Решение

именем Российской Федерации

28 июля 2011 г.                    г. Хабаровск

Индустриальный районный суд города Хабаровска в составе:

председательствующего судьи Подреза О.А.,

при секретаре Марельтуевой В.В.,

с участием

представителя истца - помощника прокурора Индустриального района города Хабаровска Плотниковой М.В.,

истца Калашникова Ю.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Индустриального района г. Хабаровска, действующего в интересах Калашникова Юрия Александровича, к обществу с ограниченной ответственностью «Управляющая компания Еврострой» о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

Прокурор Индустриального района г.Хабаровска Головин Д.А., в интересах Калашникова Ю.А., обратился в суд с иском к ООО «Управляющей компании Еврострой» о взыскании задолженности по заработной плате, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, ссылаясь на то, что Калашников Ю.А. состоял с ответчиком в трудовых отношениях, работал в должности Сотрудника Департамента по развитию, на основании приказа № 27 от 01.04.2011 г. Уволен из ООО «УК Еврострой» 27.06.2011 г. Согласно трудовому договору №18 от 01.04.2011 г. работодатель обязуется выплачивать работнику заработную плату в рублях в соответствии со штатным расписанием в сумме 40000 руб. Согласно предоставленной в ходе проверки Калашниковым Ю.А. справке №102 от 27.06.2011 г., выданной ему работодателем, Калашникову Ю.А. начислена заработная плата за апрель 2011 года - в размере 22857 руб., май 2011 года - 30000 руб., денежная компенсация за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска - 4090,00 руб. В связи с тем, что заработная плата своевременно выплачена не была, прокурором Индустриального района города Хабаровска 20.06.2011 г. мировому судье было направлено заявление о выдаче судебного приказа о взыскании с ООО «УК Еврострой» в пользу Калашникова Ю.А. начисленной, но не выплаченной заработной платы за апрель, май 2011 г. в сумме 52857 руб. Трудовой договор, заключенный ООО «УК Еврострой» и Калашниковым Ю.А. 01.04.2011 г., был расторгнут 27.06.2011 г. по инициативе работника. Таким образом, истец просит взыскать с ответчика в пользу Калашникова Ю.А. невыплаченную при увольнении денежную компенсацию за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска, подлежащую выплате на основании ст.127 Трудового кодекса РФ, в размере 4090 руб., денежную компенсацию за нарушение сроков выплаты сумм в размере 480,03 руб.

В судебном заседании истец Калашников Ю.А. исковые требования поддержал.

Представитель истца Плотникова М.В. исковые требования поддержала.

В соответствии с ч.4 ст.167 ГПК РФ гражданское дело рассмотрено в отсутствие ответчика.

Суд приходит к следующему выводу.

В судебном заседании установлено, что Калашников Ю.А. с 01.04.2011 г. по 27.06.2011 г. состоял в трудовых отношениях с ООО «УК Еврострой».

Так, согласно приказу №27 от 01.04.2011 г. Калашников Ю.А. принят на работу сотрудником департамента по развитию в ООО «УК Еврострой», с должностным окладом 40000 руб. Согласно справке №102 от 27.06.2011г., Калашников Ю.А. проработал в ООО «УК ЕС» с 01 апреля 2011 г. по 27 июня 2011 г. За период работы начислена заработная плата: апрель 2011 г. - 22857 руб., май 2011 г. - 30000 руб., июнь 2011 г. - приостановление трудовой деятельности, денежная компенсация за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска - 4090 руб.

Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания Еврострой» (ООО «УК Еврострой») зарегистрировано в Едином государственном реестре юридических лиц за номером 1112723001379.

Согласно ст.127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Судебным приказом мирового судьи судебного участка №15 Индустриального района г.Хабаровска от 28.06.2011 г. с ООО «Управляющая компания Еврострой» в пользу Калашникова Юрия Александровича взыскана задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате за апрель и май 2011 г. в размере 52857 руб.

Доказательств, подтверждающих выплату истцу указанной задолженности, а также денежной компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска в сумме 4090 руб. ответчиком в суд представлено не было.

В соответствии со ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Расчетом истца доказано, что денежная компенсация за задержку в выплате заработной платы и компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска составляет 480,03 руб.

При указанных обстоятельствах, иск прокурора Индустриального района г.Хабаровска подлежит удовлетворению.

В соответствии с п.п.1 п.1, п.9 п.1 ст.333.36 Налогового кодекса РФ истец освобожден от уплаты государственной пошлины.

Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

При удовлетворении требований в сумме 4570,03 руб., государственная пошлина составляет 182,8 руб.

Государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в пользу муниципального объединения городской округ «Город Хабаровск» (ст.61.2 Бюджетного кодекса РФ).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания Еврострой» в пользу Калашникова Юрия Александровича невыплаченную при увольнении денежную компенсацию за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 4090 руб., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы, компенсации за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска в сумме 480 руб. 03 коп., а всего 4570 руб. 03 коп.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания Еврострой» в пользу муниципального образования городской округ «Город Хабаровск» государственную пошлину в сумме 182 руб. 80 коп.

На решение суда может быть подана кассационная жалоба в Хабаровский краевой суд в течение десяти дней со дня принятия решения судом в окончательной форме через Индустриальный районный суд г. Хабаровска.

Председательствующий

Мотивированное решение изготовлено 02.08.2011 г.