О понуждению к исполнению положений коллективного договора



Дело№2-3474/2010

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации.

Дата обезличена года.

Калининский районный суд г. Челябинска Челябинской области в составе председательствующего Решетовой М.А.,

при секретаре Резаковой Л.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сергеевой Г.Г. к Некоммерческому партнерству «Учебно-тренировочный комплекс» о понуждении к исполнению коллективного договора,

У С Т А Н О В И Л:

Сергеева Г.Г. обратилась в суд с иском к НП «Учебно-тренировочный комплекс» (далее НП «УТК») с иском о понуждении к исполнению положений коллективного договора в части выплаты ей как работнику при сокращении штата организации пособия в размере пенсии по старости до достижения пенсионного возраста за счет средств НП «УТК» за период с Дата обезличена года по Дата обезличена года.

В обоснование заявленных исковых требований истица указала, что с Дата обезличена г. работала в НП «УТК» в должности бухгалтера-экономиста, уволена в связи с сокращением штата работников данной организации, в связи с чем в соответствии с положениями Коллективного договора имеет право на получение ежемесячно пособия в размере пенсии по старости до достижения пенсионного возраста за счет средств НП «УТК», которое ей до настоящего времени не выплачивается.

В судебном заседании Сергеева Г.Г. настаивала на удовлетворении исковых требований по основаниям, указанным в иске.

Представитель ответчика НП «УТК» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела.

Принимая во внимание, что ответчик извещен надлежащим о судебном заседании, в суд не явился, о причинах своей неявки не сообщил, о рассмотрении дела в свое отсутствие не просил, учитывая мнение истца, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Выслушав пояснения истца, исследовав материалы гражданского дела, суд считает исковые требования Сергеевой Г.Г. обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В судебном заседании установлено и подтверждается пояснениями истца, приказом о приеме на работу от Дата обезличена года, приказом о прекращении (расторжении) трудового договора Номер обезличенк от Дата обезличена года,

что Сергеева Г.Г. с Дата обезличена г. по Дата обезличена года работала в Некоммерческом партнерстве «Учебно-тренировочный комплекс» в должности бухгалтера-экономиста, уволена в связи с сокращением штата работников данной организации (п.2 ст.81 ТК РФ).

В силу п.4.3.8 Коллективного договора между администрацией (работодателем) и работниками НП «Учебно-тренировочный комплекс» на 2007-2009 годы, при высвобождении (сокращении) работника за 2 года до наступления пенсионного возраста производится выплата в размере пенсии по старости до достижения работником пенсионного возраста за счет средств НП «УТК».

На момент увольнения Сергеевой Г.Г. Дата обезличена года рождения исполнилось 53 года, в связи с чем на нее распространялось действие коллективного договора в указанной части.

С Дата обезличена года Сергеева Г.Г. состоит на учете в центре занятости и относится к категории безработного (справка от Дата обезличена года).

Согласно ст. 40, 43 ТК РФ коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей. Действие коллективного договора распространяется на всех работников организации.

В соответствии ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

Анализ указанных положений закона и условий коллективного договора свидетельствует о том, что Сергеевой Г.Г. после увольнения подлежало выплате работодателем ежемесячное пособие в размере пенсии по старости. Данное пособие подлежит выплате до достижения Сергеевой Г.Г. пенсионного возраста, то есть до 55 лет.

Принимая во внимание указанные обстоятельства, а также учитывая, что данная выплата представляет собой ежемесячные платежи, в случае ее невыплаты нарушения носят длящийся характер, то суд приходит к выводу о том, что указанные денежные средства подлежат выплате истцу.

Решением Калининского районного суда г. Челябинска от Дата обезличена года исковые требования Сергеевой Г.Г. к НП «УТК» о понуждении к исполнению коллективного договора удовлетворены, в пользу истца взыскана задолженность по выплате пособия в размере пенсии в соответствии с п. 4.3.8. Коллективного договора за период с Дата обезличена года по Дата обезличена года в сумме 61 770 руб. 67 коп. и денежная компенсация за нарушение сроков выплаты в сумме 5614 руб. 57 коп.

Из представленной справки ГУ УПФРФ в Центральном районе г. Челябинска следует, что трудовая пенсия Сергеевой Г.Г. с Дата обезличена года составляла бы 5149 руб. 52 коп.

Принимая во внимание, что в силу п.4.3.8 Коллективного договора размер выплата должен соответствовать размеру пенсии по старости, то задолженность за период с Дата обезличена года по Дата обезличена года, как следует из представленного истцом расчета, составляет 17 851 руб. 67 коп.:

с Дата обезличена года по Дата обезличена года - 5 149 руб. 52 коп. * 3 месяца = 15 448 руб. 56 коп.;

с Дата обезличена г. по Дата обезличена г. - 5 149 руб. 52 коп. / 30 дней* 14 дней = 2 403 руб. 11 коп.

Судом проверен представленный истцом расчет денежной компенсации, ответчиком он не оспорен, в связи с чем принимается в качестве доказательства размера подлежащей взысканию с ответчика в пользу истца суммы задолженности, которая составляет 17 851 руб. 67 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194-197 ГПК РФ суд

Р Е Ш ИЛ:

Удовлетворить иск Сергеевой Г.Г..

Взыскать с Некоммерческого партнерства «Учебно-тренировочный комплекс» в пользу Сергеевой Г.Г. задолженность по выплате пособия в сумме 17 851 руб. 67 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами в кассационную инстанцию Челябинского областного суда в течение 10 дней со дня по истечении срока подачи ответчиком заявление об отмене этого решения, а с случае, если такое заявление подано,- в течение десяти дней со дня вынесения определения суда от отказе в удовлетворении этого заявления

Председательствующий: М.А. Решетова.