РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
23 марта 2012 года г.Калачинск
Калачинский городской суд Омской области в составе председательствующего судьи Ивановой Е.В., при секретаре Саволайнен Л.И., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-74/2012 по иску Наумова С.И. к ГУ УПФ РФ в Калачинском районе о признании незаконным отказа в назначении пенсии, включению периодов работы в специальный стаж и понуждении к досрочному назначению пенсии, суд
У С Т А Н О В И Л:
Наумова С.И. обратился в суд с вышеназванным иском, указывая, что в декабре 2011 года он обратился с заявлением в ГУ УПФ РФ по Калачинскому району о назначении досрочной пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», комиссией по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ввиду отсутствия необходимого льготного стажа работы, не были зачтены периоды работы по причине отсутствия документов о постоянной занятости на строительной производстве с 26.10.1976 года по 28.11.1977 года в совхозе Калачинский в должности прораба, с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в Калачинском УМСР в должности прораба с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», преобразованного в ЗАО, в ООО «Калачинский дорожник с 1.07.2000 года по 21.04.2001 года, в ООО «Калачинская ДПМК с 2.04.2001 года по 30.06.2005 года в должности прораба, в период с 30.06.2005 года по 1.07.2006 года у ИП Узинского В.Д. в должности прораба, с 1.07.2006 года в ООО «Дорстрой» по 28.11.2008 года, общий стаж в должности прораба составил 23 года 10 месяцев 7 дней, с чем он не согласен, так как в этот период он работал прорабом (данные профессии относятся к Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, что подтверждается архивными справками и трудовой книжкой, выводы ответчика являются формальными, он не может быть ущемлен в правах из-за некомпетентности должностных лиц предприятий, где осуществлял трудовую деятельность, просил решение Комиссии по рассмотрению вопросов по реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФР по Калачинскому району признать незаконным, включить периоды работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в Калачинском УМСР в должности прораба, с 24.04.1995 года по 30.06.2005 года в должности прораба ООО «Калачинская ДПМК, с 30.06.2005 года по 1.07.2006 года у ИП Узинского В.Д. в должности прораба, с 1.07.2006 года по 28.11.2008 года в ООО «Дорстрой» в должности прораба и назначить досрочную трудовую пенсию по старости.
В судебном заседании истец Наумов С.И. исковые требования уточнил, просил признать незаконным отказ в назначении ему пенсии досрочно, обязать ГУ УПФ РФ включить в специальный стаж периоды работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в должности прораба участка асфальтных работ Управления механизации строительных работ-17 треста «Омсксельхозстроймеханизация», с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», преобразованного в ЗАО и назначить пенсию с момента обращения, дал пояснения аналогичные изложенным в иске, дополнительно указал, что имеет квалификацию техника строителя, в указанные периоды работы был занят на строительстве, реконструкции зданий и сооружений, работая в должности прораба, фактически исполнял один и тот же круг обязанностей производителя работ в строительстве, в связи с чем испытывал аналогичные негативные последствия в связи с вредными и тяжелыми условиями труда, в связи с чем полагал, что имеет право на досрочное назначение пенсии по старости, остальные исключенные из специального стажа периоды работы не оспаривал.
Представитель ответчика ГУ УПФ РФ Гуслякова М.А., действующая по доверенности, исковые требования истца Наумова С.И. не признала и дала пояснения аналогичные изложенным в протоколе заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от 29.12.2011 года (л.д.21)
Выслушав стороны, исследовав материалы, суд находит иск обоснованным, подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований или строит свои возражения.
Согласно статье 39 (часть 1) Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Закрепляя в законе правовые основания назначения государственных пенсий, как того требует статья 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации, федеральный законодатель определяет порядок исчисления трудовых пенсий. При этом в силу статьи 15 (часть 1) Конституции Российской Федерации он обязан исходить из верховенства Конституции Российской Федерации и высшей юридической силы ее принципов и норм.
В соответствии со статьей 19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод гарантируется без какой-либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.
