Дело № 2-4219/2011 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 20 сентября 2011 года г. Хабаровск Индустриальный районный суд г. Хабаровска в составе председательствующего судьи Порохового С.П., с участием представителя истца Коваленко Елены Геннадьевны, Прокурора Индустриального района г. Хабаровска в лице помощника прокурора прокуратуры Индустриального района г. Хабаровска Суменко З.П., при секретаре Ковач Е.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Прокурора Индустриального района г. Хабаровска в интересах Григорьева Александра Ивановича к Обществу с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ», - о взыскании задолженности по заработной плате с банковскими процентами. У С Т А Н О В И Л: Прокурор Индустриального района г. Хабаровска обратился в суд с исковым заявлением в интересах Григорьева Александра Ивановича к Обществу с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» с требованием о взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации в виде банковского процента, мотивируя тем, что Григорьев А.И. состоял с ответчиком в трудовых отношениях в должности главного инженера с 4 апреля по 1 июля 2011 года. Трудовой договор расторгнут по инициативе работника Григорьев А.И. 1.07.2011 года. За апрель, май, июнь, июль 2011 года Григорьеву А.И. не выплачена заработная плата. Задолженность по заработной плате составила № копейки. Григорьеву А.И. при увольнении подлежит выплата работодателем всех причитающих работнику сумм. Григорьевым А.И. не был использован очередной оплачиваемый отпуск, за который подлежит выплате денежная компенсация при увольнении. Исходя из отработанного времени Григорьеву А.И. подлежит выплата денежная компенсация за неиспользуемый отпуск в размере № копеек. Данная денежная компенсация Григорьеву А.И. не выплачена. Также ответчик обязан выплатить Григорьеву А.И. компенсацию за задержку выплаты заработной платы и денежной компенсации за неиспользуемый отпуск в размере № копейки. Истец Григорьев А.И. надлежаще и своевременно извещённый о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание по приглашению не явился, просит рассмотреть настоящее гражданское дело без его участия. Представитель истца Коваленко Е.Г., действующая на основании прав по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала в полном объёме, сославшись на доводы и обстоятельства указанные прокурором в исковом заявлении. Помощник прокурора прокуратуры Индустриального района г. Хабаровска Суменко З.П. в судебном заседании заявленные исковые требования в интересах Григорьева А.И. поддержала в полном объёме, сославшись на доводы и обстоятельства указанные в исковом заявлении. Ответчик, Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ», надлежаще и своевременно извещённое о времени и месте судебного заседания, явку своего представителя по приглашению суда не обеспечило. С ходатайством об отложении судебного заседания к суду не обращалось. С учётом вышеизложенного, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть данное дело без участия истца и представителя ответчика. Заслушав представителя истца, помощника прокурора Суменко З.П., исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу. В материалах дела имеется трудовой договор № от ДД.ММ.ГГГГ, копия трудовой книжки Григорьева А.И., подтверждающие трудоустройство Григорьева А.И. в Общество с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» с ДД.ММ.ГГГГ в должности главного инженера, с должностным окладом № рублей. Справкой Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» № от ДД.ММ.ГГГГ подтверждается, что задолженность Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» по заработной плате перед Григорьевым А.И. составляет № копейки. В соответствии с ч. 1 ст. 129 Трудового кодекса Российской Федерации, заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты. Согласно ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается работнику, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Как установлено судом в судебном заседании у Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» перед истцом Григорьевым А.И. имеется задолженность по заработной плате в размере № копейки. На основании ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Григорьевым А.И. не был использован очередной оплачиваемый отпуск, за который подлежит выплате денежная компенсация при увольнении. Исходя из отработанного времени Григорьеву А.И. подлежит выплата денежная компенсация за неиспользуемый отпуск в размере № копеек. Данная денежная компенсация Григорьеву А.И. не выплачена. Таким образом, ответчиком было нарушено право работника на своевременную и в полном объеме выплату ему заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск. В соответствии с ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Доказательств, подтверждающих, что на момент рассмотрения дела ответчик выплатил истцу, причитающиеся ему суммы, ответчиком не представлено. Расчет денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы составленный Прокурором Индустриального района г. Хабаровска подтверждает, что денежная компенсация за задержку заработной платы составляет №. Данный расчёт принят истцом и не опровергнут ответчиков. В соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ, суд принимает решение по заявленным исковым требованиям. Требования Прокурора Индустриального района г. Хабаровска в интересах Григорьева А.И. суд признает законными и обоснованными и подлежащими удовлетворению. В соответствии со ст. 103 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика в доход государства государственная пошлина, от уплаты которой истец при обращении в суд освобождён. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л: Исковые требования Прокурора Индустриального района г. Хабаровска в интересах Ерина Дмитрия Евгеньевича к Обществу с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ», о взыскании невыплаченной заработной платы, взыскании денежной компенсации за задержку выплат, удовлетворить. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» в пользу Григорьева Александра Ивановича задолженность по заработной плате за апрель, май, июнь, июль 2011 года в размере № копеек, по денежной компенсации за неиспользуемый отпуск в размере № копеек, и денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере № копейки, всего № копеек. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» в пользу муниципального образования <адрес> государственную пошлину в сумме № копеек. Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Хабаровский краевой суд через Индустриальный районный суд г. Хабаровска в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме. Решение принято 20 сентября 2011 года. Судья: С.П. Пороховой