Решение о взыскании премиальной части заработной платы, компенсации морального вреда.



Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

п. Ивня Белгородской области 22 октября 2010 года

Ивнянский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Середина С.В.

при секретаре Брусенской О.И.

с участием:

представителя истца Серова А.А. - адвоката Шишацкого В.В.,

представителя ответчика ОАО « Молочная компания «Зеленая долина»» Кравцовой Е.А.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Серова А. А. к ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»», ОАО «Молочная ферма» о взыскании заработной платы, премиальной части заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов за пользование денежными средствами, компенсации морального вреда, расходов на юридические услуги, -

у с т а н о в и л :

Согласно трудового договора Номер обезличен от Дата обезличена года истец был принят на работу в ОАО « Белгородские молочные фермы -2», на должность водителя грузового автомобиля.

После увольнения с Дата обезличена года, причитающиеся ему денежные суммы в полном объеме выплачены не были.

Как следует из свидетельства МИ ФНС Номер обезличен по Белгородской области ОАО «Белгородские молочные фермы 2», как юридическое лицо прекратило свою деятельность путем реорганизации в форме разделения.

Решением годового общего собрания акционеров ОАО «Белгородские молочные фермы 2»

реорганизовано путем разделения на два вновь созданных Общества - «ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»» в ... района Белгородской области и ОАО « Молочная ферма» в ... района Московской области.

Права и обязанности ОАО « Белгородские молочные фермы 2», переданы вновь созданным Обществам в соответствии с разделительным балансом.

Дело инициировано иском Серова А.А., который просил взыскать с ответчиков, в солидарном порядке задолженность по заработной плате 10440 рублей, премиальную часть заработной платы 10693 рубля 38 копеек, компенсацию за неиспользованный отпуск 12824 рубля 50 копеек, проценты за пользование денежными средствами 1452 рубля 67 копеек, компенсацию морального вреда 20000 рублей и расходы на юридические услуги 15000 рублей.

В судебном заседании представитель истца Серова А.А.- Шишацкий В.В. исковые требования уточнил, просил взыскать с ответчиков премиальную часть заработной платы 8575 рублей 80 копеек, проценты за пользование денежными средствами 1820 рублей, компенсацию морального вреда 20000 рублей, расходы на юридические услуги 15000 рублей, в остальной части от иска отказался.

Представитель ответчика «ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»» Кравцова Е.А., иск признала частично, согласившись с расчетом сумм задолженности, размер компенсации морального вреда и расходы на представителя, считает завышенными.

Ответчик ОАО «Молочная ферма», извещен, возражений относительно иска не направил, об уважительности причины не явки представителя не сообщил.

Исследовав обстоятельства по представленным доказательствам, суд признает заявленные исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению частично.

Как видно из карточки сотрудника, объяснений представителей сторон, имевшаяся за период трудовых отношений перед истцом задолженность по выплате заработной плате, по компенсации за неиспользованный отпуск, за исключением премиальной части заработной платы, выплачена Серову А.А. полностью.

Исходя из пункта 4 Приложения Номер обезличен к коллективному договору ОАО « Белгородские молочные фермы -2» работникам начислялись и выплачивались премиальные вместе с заработной платой в размере 25%, относительной к установленному окладу.

Сведений, что в указанный период истцом были допущены нарушения, повлекшие лишение премии суду не представлено.

При прекращении трудового договора, причитающиеся работнику от работодателя все денежные суммы, согласно ст. 140 ТК РФ, выплачиваются в день увольнения или не позднее следующего дня после предъявления им требования о расчете.

Требования закона не выполнены, поэтому, с ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»», ОАО « Молочная ферма», в солидарном порядке, как с правопреемников прежнего работодателя подлежит взысканию сумма невыплаченной премиальной части заработной платы 8575 рублей 80 копеек. Сумма подтверждается расчетами истца и не оспаривается представителем ответчика.

В силу ст. 211 ГПК РФ решение в этой части подлежит немедленному исполнению.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплат, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, что исходя из суммы задолженности составляет 1820 рублей.

Неправомерными действиями, Серову А.А., был причинен моральный вред, выразившейся в неполучении денежных средств в течение двух месяцев после увольнения.

С учетом того, что при увольнении истцу, согласно граф Номер обезличенНомер обезличен, Номер обезличен карточки сотрудника, были выплачены все причитающиеся суммы, кроме премиальной части заработной платы, поэтому, суд исходя из требований разумности и справедливости, определяет размер компенсации морального вреда в 5000 рублей.

С ответчика в соответствии со ст. ст. 100 ч.1, 103 ч.1 ГПК РФ подлежит взысканию государственная пошлина в доход муниципального района, от которой истец был освобожден при подаче иска, пропорционально удовлетворенным требованиям 600 рублей, и расходы по оплате услуг представителя, в разумных пределах /составление искового заявление, поездки и участие в двух судебных заседаниях/ 2000 рублей.

Поскольку длительное неисполнение судебных решений признается нарушением п. 1 ст. 6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод и ст. 1 Протокола к ней, ст. 36 ФЗ « Об исполнительном производстве», ст. 395 ГК РФ, суд считает необходимым установить двухмесячный срок исполнения решения суда, а так же предусмотреть производство начисления и взыскания процентов в размере учетной ставки банковского процента, составляющего 7.75% годовых, на остаток суммы задолженности со дня предъявления исполнительного листа до дня исполнения решения суда.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд-

р е ш и л :

Исковые требования Серова А.А. к ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»», ОАО «Молочная ферма» о взыскании премиальной части заработной платы, процентов за пользование денежными средствами, компенсации морального вреда, расходов на юридические услуги, признать обоснованными частично.

Обязать ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»», ОАО «Молочная ферма», в солидарном порядке выплатить в пользу Серова А. А. премиальную часть заработной платы 8575 рублей 80 копеек, проценты за пользование денежными средствами 1820 рублей, компенсацию морального вреда 5000 рублей и расходы на юридические услуги 2000 рублей.

Обязать ОАО «Молочная компания «Зеленая долина»», ОАО «Молочная ферма» в солидарном порядке выплатить государственную пошлину в бюджет Муниципального района « ...» Белгородской области 600 рублей.

Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

При неисполнении решения в течение двух месяцев с момента предъявления исполнительного листа взыскателем для исполнения, производить начисление и взыскание процентов в размере учетной ставки банковского процента, составляющего 7.75% годовых, на остаток суммы задолженности со дня предъявления исполнительного листа до дня исполнения решения.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда в течение 10 дней со дня его принятия судом в окончательной форме с подачей кассационной жалобы через Ивнянский районный суд.

В суд надзорной инстанции решение может быть обжаловано в течение шести месяцев со дня вступления его в законную силу при условии, что было использовано право на его кассационное обжалование.

Судья Середин С.В.