Дело № 2- 676/2011 года Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации Калачевский районный суд, Волгоградской области в составе председательствующего федерального судьи Запорожской О.А., при секретаре Савенковой Е.Б., рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Калач- на -Дону 10 мая 2011 года дело по иску ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России к Детковой Н.А. о возмещении материального ущерба, причиненного работодателю, У С Т А Н О В И Л: ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России обратилась в суд с иском к Детковой Н.А. о возмещении материального ущерба, причиненного работодателю в размере <данные изъяты>. В обоснование заявленного требования истец указал следующее. Ответчик Деткова Н.А. работала в ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» в должности экономиста группы ТЭР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В период работы на нее начальником группы была возложена обязанность, как оперативное задание, по предоставлению сведений в УРТ Волгоградской области в соответствии с требованиями Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210 -ФЗ. Однако указанные сведения Деткова Н.А. за 2009 год в установленные сроки не предоставила, в связи с чем, ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России было подвергнуто административному наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>. Поскольку ущерб работодателю причинен по вине Детковой Н.А. и подлежит возмещению в полном объеме. В судебном заседании представитель истца ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России - Захарова Н.Н., действующая на основании доверенности, заявленные исковые требования поддержала в полном объеме и в обоснование заявленных требований пояснила суду, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России ревизионной группой второго отдела Межрегиональной финансовой инспекции (по Северокавказскому военному округу) при участии инвентаризационной комиссии проведена ревизия финансово-экономической и хозяйственной деятельности. В ходе проверки ревизионной группой был выявлен факт несвоевременного предоставления работником Детковой Н.А. сведений в УРТ Волгоградской области согласно требований Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210 - ФЗ, в связи с чем ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России было подвергнуто административному наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>. Вред учреждению причинен по вине Детковой Н.А., следовательно, подлежит возмещению последней в полном объеме. Ответчик Деткова Н.А. исковые требования ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России не признала, суду пояснила следующее. Она работала в ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» в должности экономиста группы ТЭР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В период работы на нее начальником группы была возложена обязанность, как оперативное задание, по предоставлению сведений в УРТ Волгоградской области в соответствии с требованиями Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210 -ФЗ. Однако в ее должностные обязанности не входит предоставление указанных сведений, приказ о возложении на нее дополнительных обязанностей руководством не издавался, договор о полной материальной ответственности с ней не заключался. Просит в иске истцу отказать. Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В соответствии со ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам (абз. 2 ст. 238 ТК РФ). Основанием материальной ответственности работника является неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовым договором обязанностей, если это повлекло за собой имущественный ущерб. Материальная ответственность возникает при наличии условий: противоправности действий (бездействия) работника, реального уменьшения наличного имущества работодателя или ухудшения указанного имущества, причинной связи между виновными действиями (бездействием) работника и наступившим ущербом, вины работника. В судебном заседании установлено следующее. Деткова Н.А. работала в ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» в должности экономиста группы ТЭР с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Должностные обязанности экономиста группы топливно-энергетических ресурсов Детковой Н.А. определены в должностной инструкции, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ начальником Второй Волгоградской КЭЧ района ( л.д. 46-47). Из должностной инструкции следует, что в обязанности ответчика Детковой Н.А. не входит предоставление сведений в УРТ Волгоградской области в соответствии с требованиями Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210- ФЗ. Не определены они и дополнительным соглашением между работодателем и работником ( л.д.6-8,46-47). Из пояснения Детковой Н.А. в судебном заседании следует, что ДД.ММ.ГГГГ во Вторую Волгоградскую КЭЧ района поступило письмо из УРТ Администрации Волгоградской области о необходимости предоставления в срок до ДД.ММ.ГГГГ информации по фактическим расходам и объемам потребления за 2009 год организациями, оказывающими услуги теплоснабжения. ДД.ММ.ГГГГ в устной форме начальник группы ТЭР поручила ей подготовить ответ, к выполнению задания она приступила, однако с ДД.ММ.ГГГГ заболела и в период болезни уволилась с работы по собственному желанию. Показания ответчика согласуются с исследованными в ходе судебного разбирательства доказательствами. Так, из журнала входящих документов ФГУ« Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России ДД.ММ.ГГГГ следует, что Детковой Н.А. поручено подготовить сведения в УРТ Волгоградской области в соответствии с требованиями Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210 - ФЗ ( л.д.48); листком нетрудоспособности Детковой Н.А., согласно которого последняя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ болела ( л.д.50); приказом от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении Детковой Н.А. с работы ( л.д. 21). С учетом вышеизложенного, суд не усматривает вины Детковой Н.А. в несвоевременном предоставлении сведений в УРТ Волгоградской области в соответствии с требованиями Федерального закона « Об основах регулирования тарифов организаций коммунального комплекса» от 31 декабря 2004 года № 210 -ФЗ, поскольку в ее должностные обязанности не входила подготовка и направление сведений в УРТ Волгоградской области. Задание, порученное ей руководством, по причине болезни она выполнить не могла и в период болезни уволилась с работы. Выполнение указанного задания в срок до ДД.ММ.ГГГГ руководство ФГУ« Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России должно было поручить другому работнику, но не сделал этого, в результате чего учреждение было подвергнуто административному наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты>. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. В ходе судебного разбирательства истцом не представлено доказательств, подтверждающих наличие вины Детковой Н.А. в причинении ущерба ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России, в связи с чем, суд находит требование последних о взыскании с Детковой Н.А. в счет возмещения ущерба денежной суммы в размере <данные изъяты>. необоснованным и удовлетворению неподлежащим. Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: В удовлетворении исковых требований ФГУ «Вторая Волгоградская КЭЧ района» Минобороны России к Детковой Н.А. о возмещении материального ущерба, причиненного работодателю в размере <данные изъяты> рублей - отказать. Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд в течении 10 дней через Калачевский районный суд. Председательствующий Федеральный судья: