РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДД.ММ.ГГГГг. Москва
Измайловский районный суд г. Москвы в составе председательствующего Федерального судьи Задумовой С.И., при секретаре Лосевой Е.А., с участием представителя истца Акишиной Н. В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Акишина Михаила Михайловича к ОАО «МЕТХИМТЭКС» о взыскании задолженности по заработной плате, сумм, причитающихся при увольнении, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с данным иском к ответчику, указав, что он работал в ОАО «МЕТХИМТЭКС» по трудовому договору № в должности электромеханика в производственном цехе <адрес> (располагается: <адрес>А) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, уволился по собственному желанию. Согласно трудовому договору его должностной оклад был установлен в размере <данные изъяты> рублей в месяц. В день увольнения окончательный расчет с ним работодатель не произвел, не выплатил задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> руб. 41 коп., согласно справке ОАО «МЕТХИМТЭКС». Просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. 41 коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере <данные изъяты>. 11 коп., компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб.
В судебное заседание представитель ответчика ОАО «МЕТХИМТЭКС» не явился, извещен надлежащим образом (л.д. 43), причины неявки суду не сообщил, что дает суду возможность рассмотреть дело в отсутствие не явившегося представителя ответчика в соответствии со ст. 167 ГПК РФ.
В судебном заседании представитель истца Акишина Н.В., действующая на основании доверенности, полностью поддержала доводы, изложенные в иске, просит иск удовлетворить в полном объеме.
Выслушав доводы представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела, что ДД.ММ.ГГГГ между Акишиным М.М. и ОАО «МЕТХИМТЭКС» был заключен трудовой договор №/Т (л.д. 18-19).
Согласно условиям трудового договора Акишин М. М. был принят на должность электромеханика в производственном цехе <адрес> (располагается: <адрес>А) с должностным окладом <данные изъяты> руб. (л.д.18-19).
ФИО1 был уволен ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию по п.3 ст.77 ТК РФ, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 12-17).
Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ задолженность ОАО «МЕТХИМТЭКС» перед Акишиным М.М. в выплате заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года составляет <данные изъяты> руб. 41 коп. (л.д. 11).
В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Суд приходит к выводу о том, что своих обязательств ответчик по выплате заработной платы не исполнил, а доказательств, опровергающих требования истца, не представил.
В соответствии с заявленными требованиями, истец просит взыскать с ответчика проценты за задержку заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (394 дня).
Ставка рефинансирования Центрального Банка России составляет 7,75% годовых (Указание ЦБ РФ №-У от ДД.ММ.ГГГГ).
Проценты за задержку в выплате заработной платы составляют <данные изъяты> руб. 11 коп. (<данные изъяты>).
Таким образом, суд считает, что с ОАО «МЕТХИМТЭКС» в пользу истца подлежат взысканию задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты>. 41 коп., проценты за задержку в выплате заработной платы в размере <данные изъяты> руб. 11 коп.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненного работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд считает, что действиями ответчика, связанными с невыплатой причитающейся заработной платы, истцу причинены нравственные переживания, поэтому подлежит удовлетворению требование истца о взыскании компенсации морального вреда.
Суд, учитывая фактические обстоятельства, характер нравственных переживаний, исходя из разумности и справедливости, считает, что компенсация морального вреда подлежит взысканию в размере <данные изъяты> руб.
Учитывая изложенное, суд считает, что исковые требования подлежат частичному удовлетворению.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с ОАО «МЕТХИМТЭКС» в пользу Акишина Михаила Михайловича задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ года в размере <данные изъяты> руб. 41 коп., компенсацию за задержку в выплате заработной платы в размере <данные изъяты> руб. 11 коп., компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб.
В удовлетворении иска в остальной части отказать.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Измайловский районный суд <адрес> в течение 10 дней.
Федеральный судьяС.И. Задумова