( Дело № 2-430/10 )
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
21 июня 2010 года Ипатовский районный суд Ставропольского края в составе :
председательствующего судьи - Ковалевой Е. П.,
старшего помощника прокурора - Соболевой О.Г.
с участием истца Колесникова ***
представителя ответчика ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» - генерального директора Якубова ***,
при секретаре – Мануйло Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Колесникова *** к ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»», ООО «***» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, премиальных по итогам года, дополнительной оплаты по уборке зерновых и арендной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Колесников В.Н. обратился в суд с иском к ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»», ООО «***» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, премиальных по итогам года, дополнительной оплаты по уборке зерновых и арендной платы.
*** года определением Ипатовского районного суда производство по делу по иску Колесникова В.Н. к ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»», ООО «***» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, премиальных по итогам года, дополнительной оплаты по уборке зерновых и арендной платы, в части взыскания с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»», ООО «***» дополнительной оплаты по уборке зерновых в сумме *** рублей прекращено в связи с частичным отказом Колесникова В.Н. от заявленных требований.
В судебном заседании Колесников В.Н. свои исковые требования поддержал и пояснил, что *** года он был принят на работу в ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» на должность механика основного производства с должностным окладом *** рублей. *** года он был переведен на должность заместителя генерального директора основного производства с должностным окладом *** рублей и по совместительству заведующим складом вспомогательного производства с окладом *** рублей. По трудовому договору, заключенному с ним, работодатель обязался два раза в месяц выплачивать ему заработную плату, а также премию, начисленную по итогам года. Кроме этого, *** года между ним и работодателем был заключен договор аренды принадлежащего ему транспортного средства, по условиям которого он обязался предоставить в распоряжение ООО для использования в служебных целях принадлежащий ему автомобиль марки ВАЗ 21074 ***, за использование которого работодатель обязался выплачивать ему один раз в год арендную плату из расчета *** рублей в месяц за время фактического использования транспортного средства, в том числе уплату 13 % НДФЛ. За все время его работы принадлежащий ему автомобиль использовался в служебных целях ООО, но арендная плата до настоящего времени ему не выплачена. *** года приказом № *** его уволили по ст. 80 ТК РФ. При увольнении ему не выплатили заработную плату за период с *** года по ***, компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск и премиальные по итогам года в сумме *** рублей, а также арендную плату за использование его личного транспорта в размере *** рублей, поэтому просит взыскать с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» эти суммы задолженности.
Представитель ответчика Якубов С. Л. не возражал против удовлетворения исковых требований Колесникова В.Н. и пояснил, что образовавшуюся задолженность предприятие намерено погасить после уборки урожая *** года.
Выслушав истца Колесникова В.Н., представителя ответчика, изучив материалы дела, заслушав заключение старшего помощника прокурора Соболевой О.Г., полагавшей, что иск подлежит удовлетворению, суд приходит к следующему.
Истец Колесников В.Н. приказом № *** от *** года был принят на работу в ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» на должность механика основного производства с должностным окладом *** рублей.
Между Колесниковым В.Н. и работодателем *** года был заключен бессрочный трудовой договор, согласно которого работодатель, ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»», обязался предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными и нормативными актами и данным соглашением, а работник, Колесников В.Н., в свою очередь, обязался лично выполнять определенную этим договором трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
*** года приказом № *** Колесников В.Н. был переведен на должность заместителя генерального директора основного производства ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» с должностным окладом *** рублей в месяц, и по совместительству назначен заведующим вспомогательного производства с окладом *** рублей.
По итогам *** года на основании приказа № *** от *** года Колесникову В.Н. было начислено вознаграждение в размере *** рублей.
Согласно п.п. 2.6, 5.2 трудового договора работодатель обязался выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные договором сроки два раза в месяц: 10 и 31 числа, вознаграждение по итогам года, а также исполнять иные обязанности, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, соглашениями, локальными нормативными актами и трудовыми договорами.
Приказом № *** от *** года трудовой договор с ним был расторгнут и он уволен по собственному желанию по ст. 80 ТК РФ.