В соответствии с указанными конституционными положениями, Законом Российской Федерации от 20 ноября 1990 года "О государственных пенсиях в Российской Федерации", (с последующими изменениями и дополнениями), в качестве правового основания для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся, предусматривается длительное выполнение определенной профессиональной деятельности, в частности, устанавливалось право на получение пенсии за выслугу лет, (особый вид специального трудового стажа) в связи с длительной подземной, другой работой с особо вредными и тяжелыми условиями труда, а также некоторой иной профессиональной деятельностью. При этом, названным Законом урегулированы основные вопросы, относящиеся к данному виду пенсионного обеспечения: виды профессиональной деятельности и условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет, длительность сроков выслуги, необходимой для возникновения права на данную пенсию, ее размер, порядок исчисления, назначения и выплаты.
Статьей 83 Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" Правительству Российской Федерации предоставлено право по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации утверждать Списки соответствующих работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу лет, а в необходимых случаях и правила исчисления выслуги.
Согласно статьи 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ" О трудовых пенсиях в Российской Федерации" право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
Вместе с тем, п.1 пп.2 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусматривает назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми, вредными условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Лицам, занятым на указанных работах, также предусмотрена возможность назначения пенсии со снижением возраста пропорционально отработанному стажу на соответствующих работах, если такой стаж составляет не менее половины от установленного, за каждые 2 года 6 месяцев соответствующей работы для мужчин и 2 года такой работы для женщин общеустановленный пенсионный возраст уменьшается на один год. При этом для назначения пенсии требуется 25 лет страхового стажа для мужчин и 20 лет - для женщин.
Как установлено в ходе судебного разбирательства Наумов С.И., имея квалификацию техника-строителя согласно диплома ЕТ №, выданного Омским строительный техникумом 30.03.1983 года (л.д.20), в период с 26.10.1976 года по 28.11.1977 года работал в совхозе «Калачинский» в должности бригадира строительной бригады, с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в Калачинском УМСР в должности прораба участка, с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба Калачинского участка АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», преобразованного в ЗАО, с 01.07.2000 года по 02.04.2001 года в ООО «Калачинский дорожник» в должности прораба, с 02.04.2001 года по 30.06.2005 года в должности прораба ООО «Калачинская ДПМК, с 30.06.2005 года по 1.07.2006 года у ИП Узинского В.Д. в должности прораба участка СМР, с 1.07.2006 года по 28.11.2008 года в ООО «Дорстрой» в должности прораба участка СМР.
Данные обстоятельства подтверждены записями в трудовой книжке, первоначально заполненной 27.08.1974 года и полностью им соответствуют, указанные записи не содержат исправлений, либо неточностей. Все записи имеют нумерацию, дату, сведения о работе, основания внесения записи, что соответствует требованиям Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. №162, действовавшей до 10.10.2003 г. (л.д.28-36).
22.12.2011 года Наумов С.И. обратился в ГУ УПФ РФ по вопросу назначения ему досрочной пенсии по старости, однако согласно протокола № от 29.12.2011 г. было установлено наличие страхового стажа в размере 32 года 10 месяцев 9 дней при необходимом стаже 25 лет, стажа на соответствующих видах работ не установлено, при необходимости стажа на соответствующих работах 12 лет 06 месяцев, поскольку периоды работы с 26.10.1976 года по 28.11.1977 года в совхозе «Калачинский» в должности бригадира строительной бригады, с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в Калачинском УМСР в должности прораба участка, с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба Калачинского участка АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», преобразованного в ЗАО, с 01.07.2000 года по 02.04.2001 года в ООО «Калачинский дорожник» в должности прораба, с 02.04.2001 года по 30.06.2005 года в должности прораба ООО «Калачинская ДПМК, с 30.06.2005 года по 1.07.2006 года у ИП Узинского В.Д. в должности прораба участка СМР, с 1.07.2006 года по 28.11.2008 года в ООО «Дорстрой» в должности прораба участка СМР исключены из специального стажа, так как не подтверждены условия выполняемой работы, постоянная занятость в течение рабочего времени в качестве прораба строительного производства, имеются разночтения по трудовой книжке и архивной справке в части наименования должности, в указанные периоды находился на сессии, отсутствует код льготы, не уплачивались страховые платежи(л.д.21-22).
Между тем, такой отказ ГУ УПФ РФ по Калачинскому району в зачете работы в специальный трудовой стаж по указанным основаниям является частично незаконным.
Согласно п.6 Постановления Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», действующим на момент рассмотрения дела судом, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется- трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Тем самым, законодательство Российской Федерации на день рассмотрения дела судом основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, определяет трудовую книжку. И лишь при наличии особых условий, в частности: наличия в ней неправильных и неточных сведений либо отсутствии записей об отдельных периодах работы в подтверждение могут приниматься иные документы, в том числе, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
При этом, характер работы для подтверждения специального трудового стажа определяется Списками соответствующих работ (профессий и должностей).
Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.
В соответствии со Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. №10, действующим в настоящее время, работа по профессии код позиции 2290000б-23419 мастера строительных и монтажных работ и 2290000б-24441 производители работ дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях.
Как следует из положений, ранее действующего Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденному Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956г № 1173, разделом ХХ1Х «Строительство зданий и сооружений» предусмотрены были общие профессии – мастера и прораба.
Согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.
В соответствии с квалификационной характеристикой, согласно Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. постановлением Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. N 37)
(с изменениями от 21 января, 4 августа 2000 г., 20 апреля 2001 г., 31 мая, 20 июня 2002 г., 28 июля, 12 ноября 2003 г., 25 июля 2005 г., 7 ноября 2006 г., 17 сентября 2007 г.) прораб осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка, обеспечивает выполнение производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ, организует производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами, обеспечивает соблюдение технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке, осуществляет мероприятия по повышению уровня механизации работ, внедрению новой техники, совершенствованию организации труда, снижению стоимости строительно-монтажных и пусконаладочных работ, экономному расходованию материалов, проводит работу по распространению передовых приемов и методов труда, обеспечивает получение технической документации на строительство объектов, составляет заявки на строительные машины, транспорт, средства механизации, материалы, конструкции, детали, инструмент, инвентарь и обеспечивает их эффективное использование, ведет учет выполненных работ, оформляет техническую документацию, участвует в сдаче заказчикам законченных строительством объектов, отдельных этапов и комплексов работ по вводимым в строй объектам, приготавливает фронт работ для субподрядных (специализированных) организаций и участвует в приемке от них выполненных работ, оформляет допуски на право производства работ в охранных зонах, устанавливает мастерам производственные задания по объемам строительно-монтажных и пусконаладочных работ, контролирует их выполнение, инструктирует рабочих непосредственно на рабочем месте по безопасным методам выполнения работ, выполняет ряд других работ.
При этом, согласно п.7 указанного Справочника должностные обязанности старших и ведущих специалистов определяются на основе содержащихся в Справочнике характеристик соответствующих базовых должностей, а применение должностного наименования "старший" возможно при условии, если работник наряду с выполнением обязанностей, предусмотренных по занимаемой должности, осуществляет руководство подчиненными ему исполнителями. Должность "старшего" может устанавливаться в виде исключения и при отсутствии исполнителей в непосредственном подчинении работника, если на него возлагаются функции руководства самостоятельным участком работы.
Согласно имеющимся в деле письменным доказательствам, в частности, справки архивного отдела администрации Калачинского муниципального района № от 03.10.2011 года документы по личному составу сданы частично, по личному составу Калачинского участка АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», преобразованного в ЗАО Наумов С.И. значился как прораб, в ведомостях о начислении заработной платы за 1996,1998-2000 годы указана профессия прораб, в ведомостях за 1997 года Наумов значился, профессия не указана (л.д.23).
На основании приказа №-к от 15.05.1995 года Наумов С.И. принят прорабом Калачинского участка АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» с 24.04.1995 года (л.д.41).
В соответствии со справкой ЗАО ППРСО «Омскагропромдорстрой» № от 19.03.2012 года 04.04.1996 года Калачинский участок АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» переименован в ТОО ДУ «Калачичнский», 25.09.1996 года в филиал «Калачинский» АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», 18.07.1997 года в ЗАО ППРСО «Омскагропромдорстрой» (л.д.42).
