восстановление на работе - утверждено мировое соглашение



Дело № 2-2603/2010 23 июля 2010 года

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

судебного заседания

Индустриальный районный суд города Хабаровска в составе

судьи Полещук З.Н.

с участием прокурора Суменко В.О.,

при секретаре Петуховой А.И.,

с участием истца Горченкова В.В., представителя ответчика Кулигиной Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Хабаровске дело по иску Горченкова Валерия Вячеславовича к обществу с ограниченной ответственностью «Гамма-Инжиниринг» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула,

У С Т А Н О В И Л:

Горченков В.В. обратился в суд с иском к ООО «Гамма-Инжиниринг» о восстановлении на работе в должности монтажника производственного участка технической службы, ссылаясь на то, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях, уволен 12.03.2010 года в связи с неоднократным неисполнением без уважительных причин трудовых обязанностей, как ранее имевший дисциплинарное взыскание, т.е. по основанию, предусмотренному п.5 ст.81 ТК РФ. Полагает указанное увольнение незаконным, поскольку уволен был с нарушением процедуры, установленной ТК РФ. Просил восстановить его в прежней должности, взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула.

В судебном заседании стороны выразили желание заключить мировое соглашение на следующих условиях: ООО «Гамма-Инжиниринг» обязуется изменить формулировку увольнения истца на п.1 ст.80 ТК РФ - увольнение по собственному желанию, Горченков В.В. обязуется предоставить трудовую книжку и отказывается от исковых требований в полном объеме.

Выслушав истца, представителя ответчика, заслушав прокурора, полагавшего возможным заключение мирового соглашения на указанных сторонами условиях, суд приходит к следующему.

В силу признание иска, мировое соглашение" target="blank" data-id="12246">ч.1 ст.39 ГПК РФ стороны вправе окончить дело мировым соглашением.

Условия мирового соглашения представлены в виде отдельного письменного заявления, подписаны истцом Горченковым В.В., представителем ответчика Кулигиной Е.В., действующей на основании доверенности.

Сторонам разъяснены последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.221 ГПК РФ.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, и не нарушает прав и законных интересов других лиц,

руководствуясь ст.ст.39, 173, п.4 ст.220 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

Утвердить мировое соглашение, заключенное Горченковым Валерием Вячеславовичем и обществом с ограниченной ответственностью «Гамма-Инжиниринг», по условиям которого ООО «Гамма-Инжиниринг» обязуется до 30.07.2010 года внести в трудовую книжку Горченкова В.В. запись об изменении формулировки увольнения с увольнения по п.5 ст.81 ТК РФ (увольнение за неоднократное неисполнение без уважительных причин трудовых обязанностей) на увольнение по п.1 ст.80 ТК РФ (увольнение по собственному желанию), Горченков В.В. отказывается от исковых требований о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за период вынужденного прогула и обязуется в срок до 30.07.2010 года представить трудовую книжку для внесения записи об изменении формулировки увольнения.

Производство по делу по иску Горченкова Валерия Вячеславовича к обществу с ограниченной ответственностью «Гамма-Инжиниринг» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула прекратить.

Определение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд в течение 10 суток с момента вынесения путем подачи частной жалобы через Индустриальный районный суд города Хабаровска.

Судья: Полещук З.Н.

-32300: transport error - HTTP status code was not 200