В соответствии с ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требований о расчете.
Однако в нарушение указанных требований закона работодателем до настоящего времени работнику не выплачена задолженность по заработной плате, образовавшаяся в период с *** года и по *** года, компенсация за неиспользованный трудовой отпуск и вознаграждение по итогам *** года, что подтверждается справкой о сумме задолженности за № *** от *** года, подписанной генеральным директором ООО «Сельскохъозяйственное предприятие «***»», запиской-расчетом от *** года, приказом о поощрении работника от *** года.
Определением Ипатовского районного суда от *** года для производства расчета подлежащей выплате Колесникову В.Н. задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, дополнительной оплаты и арендной платы для получения письменной консультации в качестве специалиста был привлечен бухгалтер муниципального образования администрации г. Ипатово.
Согласно произведенного им расчета в соответствии с требованиями трудового законодательства сумма задолженности по заработной плате составляет *** рублей, компенсации за неиспользованный отпуск – *** рублей *** коп.
Согласно расчета представленного истцом Колесниковым В.Н. задолженность по выплате заработной плате также составляет *** рублей, компенсация за неиспользованный отпуск *** рублей, премиальные по итогам года – *** рублей.
Суд находит обоснованным расчет специалиста *** но в соответствии с требованиями ч. 3 ст. 196 ГПК РФ принимает решение о взыскании с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» компенсации за невыплаченную заработную плату, неиспользованный отпуск, премиальных по итогам года по заявленным истцом требованиям, то есть в сумме *** рублей *** копеек.
Кроме того, судом установлено, что *** года между ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» и Колесниковым В.Н. был заключен договор аренды транспортного средства № *** на срок до *** года.
Согласно условий этого договора арендодатель, Колесников В.Н., предоставляет во временное владение и пользование арендатору ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» принадлежащий арендодателю автомобиль марки ВАЗ 21074, ***, а арендатор принимает в пользование указанное транспортное средство и обязуется выплачивать арендодателю арендную плату один раз в конце года из расчета *** рублей в месяц за время фактического использования транспортного средства, в том числе уплату 13 % НДФЛ.
В соответствии со ст. 188 ТК РФ при использовании работником с согласия и ведома работодателя и в его интересах личного имущества работнику выплачивается компенсация за использование, износ (амортизацию) инструмента личного транспорта, оборудования и других технических средств и материалов, принадлежащих работнику, а также возмещаются расходы, связанные с их использованием. Размер возмещения расходов определяется соглашением сторон трудового договора, выраженным в письменной форме.
Договором аренды транспорта средства № ***, подписанным сторонами по делу, определен размер возмещения расходов, связанных с использованием личного транспорта работника в интересах работодателя в виде арендной платы в размере *** рублей в месяц, в том числе 13 % НДФЛ, выплачиваемой работодателем и арендатором - ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» один раз в конце года за все время фактического использования транспортного средства.
Согласно расчета, произведенного привлеченным судом специалистом бухгалтером невыплаченная арендатором ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» арендная плата за использование принадлежащего Колесникову В.Н. автомобиля составляет *** рублей.
На основании изложенного суд находит исковые требования Колесникова В.Н. подлежащими удовлетворению в полном объеме.
Руководствуясь ст. ст. 194, 198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» в пользу Колесникова *** задолженность по выплате заработной платы в сумме *** рублей.
Взыскать с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» в пользу Колесникова *** компенсацию за неиспользованный отпуск в размере *** рублей *** копеек.
Взыскать с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» в пользу Колесникова *** премиальных по итогам года в размере *** рублей.
Взыскать с ООО «Сельскохозяйственное предприятие «***»» в пользу Колесникова *** арендную плату за использование принадлежащего Колесникову В.Н. автомобиля марки ВАЗ 21074, *** в размере *** рублей.
Решение может быть обжаловано в коллегию по гражданским делам Ставропольского краевого суда через районный суд в течение 10 дней.
Судья: подпись
Копия верна -