Гражданское дело № 2-4004/2011

                   РЕШЕНИЕ

          Именем Российской Федерации

15 сентября 2011 г.        г.Хабаровск

Индустриальный районный суд г.Хабаровска

в составе председательствующего судьи Герасимовой И.И.

с участием истца Нам Д.В.

с участием представителя истца Гоноховой М.В.

при секретаре судебного заседания Лучнике А.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Нам Д.В. к ООО «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

    У С Т А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по

заработной плате, ссылаясь на то, что в период с 12.04.2011 г. по 12.05. 2011 г. работал в ООО «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» контролером. По окончании работы ответчик расчет не произвел. В связи с чем просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 22000 руб., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал, сославшись на обстоятельства, указанные в исковом заявлении, пояснив, что на основании трудового договора работал у ответчика контролером, его работа была посменной, ему была установлена заработная плат в размере 2000 руб. за смену. Он отработал 11 суточных смен, в связи с чем задолженность ответчика по заработной плате составляет 22000 руб.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала, сославшись на обстоятельства, указанные в исковом заявлении.

В судебное заседание представитель ответчика не явился, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом. Суд не связывает неявку представителя ответчика с уважительностью причин и находит возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав истца, представителя истца, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению на основании следующего.

Согласно трудовому договору № 29 от 12.04.2011 /л.д.4-7/Нам Д.В. принят на должность контролера, ему установлен сменный рабочий график. Работодатель выплачивает сотруднику заработную плату в рублях в соответствии с графиком выхода.

Согласно расчету истца /л.д.2/     задолженность ответчика по заработной плате составляет 11 смен х 2000 руб. = 22000 руб. Ответчиком не представлено доказательств выплаты истцу заработной платы.

В соответствии с ч.1 ст.68 ГПК РФ в случае, если сторона, обязанная доказы-вать свои возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представ

ляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

Суд предлагал ответчику представить находящиеся у него доказательства. Однако, табеля учета рабочего времени за апрель-май 2011 г., справка о задолженности по заработной плате Нам Д.В., справка о средней заработной плате Нам Д.В., платежные документы о выплате истцу заработной платы ответчиком представлены не были. Таким образом, суд приходит к выводу о том, что ответчик удерживает находящиеся у него доказательства, не представляя их суду. На основании изложенного, суд находит возможным обосновать вывод о наличии задолженности по заработной плате объяснением и расчетом истца.

В соответствии со ст.ст.22, 136 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату не реже чем каждые

полмесяца.

На основании изложенного, суд находит возможным взыскать

с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате за период с 12.04.2011 г. по 12.05.2011 г. в размере 22000 руб.

В соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику

неправомерными действиями работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Исходя из существа требований о компенсации морального вреда, вытекающих из трудовых правоотношений, причинение морального вреда подтверждается самим фактом нарушения трудовых прав работника неправомерными действиями работодателя.

С учетом изложенного, суд, установив факт нарушения трудовых прав Нам Д.В., выразившихся в нарушении сроков выплаты причитающейся ему заработной платы, находит возможным взыскать моральный вред в размере 500 руб.

Общая сумма, подлежащая взысканию, составляет 22500 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,

     Р Е Ш И Л:

Взыскать с ООО «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» ИНН № в пользу Нам Д.В. задолженность по заработной плате в размере 22000 руб., компенсацию морального вреда в размере 500 руб. на общую сумму 22500 руб., в остальной части иска отказать.

Решение в части взыскании заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с ООО «Управляющая компания ЕВРОСТРОЙ» госпошлину в доход государства в размере 860 руб.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Хабаровский краевой суд через суд его вынесший.

Судья Герасимова И.И.