593- О взыскании задолженности по заработной плате, взыскании в связи с задержкой выдачи трудовой ткнижки, компенсации морального вреда



РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 марта 2011 г. г. Иркутск

Иркутский районный суд Иркутской области в составе:

председательствующего судьи Коткиной О.П., при секретаре Романовой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-173/11 по иску Шонина В.В. к администрации .... муниципального образования - администрации городского поселения о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, неполученного заработка в связи с задержкой выдачи трудовой книжки, процентов за задержку выплат, компенсации морального вреда, расходов на оплату юридических услуг,

УСТАНОВИЛ:

Шонин В.В., обращаясь с иском к администрации .... муниципального образования - администрации городского поселения, в обоснование заявленных требований указал, что он с **/**/**** работал в .... муниципальном предприятии жилищно-коммунального хозяйства в должности машиниста насосной установки на 1.5 ставки 3 разряда, обслуживал 3 водонапорные башни. Среднемесячная зарплата составляла ~~~ рублей.

**/**/**** заместитель главы .... муниципального унитарного предприятия ЖКХ заявил ему, что он уволен, забрали ключи от обслуживаемых объектов. Причину увольнения до него не довели, трудовую книжку не выдали, расчет не произвели, с приказом об увольнении не знакомили. Задолженность по заработной плате на день увольнения составила ~~~ рублей. Сумма компенсации за неиспользованный отпуск ~~~ рублей.

Решением мирового судьи судебного участка № .... от **/**/**** было взыскано с .... муниципального унитарного предприятия ЖКХ в его пользу: задолженность по заработной плате в размере ~~~ рублей, денежная компенсация за задержку выплат в размере ~~~ рублей, моральный вред в размере ~~~ рублей.

В настоящее время .... муниципальное унитарное предприятие ЖКХ ликвидировано. Администрация .... муниципального образования - администрация городского поселения, как учредитель .... МУП ЖКХ, несет ответственность за это предприятие. Решение мирового судьи судебного участка № от **/**/**** до настоящего времени не выполнено. Задержка выдачи трудовой книжки работодателем по состоянию на **/**/**** составляет 1000 дней. Неполученный заработок в связи с задержкой выдачи трудовой книжки составляет ~~~ рубля, проценты за задержку выплат заработной платы по состоянию на **/**/**** с **/**/**** составляют ~~~ рублей, компенсация за неиспользованный отпуск составляет ~~~ рублей, проценты за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск по состоянию на **/**/**** с **/**/**** составляют ~~~ рублей, в связи с чем просит взыскать с ответчика вышеуказанные суммы.

Также истец указал, что ему длительный период времени не выдается трудовая книжка, в связи с чем он испытывает нравственные страдания, не может устроиться на другую постоянную работу, приходится устраиваться на временную низкооплачиваемую работу, в связи с чем просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере ~~~ рублей.

Для изготовления искового заявления истцу пришлось обратиться за помощью юриста, в связи с чем просит взыскать с ответчика стоимость услуг юриста в размере ~~~ рублей, а также за составление расчетов, связанных с увольнением, в размере ~~~ рублей.

В судебное заседание истец не явился, просил о рассмотрении дела его отсутствие.

Представитель истца по доверенности И. в судебном заседании заявленные в иске доводы поддержала. Увеличила исковые требования в части неполученного заработка в связи с задержкой трудовой книжки и просила взыскать с ответчика неполученный заработок по состоянию на **/**/**** в размере ~~~ рублей, также увеличила размер исковых требований в части взыскания процентов за задержку выплат и просила взыскать с ответчика проценты за задержку выплат заработной платы в размере ~~~ рублей, проценты за задержку компенсации за неиспользованный отпуск в размере ~~~ рублей.

Представитель ответчика администрации .... муниципального образования - администрации городского поселения по доверенности П. в судебном заседании иск не признал. Суду пояснил, что Шонин В.В. состоял в трудовых отношениях с .... ЖКХ, на работу его принимала руководитель предприятия Шонина И.В. (в настоящее время имеет фамилию Р.), которая является его матерью и настоящем процессе представляет его интересы. В соответствии со ст. 20 ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» руководитель унитарного предприятия действует от имени унитарного предприятия, в том числе представляет его интересы, совершает в установленном порядке сделки, утверждает структуру и штаты унитарного предприятия, осуществляет прием на работу работников предприятия, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в прядке, установленном законодательством.

Определением Арбитражного суда .... от **/**/**** досрочно завершено конкурсное производство в отношении .... ЖКХ, **/**/**** Межрайонная инспекция ФНС № внесла запись в ЕГРЮЛ о ликвидации .... ЖКХ на основании судебного акта. В соответствии со ст. 35 указанного закона, ликвидация унитарного предприятия влечет за собой прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Таким образом, .... ЖКХ являлось самостоятельным юридическим лицом, после его ликвидации администрация .... МО не отвечает по долгам данного унитарного предприятия. Истец после вынесения решения мирового судьи имел право обращения за выплатой задолженности в рамках закона о банкротстве к арбитражному управляющему, судебным приставам-исполнителям. Заявил о пропуске истцом срока обращения в суд с настоящим иском, просил в удовлетворении иска отказать.

