Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
01 июля 2010 года, Измайловский районный суд г. Москвы
в составе федерального судьи Базаровой В.А.,
при секретаре Бреховой Н.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-1336/10
по иску Тимофеева Алексея Алексеевича к ООО «Агат-Мед» о взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за невыплату,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с данным иском, мотивируя свои требования тем, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в ООО «Агат-Мед» в должности заместителя директора. ДД.ММ.ГГГГ истцом было написано заявление о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска с дальнейшим увольнением, данное заявление было направлено истцом в адрес ответчика по факсу и по почте. Однако заявление истца было оставлено ответчиком без внимания. В соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен с занимаемой должности по п. 10 ст. 81 ТК РФ. За период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец не воспользовался правом на ежегодный оплачиваемый отпуск, при увольнении ответчик обязан был рассчитать и выплатить истцу компенсацию за неиспользованный отпуск. ДД.ММ.ГГГГ истец обратился к ответчику с письменным требованием о выплате причитающейся ему компенсации, однако в удовлетворении требования истца было отказано, при этом ответчик сослался на табели учета рабочего времени и выплаты за периоды нахождения в отпуске, которые истец использовал за предыдущие года. Истец указывает, что он не использовал ежегодные отпуска три года, компенсации ему не выплачивались. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец не писал ни одного заявление на отпуск, приказов о направлении истца в отпуск не издавалось, истец с ними ознакомлен не был.
Истец просит суд взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию за неиспользованные отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> а также проценты за невыплату денежной компенсации за неиспользованные отпуска в размере <данные изъяты>
Истец в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства.
В судебном заседании представители истца по доверенности Герасимчук И.С., Катюшкина А.Н. поддержали исковые требования в полном объеме.
Представители ответчика – ООО «Агат-Мед» по доверенности Киарсанова А.Н. и директор Контуганов Н.Н. в судебное заседание явились, с исковыми требованиями не согласны, поддержали представленные возражения на иск, пояснили, что истцу предоставлялись отпуска, он фактически использовал их, ему выплачивались денежные средства. Также представителями ответчика было заявлено о пропуске истцом срока для обращения в суд с данными требованиями.
Суд, выслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, огласив показания ранее допрошенных свидетелей, находит исковые требования удовлетворению не подлежащими по следующим основаниям.
Как установлено в судебном заседании Тимофеев А.А. работал в ООО «Агат-Мед» в должности заместителя директора в соответствии с трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 77-81)
ДД.ММ.ГГГГ Тимофеев А.А. направил почтой в ООО «Агат-Мед» заявление, в котором просил предоставить ему очередной ежегодный отпуск за 2009 г. с ДД.ММ.ГГГГ с последующем увольнением по собственному желанию и выплатой компенсации за неиспользованные отпуска согласно ст. 127 ТК РФ. Данное заявление было получено ООО «Агат-Мед» ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 12, 9, 10)
В соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. было отказано в заявлении на отпуск за 2009 г. и компенсации за неиспользованные отпуска в связи с тем, что он использовал все отпуска с 22.11. 1999 г. по настоящее время. С данным приказом Тимофеев А.А. был ознакомлен ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 13)
В соответствии с приказом № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофеев А.А. был уволен с должности заместителя директора ООО «Агат-Мед» по п. 10 ст. 81 ТК РФ. (том 1 л.д. 11)
Согласно табелям учета рабочего времени ООО «Агат-Мед» Тимофеев А.А, находился в отпуске в периоды за ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 17-22); за ДД.ММ.ГГГГ в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 23-28) ; за ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 24-35)
Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период на период отпуска Тимофеева А.А., приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказа № от ДД.ММ.ГГГГ на период отпуска Тимофеева А.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, его должностные обязанности были обязаны на заведующего лабораторией ФИО9 (том 1 л.д. 54-74)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, также Тимофееву А.А. была установлена доплата к отпуску в размере оклада – 7681 руб. 09 коп. (том 1 л.д. 82-85)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 86-89)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 90-93)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 94-97)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 98-101)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 102-106)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 107-111)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 112-116)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 117-120)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 157-160)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 161- 164)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 166- 168)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 169- 172)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 173- 177)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 178- 181)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 182- 185)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 186- 189)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 190- 193)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 194- 198)
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск на ДД.ММ.ГГГГ календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 198- 202)
Как усматривается из расчетных листков на имя Тимофеева А.А., ему были начислены денежные средства в качестве выплаты за отпуска за период с ДД.ММ.ГГГГ (том 1 л.д. 121 -156)
Кроме того факт начисления и выплаты отпускных Тимофееву А.А. подтверждается представленными в материалы дела расчетными ведомостями, платежными поручениями, банковскими реестрами на перечисление заработной платы (списками на зачисление на счета «зарплатных» карт) за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, графиками отпусков, уведомлениями о предоставлении отпусков. (том 2 л.д. 17-234)
Допрошенная в судебном заседании свидетель ФИО7 показала, что является сотрудником ООО «Агат-Мед», истец ходил в отпуск ежегодно, она вела табель рабочего времени и подавала его в бухгалтерию, истец привозил с отпуска фотографии, отпуск обсуждали со всеми сотрудниками.
Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО8 показал, что работает в ООО «Агат-Мед» в должности руководителя по хозяйственной части, последние два года он отдыхал вместе с Тимофеевым А.А. в Турции, в Египте, истец ездил в отпуск, отпуска всегда оплачивались.
Допрошенный в судебном заседании свидетель ФИО9 показал, что работает в ООО «Агат-Мед», сотрудникам всегда предоставлялись отпуска, которые оплачивались, на время отпуска истца он замещал его.
Оценив представленные по делу доказательства в их совокупности, суд не находит оснований для удовлетворения исковых требований истца.
В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. По письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. При увольнении в связи с истечением срока трудового договора отпуск с последующим увольнением может предоставляться и тогда, когда время отпуска полностью или частично выходит за пределы срока этого договора. В этом случае днем увольнения также считается последний день отпуска. При предоставлении отпуска с последующим увольнением при расторжении трудового договора по инициативе работника этот работник имеет право отозвать свое заявление об увольнении до дня начала отпуска, если на его место не приглашен в порядке перевода другой работник.
Тимофеев А.А. работал в ООО «Агат-Мед» в должности заместителя директора.
Истец просит суд взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию за неиспользованные отпуска за период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> а также проценты за невыплату денежной компенсации за неиспользованные отпуска в размере <данные изъяты>
Однако как усматривается из материалов дела за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Тимофееву А.А. были предоставлены и им использованы очередные оплачиваемые отпуска, что подтверждается расчетными ведомостями, расчетными листами, приказами о предоставлении Тимофееву А.А. ежегодного оплачиваемого отпуска, записками-расчетами о предоставлении отпуска, платежными поручениями, банковскими реестрами на перечисление заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, графиками отпусков, уведомлениями о предоставлении отпусков, личной карточкой Тимофеева А.А. Факт нахождения Тимофеева А.А. в отпуске подтверждается также табелями учета рабочего времени за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, приказами о возложении обязанностей на период отпуска Тимофеева А.А. на заведующего лабораторией ФИО9
Допрошенные в судебном заседании свидетели также подтвердили факты нахождения Тимофеева А.А. в отпуске, его выезды за границу – Турцию, Египет.
Доводы истца о том, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец не писал ни одного заявление на отпуск, приказов о направлении истца в отпуск не издавалось, истец с ними ознакомлен не был, суд считает не состоятельными, поскольку они опровергаются представленными в материалы дела доказательствами.
Кроме того, в судебном заседании со стороны ответчика ООО «Агат-Мед» было заявлено о пропуске срока исковой давности для обращения в суд истцом.
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником вреда, причиненного организации, в течение одного года со дня обнаружения причиненного вреда. При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
В соответствии с п. 56 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» при рассмотрении дела по иску работника, трудовые отношения с которым не прекращены, о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы надлежит учитывать, что заявление работодателя о пропуске работником срока на обращение в суд само по себе не может служить основанием для отказа в удовлетворении требования, поскольку в указанном случае срок на обращение в суд не пропущен, так как нарушение носит длящийся характер и обязанность работодателя по своевременной и в полном объеме выплате работнику заработной платы, а тем более задержанных сумм, сохраняется в течение всего периода действия трудового договора.
Из материалов дела установлено, что с заявлением о предоставлении отпуска истец Тимофеев А.А. обратился к работодателю ДД.ММ.ГГГГ, с приказом об отказе в предоставлении отпуска был ознакомлен ДД.ММ.ГГГГ, уволен был ДД.ММ.ГГГГ, а с иском в суд Тимофеев А.А. обратился ДД.ММ.ГГГГ, т.е. в течение 3-х месяцев со дня увольнения.
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что Тимофеев А.А. обратился в суд с указанным иском в пределах срока исковой давности.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
В иске Тимофеева Алексея Алексеевича к ООО «Агат-Мед» о взыскании денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> процентов за невыплату денежной компенсации в размере <данные изъяты> - отказать.
Решение может быть обжаловано в Мосгорсуд в течение десяти дней.
Судья:Базарова В.А.