Исходя из справки ЗАО ППРСО «Омскагропромдорстрой» № от 19.03.2012 года Наумов С.И. работал в Калачинском участке АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» полный рабочий день в строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов в качестве производителя работ с 24.04.1995 года по 01.07.2000 года, что предусмотрено списком №2 разделом ХХV11 пунктом 22900006-24441, утвержденным Кабинетом Министров СССР № 10 от 26.01.1991 года, исключающихся периодов не имелось, основание штатное расписание, лицевые счета, приказы по личному составу, табеля учета рабочего времени(л.д.43).
О наличии в штате Калачинского дорожно-строительного участка АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» должности прораба и ее замещения Наумовым С.И. свидетельствуют штатные расписания за 1995, 1999, 2000 годы (л.д.44-52).
Таким образом, исполнение Наумовым С.И. трудовой обязанности производителя работ в условиях занятости в режиме полного рабочего дня в строительстве, реконструкции, техническом перевооружении, реставрации и ремонте зданий, сооружений и других объектов в период 24.04.1995 года по 01.07.2000 года нашло свое подтверждение представленными суду материалами, тем самым в указанный период Наумов С.И. выполнял вредные и тяжелые работы, предусмотренные списком №2 разделом ХХV11 пунктом 22900006-24441, утвержденным Кабинетом Министров СССР № 10 от 26.01.1991 года.
Согласно содержания справок архивного отдела администрации Калачинского муниципального района № от 03.10.2011 года и № от 22.09.2011 года Управления механизации строительных работ-17 треста «Омсксельхозстроймеханизация» было преобразовано в 1986 году в Управление механизации строительных работ-3 треста «Омскагропромстроймеханизация», с февраля 1993 года в АОЗТ «Калачинское УМСР» документы по личному составу сданы полностью, Наумов С.И. на основании приказа № 17 от 17.01.1985 года был принят на работу прорабом на асфальтный участок по строительству силосно-сенажных траншей с 22.01.1985 года, приказом № 92 от 28.11.1986 года на Наумова С.И. возложены обязанности старшего прораба асфальтных работ, приказами от 9.10.1989 года № 80, от 29.12.1992 года № 86, от 20.12.1994 года № 57 прорабу Наумову С.И. предоставлялись дополнительный отпуска для участия в лабороторно-экзаменационных сессиях с 10 по 28 октября 1989 года, с 1 по 28.12.1992 года, с 1 ноября по 20 декабря 1994 года, соответственно, заработная плата начислялась Наумову с января 1985 года по апрель 1995 года (л.д.25,27).
Как следует из содержания постановления главы администрации Калачинского района № 153-п от 15.02.1993 года «О регистрации АОЗТ «Калачинское УМСР» основными направлениями деятельности определено выполнение работ и оказание услуг строительно-дорожными машинами, строительство и ремонт дорог и подземных коммуникаций (л.д.37), указанные виды деятельности определены Уставом АОЗТ «Калачинское УМСР» (л.д.38-40).
Как следует из материалов отказного пенсионного дела в отношении Наумова С.И. согласно сведений о пенсионных правах застрахованного лица из АРМ «Конвертация» при регистрации в СПУ ПФР 26.11.1999 года период работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года включен с особыми условиями труда по коду ЗП12Б 2290000б-24441 по профессии прораб УМСР-17, аналогичным образом включен и период работы с 24.04.1995 года по 31.12.1998 года, тем самым, на момент регистрации истца Наумова С.И. в СПУ ПФР ответчиком был признан специальным стажем, дающем право на получение пенсии по старости досрочно в связи с осуществлением работ с тяжелыми условиями весь период работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года и с 24.04.1995 года по 31.12.1998 года, в связи с чем исключение в дальнейшем по причине изменения законодательства указанного периода приводит к неравенству реализации права на досрочное назначение пенсии, что недопустимо с точки зрения требований ст.19 Конституции РФ.
Не подлежит исключению из специального стажа периоды нахождения Наумова С.И. в дополнительном отпуске в связи с лабораторно-экзаменационными сессиями с 10 по 28 октября 1989 года, с 1 по 28.12.1992 года, с 1 ноября по 20 декабря 1994 года, поскольку Пунктом 21 Рекомендаций Международной Организации Труда от 24.06.1974 года № 148 «Об оплачиваемых учебных отпусках» предусмотрено, что период оплачиваемого учебного отпуска должен приравниваться к периоду фактической работы в целях установления прав на социальные пособия и других вытекающих из трудовых отношений прав на основе национального законодательства или правил, коллективных договоров, арбитражных решений или таких других положений, которые соответствуют национальной практике. При этом в рассматриваемых Рекомендациях термин "оплачиваемый учебный отпуск" означает отпуск, предоставляемый трудящемуся для целей образования на определенный период в рабочее время с выплатой соответствующих денежных пособий.