Также полагал, что имеется вступившее в законную силу решение суда, принятое по спору между теми же сторонами и по тем же основаниям, в связи с чем производство по делу подлежит прекращению.

Возражая против заявления о пропуске срока обращения в суд, представитель истца И. полагала, что срок обращения в суд истцом не пропущен, поскольку по вопросу исполнения решения мирового судьи истец обращался к судебным приставам-исполнителям, однако решение до настоящего времени не исполнено, трудовая книжка до настоящего времени истцу не выдана.

Суд, исследовав письменные доказательства, выслушав пояснения участников процесса, приходит к следующему.

Судом установлено, что имеется решение мирового судьи судебного участка № .... от **/**/****, принятое по требованиям Шонина В.В. к администрации .... муниципального образования - администрации городского поселения, Большереченскому муниципальному унитарному предприятию Жилищно-коммунального хозяйства о взыскании задолженности по заработной плате в размере ~~~ рублей, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере ~~~ рублей, в связи с чем производство по настоящему делу в части указанных требований прекращено, о чем вынесено определение суда.

Свои требования о взыскании неполученной заработной платы в связи с задержкой выдачи трудовой книжки, компенсации за неиспользованный отпуск, выплате указанных сумм с процентами согласно ст. 236 ТК РФ, компенсации морального вреда, причиненного задержкой трудовой книжки, истец основывает на доводах о том, что ответчик, являясь учредителем .... ЖКХ, несет ответственность за это предприятие. Однако данные доводы являются несостоятельными и не могут быть приняты судом.

В соответствии со ст. 113 Гражданского кодекса РФ унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество.

Органом унитарного предприятия является руководитель, который назначается собственником либо уполномоченным собственником органом и им подотчетен.

Унитарное предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом.

В силу статьи 21 ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» руководитель унитарного предприятия действует от имени унитарного предприятия без доверенности, в том числе представляет его интересы, совершает в установленном порядке сделки от имени унитарного предприятия, утверждает структуру и штаты унитарного предприятия, осуществляет прием на работу работников такого предприятия, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном законодательством.

Таким образом, муниципальное унитарное предприятие самостоятельно в решении вопросов принятия на работу работников, их увольнения. Администрация .... муниципального образования, являясь учредителем .... ЖКХ, не отвечает за допущенные унитарным предприятием нарушения требований трудового законодательства.

При этом судом установлено, что на основании определения Арбитражного суда .... досрочно завершено конкурсное производство в отношении должника .... ЖКХ, в ЕГРЮЛ внесена запись о ликвидации унитарного предприятия вследствие признания его несостоятельным (банкротом), о чем в материалы дела представлена копия свидетельства о внесении указанной записи в государственный реестр.

В соответствии со ст. 35 ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях» ликвидация унитарного предприятия влечет за собой его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам, следовательно, правовых оснований для возложения на ответчика обязанности по возмещению заявленных ко взысканию сумм, не имеется.

В соответствии со статьей 392 Трудового кодекса РФ, работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

При пропуске сроков по уважительным причинам, они могут быть восстановлены судом.

Согласно части 2 статьи 199 Гражданского кодекса РФ истечение срока исковой давности, о применении которой заявлено стороной в споре, является основанием к вынесению судом решения об отказе в иске.

Как следует из решения мирового судьи судебного участка № от **/**/**** Шонин В.В. был уволен с работы с .... ЖКХ **/**/****, следовательно, с указанного времени истец имел право в течение трехмесячного срока обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора.

Исковые требования о взыскании указанных сумм невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за их задержку и компенсации морального вреда предъявлены в суд **/**/****, то есть с пропуском установленного законом трехмесячного срока обращения в суд, что также является основанием к вынесению решения об отказе в иске.

Доводы представителя истца о том, что указанный процессуальный срок истцом не пропущен, не влияет на выводы суда, поскольку сводятся к иному исчислению начала течения срока. Доказательств наличия причин, объективно препятствующих истцу своевременно обратиться в суд за разрешением настоящего спора, суду не представлено.

При установленных обстоятельствах, суд находит, что исковые требования Шонина В.В. являются необоснованными и удовлетворению не подлежат.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Шонина В.В. к администрации .... муниципального образования - администрации городского поселения о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, неполученного заработка в связи с задержкой выплат, компенсации морального вреда, расходов на оплату юридических услуг - отказать в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Иркутский районный суд в течение 10 дней с момента изготовления полного текста решения .

Судья: