001 годы подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, составленной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности за период после регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается выпиской из индивидуального лицевого счета. В том случае, если этот среднемесячный заработок приходится на период до регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, то соответствующий период подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.

В случае ликвидации работодателя либо государственного (муниципального) органа или прекращения их деятельности по другим причинам указанные справки выдаются правопреемником, вышестоящим органом или архивными организациями, располагающими необходимыми сведениями.

Совместным письмом Министерства труда и социального развития РФ и Пенсионного фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрено право принятия в исключительном порядке к производству документов, косвенно подтверждающих фактический заработок работника на конкретном предприятии. К таким документам могут быть отнесены учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчетные книжки, которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учетных документов по охране труда, приказы и другие подлинные документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

Перечень первичных учетных документов по оплате труда содержится в Постановлении Госкомстата РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. К таким документам по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда относятся: табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда, табель учета рабочего времени, расчетно-платежная ведомость, расчетная ведомость, платежная ведомость, журнал регистрации платежных ведомостей, лицевой счет, записка-расчет о предоставлении отпуска работнику, записка-расчет при прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении), акт о приеме работ, выполненных по срочному трудовому договору, заключенному на время выполнения определенной работы.

Представленные истцом указанные выше документы к числу первичных бухгалтерских документов не отнесены.

В судебном заседании по ходатайству истца допрошены в качестве свидетелей П.С.. и Г.П.., которые в ДД.ММ.ГГГГ году работали вместе с ним в <данные изъяты>. Однако факт начисления и получения истцом заработной платы в определенном размере в спорный период не может быть подтвержден свидетельскими показаниями, что следует из вышеуказанных норм.

Заявляя требования об обязании принять размер среднемесячного заработка за ДД.ММ.ГГГГ год в сумме <данные изъяты>., обязании произвести перерасчет пенсии с учетом среднемесячного заработка в ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>., истец ссылается на сообщение ГУП <данные изъяты> об отсутствии лицевых счетов в архиве предприятия.

В тех случаях, когда документы о заработке за какие-либо периоды трудовой деятельности работника утеряны, законодатель предоставляет ему право представить документы о заработке за любой другой период его трудовой деятельности.

В силу ст. 57 ГПК РФ доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле. На основании ст. 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Статьей 60 ГПК РФ предусмотрено, что обстоятельства дела, которые в соответствии с законом должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

На основании изложенного, с учетом того, что истцом не представлены документы по оплате труда, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника, суд приходит к выводу о том, что оснований для удовлетворения исковых требований не имеется.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

В удовлетворении исковых требований Данилова В.Ф. к Управлению Пенсионного фонда Российской федерации в <адрес> Республики- Чувашии об обязании принять размер среднемесячного заработка за ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты>. в месяц, обязании произвести перерасчет пенсии с учетом среднемесячного заработка в ДД.ММ.ГГГГ году в размере <данные изъяты>. в месяц отказать.

На решение может быть подана кассационная жалоба в Верховный суд Чувашской Республики через Калининский районный суд г. Чебоксары в течение десяти дней со дня изготовления мотивированного решения.

Мотивированное решение составлено 01 ноября 2011 года.

Судья          А.В. Мартьянова