Дело № 2-469-2011г.

Решение

Именем Российской Федерации

15 ноября 2011 года с. Калга

Калганский районный суд Забайкальского края в составе председательствующего судьи Давыдовой О.А., при секретаре Арзамазовой Ж.В.,

с участием истца Кузнецовой И.Г.,

представителя ответчика директора Муниципального общеобразовательного учреждения Буринская средняя общеобразовательная школа (далее по тексту МОУ Буринская СОШ) Терпугова А.В. действующего на основании приказа № 10 от 04.09.2006г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в с. Калга гражданское дело по иску Кузнецовой И.Г. к Муниципальному общеобразовательному учреждению Буринская средняя общеобразовательная школа (далее по тексту МОУ Буринская СОШ) о взыскании задолженности по оплате командировочных расходов,

установил:

Кузецова И.Г. обратилась в суд с иском к МОУ Буринская СОШ о взыскании задолженности по командировочным расходам в размере <данные изъяты>, ссылаясь на следующее.

Она работает в МОУ Буринская СОШ <данные изъяты>. Направлялась в командировку на курсы повышения квалификации в г. Читу с 31.01.2011г. по 18.02.2011г. По возвращению из командировки ей не были оплачены понесенные командировочные расходы, в связи с чем, образовалась задолженность в размере <данные изъяты>, которая до настоящего времени не выплачена. Просит взыскать с МОУ Буринская СОШ в ее пользу задолженность по оплате командировочных расходов в размере <данные изъяты>.

В судебном заседании Кузнецова И.Г. настаивала на удовлетворении исковых требований.

В судебном заседании представитель ответчика - директор МОУ Буринская СОШ Терпугов А.В., с исковыми требованиями согласился, также пояснил, что денежных средств на выплату задолженности по командировочным расходам не имеется.

Выслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.

В соответствии со ст.165 ТК РФ помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных Трудовым кодексом РФ работникам предоставляются гарантии и компенсации, в том числе при направлении в служебные командировки. При предоставлении гарантий и компенсаций соответствующие выплаты производятся за счет средств работодателя.

Согласно ст.167 ТК РФ при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.

На основании ст.168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.

Как установлено в судебном заседании Кузнецова И.Г. работает в МОУ Буринская СОШ в должности <данные изъяты>, по настоящее время.

На основании приказа № 1 от 26.01.2011г., она направлялась в командировку на курсы повышения квалификации в г. Чита с 31.01.2011г. по 18.02.2011г.

Согласно справки, выданной МОУ Буринская СОШ задолженность работодателя перед Кузнецовой И.Г. по командировочным расходам составила <данные изъяты>.

В соответствии со ст.395 ТК РФ при признании органом, рассматривающим трудовой спор, денежных требований работника обоснованными, они удовлетворяются в полном объеме.

В силу ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае государственная пошлина зачисляется в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Согласно ст.333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции освобождаются истцы по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений.

Так как истцом заявлены требования, вытекающие из трудовых правоотношений от уплаты государственной пошлины он освобождается, следовательно, государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика, не освобожденного от ее уплаты.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Иск Кузнецовой И.Г. к Муниципальному общеобразовательному учреждению Буринская средняя общеобразовательная школа о взыскании задолженности по оплате командировочных расходов удовлетворить.

Взыскать с Муниципального общеобразовательного учреждения Буринская средняя общеобразовательная школа в пользу Кузнецовой И.Г. задолженность по оплате командировочных расходов в размере <данные изъяты>

Взыскать с Муниципального общеобразовательного учреждения Буринская средняя общеобразовательная школа государственную пошлину в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации в размере <данные изъяты>) рублей.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Забайкальского краевого суда через Калганский районный суд Забайкальского края в течение 10 дней со дня его оглашения.

Судья – подпись

Копия верна: Судья Калганского районного суда О.А.Давыдова