Решение о взыскании задолженности по заработной плате



Дело № 2-922/2011

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 мая 2011 года г. Чита

Ингодинский районный суд г. Читы в составе:

председательствующего судьи Гордеевой Е.О.,

при секретаре Цыдендамбаевой О.Ч.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Дарьина АВ к ООО «Стройконтракт» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Дарьин А.В. обратился в суд с иском, в котором указывает на то, что являлся работником ООО «Завод ЖБИ-2», после ликвидации Общества ему не была выплачена заработная плата. Просит взыскать задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. с ООО «Стройконтракт» в связи с тем, что через бухгалтерию данного предприятия получал заработную плату.

В судебном заседании истец поддержал иск в полном объеме, указал на то, что денежные средства поступали на Завод с ООО «Стройконтракт», расчетные листки и перечисление денег Заводу осуществлялось данной организацией.

Надлежаще извещенный ответчик в судебное заседание представителей не направил, о причинах неявки не сообщил.

К участию в деле в качестве третьего лица привлечен конкурсный управляющий ООО «Завод ЖБИ-2» Константинов С.А., который также надлежаще извещен, однако в судебное заседание не явился, о причинах неявки не сообщил.

Заслушав объяснения Дарьина А.В., исследовав материалы дела, а также материалы гражданских дел №, №, суд приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что Дарьин А.В. работал в ООО «Завод ЖБИ-2» <данные изъяты> в период с 03.01.2006 по 26.10.2010, уволен в связи с ликвидацией организации (п.1 ч.1 ст. 81 ТК РФ).

В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 140 Трудового Кодекса РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Из представленной истцом справки, выданной ему конкурсным управляющим ООО «Завод ЖБИ-2» задолженность Завода по заработной плате перед Дарьиным А.В. составила <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (в сумму задолженности входит задолженность по заработной плате, выходному пособию, компенсации за неиспользованный отпуск) (л.д№).

Сведений о погашении данной задолженности суду не представлено.

Вышеуказанную сумму истец просит взыскать с ООО «Стройконтракт», ссылаясь на наличие общей бухгалтерии у его работодателя ООО «Завод ЖБИ-2» и ООО «Стройконтракт», а также на то, что заработная плата выплачивалась по распоряжению директора ООО «Стройконтракт».

Фактическое распоряжение денежными средствами Завода ООО «Стройконтракт» было установлено вступившими в законную силу решениями Ингодинского районного суда г. Читы, в частности, решениями от 28.12.2010, что в силу ст. 61 ГПК РФ, освобождает суд при рассмотрении настоящего дела от повторного исследования и доказывания данных обстоятельств.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований Дарьина А.В.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, учитывая материальное положение ответчика, суд считает возможным взыскать <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Дарьина АВ удовлетворить.

Взыскать с ООО «Стройконтракт» в пользу Дарьина АВ задолженность по заработной плате, компенсации отпуска при увольнении, выходному пособию в размере <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.

Взыскать с ООО «Стройконтракт» в местный бюджет государственную пошлину в размере <данные изъяты> руб.

На решение может быть подана кассационная жалоба в Забайкальский краевой суд через Ингодинский районный суд г.Читы в течение 10 дней.

Судья Е.О. Гордеева