о взыскании заработной платы



Дело № 2-2086-10

Заочное РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«03» августа 2010 года г.Ижевск

Индустриальный районный суд г.Ижевска

под председательством судьи Сутягиной С.А.,

при секретаре Низамовой М.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Петрова Владимира Васильевича к ЗАО «КАМТЕНТ» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Петров В.В. обратился в суд с иском к ЗАО «КАМТЕНТ» о взыскании заработной платы, указал, что с Дата обезличена по Дата обезличена он работал в ЗАО «КАМТЕНТ» в должности главного механика. При увольнении ему не выплатили заработную плату за период с марта по май 2009 года, в сумме 24113 руб. 37 коп. Кроме того просит взыскать проценты за несвоевременную выплату заработной платы за период с Дата обезличена по день фактической выплаты заработной платы. Также просит взыскать компенсацию морального вреда в размере 27573 руб. 09 коп (долг по кредиту).

Истец Петров В.В., извещенный о дне и месте рассмотрения дела в суд не явился, просил дело рассматривать в его отсутствие. Суд определил рассмотреть дело в его отсутствие.

Определением Тукаевского районного суда Республики Татарстан от Дата обезличена гражданское дело, по подсудности, направлено в Индустриальный районный суд г. Ижевска.

Ответчик ЗАО «Автотент», извещенный о дне и месте рассмотрения дела, по адресу, указанному в определении Тукаевского районного суда республики Татарстана, повестку не получил. Суд считает, что ответчик злоупотребляет своим правом. Судом в соответствии со ст.233 ГПК РФ, в силу неявки ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, был поставлен на обсуждение вопрос о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Суд, изучив доказательства по делу, установив обстоятельства, имеющие значение для разрешения дела, приходит к выводу, что иск подлежит частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Ответчик ЗАО «Автотент» является правопреемником ЗАО «КАМТЕНТ» и ЗАО «Завод тентовых конструкций», что подтверждается представленными в суд правоустанавливающими документами и выписками из ЕГРЮЛ.

Судом установлено, что истец работал у ответчика в должности главного механика с Дата обезличена по Дата обезличена, что подтверждается копией трудовой книжки, трудовым договором от Дата обезличена, сводом начислений и удержаний по организации от Дата обезличена.

В соответствии с ч.1ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений.

Ответчиком не представлено доказательств исполнения обязанности по выплате истцу всех причитающихся ему сумм, в связи, чем суд, руководствуясь ч.1 ст.68 ГПК РФ, вправе обосновать свои выводы объяснениями истца в виду того, что ответчик удерживает находящиеся у него доказательства и не представляет их суду.

Согласно ст.21 ТК РФ, право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы является одним из основных прав работника.

В соответствии со ст.22 ТК РФ, работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату. Заработная плата должна выплачиваться работникам не реже, чем каждые полмесяца, что установлено ст.136 ТК РФ.

Истцом заявлено требование о взыскании задолженности по заработной плате в размере 24 113 руб. 37 коп.

Расчет задолженности по заработной плате, представленный материальным истцом, судом проверен, является верным.

Доказательств своевременной и в полном размере выплаты, причитающихся истцу денежных средств, ответчиком не представлено.

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 24 113 руб. 37 коп.

В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации).

Расчет компенсации за несвоевременную выплату заработной платы следующий:

24113 руб. 37 коп х 12% / 300 дней в году х 455 дней просрочки = 4 388 руб. 63 коп.

Компенсация за несвоевременную выплату заработной платы и других выплат составляет 4 388 руб. 63 коп. Указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст.237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В п.8 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 1994 г. № 10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» разъясняется: «размер компенсации зависит от характера и объема причиненных истцу нравственных или физических страданий, степени вины ответчика в каждом конкретном случае, иных заслуживающих внимания обстоятельств, и не может быть поставлен в зависимость от размера удовлетворенного иска о возмещении материального вреда, убытков и других материальных требований. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Степень нравственных или физических страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств причинения морального вреда, индивидуальных особенностей потерпевшего и других конкретных обстоятельств, свидетельствующих о тяжести перенесенных им страданий».

Согласно п.63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004г. №2 «О применении судами РФ Трудового кодекса РФ», суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Исходя из характера причиненных истцу нравственных страданий, выразившихся в длительной невыплате истцу причитающихся ему денежных средств, руководствуясь принципами разумности и справедливости, суд считает необоснованно завышенными требования о взыскании компенсации морального вреда в сумме 27573руб. 09 коп.. Неисполнение иных гражданско –правовых обязательств истцом не могут служить основанием для определения размера морального вреда. Суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 3000 руб., тем самым частично удовлетворив заявленное требование о компенсации морального вреда.

Согласно ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ, государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Таким образом, с ответчика в доход бюджета муниципального образования «город Ижевск» подлежит взысканию госпошлина в размере 1255 руб. 06 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199, 233-244 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск Петрова Владимира Васильевича к ЗАО «Автотент» о взыскании заработной платы, процентов за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда, удовлетворить частично.

Взыскать с ЗАО «Автотент» в пользу Петрова Владимира Васильевича задолженность по заработной плате в размере 24113 руб. 37 коп., проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере 4388 руб. 63 коп., компенсацию морального вреда в размере 3 000 руб.

Взыскать с ЗАО «Автотент» в пользу Петрова Владимира Васильевича проценты за несвоевременную выплату заработной платы, начиная с Дата обезличена по день фактического исполнения решения суда.

Взыскать с ЗАО «Автотент» в доход бюджета муниципального образования «город Ижевск» госпошлину в размере 1255 руб. 06 коп.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, путем подачи жалобы через суд, вынесший решение.

Решение изготовлено судьей в совещательной комнате.

Судья Сутягина С.А.