Принимая во внимание приведенные положения, а также гарантии, предоставленные законодателем для лиц, направляемых на повышение квалификации, в виде сохранения места работы и оплаты труда, основания для исключения периодов учебных отпусков из специального стажа, дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии, отсутствуют. Так как данные период непосредственно связан с работой в неблагоприятных условиях, к нему должны быть применены общие правила исчисления, как и к периодам работы, непосредственно предшествующим и следующим за периодом обучения.
При названных обстоятельствах, суд считает необходимым включить в специальный стаж, дающий право на получение пенсии по старости досрочно период работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в должности прораба участка асфальтных работ Управления механизации строительных работ-17 треста «Омсксельхозстроймеханизация» (преобразованного в Управление механизации строительных работ-3 треста «Омскагропромстроймеханизация», АОЗТ «Калачинское УМСР»)( 10 лет 3 месяца), с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» (преобразованного в ТОО ДУ «Калачичнский», в филиал «Калачинский» АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», в ЗАО ППРСО «Омскагропромдорстрой») (5 лет 2 месяца 7 дней), тем самым, стаж на работах с вредными, тяжелыми условиями работы истца на день обращения за назначением пенсии 22.12.2011 года составил 15 лет 5 месяцев 15 дней, что является достаточным для назначения пенсии по старости лет досрочно в связи с производством работ с вредными и тяжелыми условиями труда.
Согласно ч. 1, 2 ст.19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» пенсия назначается со дня обращения за ней, которым считается день подачи заявления со всеми необходимыми документами, при этом, пенсия назначается не ранее дня возникновения права на неё.
Стороны по делу не оспаривали, что днем обращения Наумова С.И. в Управление Пенсионного Фонда РФ являлся 22 декабря 2011 года, при этом, исходя из установленных паспортных данных право на пенсию у Наумова С.И. возникло с 28.11.2011 года, поэтому на ответчика необходимо возложить обязанность по назначению пенсии последнему с 22.12.2011 года.
Руководствуясь принципом диспозитивности суд не давал оценку законности исключения из специального стажа иных периодов работы истца.
На наличие других оснований к отказу в назначении пенсии истцу ответчик в ходе судебного разбирательства по делу не ссылался.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Наумова С.И. к ГУ УПФ РФ в Калачинском районе о признании незаконным отказа в назначении пенсии, включению периодов работы в специальный стаж и понуждении к досрочному назначению пенсии удовлетворить.
Признать отказ ГУ УПФ РФ в Калачинском районе Омской области от 29.12.2011 года в назначении пенсии по старости лет досрочно в связи с производством работ с вредными и тяжелыми условиями труда Наумову С.И. незаконным.
Обязать Государственное Учреждение Управление Пенсионного Фонда РФ в Калачинском районе Омской области включить в специальный стаж, дающий право на назначение пенсии по старости лет досрочно в связи с производством работ с вредными и тяжелыми условиями труда Наумову С.И. период работы с 22.01.1985 года по 21.04.1995 года в должности прораба участка асфальтных работ Управления механизации строительных работ-17 треста «Омсксельхозстроймеханизация» (преобразованного в Управление механизации строительных работ-3 треста «Омскагропромстроймеханизация», АОЗТ «Калачинское УМСР»), с 24.04.1995 года по 1.07.2000 года в должности прораба АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой» (преобразованного в ТОО ДУ «Калачичнский», в филиал «Калачинский» АОЗТ ППРСО «Омскагропромдорстрой», в ЗАО ППРСО «Омскагропромдорстрой») и назначить Наумову С.И. пенсию по старости лет досрочно в связи с производством работ с вредными и тяжелыми условиями труда с 22.12.2011 года.
Решение может быть обжаловано в Омский областной суд через Калачинский городской суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения.
Судья
Решение в окончательной форме изготовлено 28.03.2012 года.