Дело № 2-353/2011

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

город Барнаул 13 января 2011 года

Индустриальный районный суд города Барнаула Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Арбачаковой А.В.

при секретаре Сафмуллиной А.В.

с участием истца Тахтабаевой Т.А., ее представителя Щербаковой Н.В.

представителя ответчика Курносовой Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Тахтабаевой Т.А. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в городе Барнауле Алтайского края о признании незаконным решения комиссии от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, обязании зачесть в специальный стаж периоды работы, назначении досрочной трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд к ответчику о признании незаконным решения комиссии от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, обязании зачесть в специальный стаж периодов работы, назначении досрочной трудовой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В обоснование заявленных требований истец указала, что в соответствии со списком производств и профессий, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 01.03.1992 №130 право на досрочное пенсионное обеспечение предоставлено прядильщикам в хлопчатобумажном производстве. Списком производств и профессий, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 10.11.1967 №1021 также предусмотрены прядильщицы. Полагает, что ответчиком необоснованно отказано в зачете в специальный стаж периодов нахождении в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды профессионального обучения: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды ежегодных оплачиваемых отпусков: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. С учетом указанных периодов истец имеет право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии с пп.4 п.1 ст. 27 закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В судебном заседании истец заявленные требования поддержала, по изложенным в иске доводам, заявив, что требования о зачете в специальный трудовой стаж периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ при работе электромонтером по ремонту электрооборудования, обмотчиком элементов электрических машин в исковом заявлении указаны ошибочно.

Представитель ответчика в судебном заседании полагала заявленные требования не подлежащими удовлетворению, представила отзыв, согласно которому, период обучения Тахтабаевой Т.А. в СГПТУ-№ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежит включению в специальный стаж, поскольку нормами действующего пенсионного законодательства и законодательства, действующего до вступления в законную силу ФЗ №173-ФЗ, не предусмотрена возможность зачета периода обучения в специальный стаж работы.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учеником прядильщика не подлежит включению в специальный стаж истицы, поскольку данная должность не предусмотрена Списком производств и профессий текстильной промышленности, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.03.1992 №130.

Периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат зачету в специальный стаж истицы, поскольку она находилась в отпуске без сохранения заработной платы. Факт нахождения в отпуске по уходу за ребенком документально не подтвержден.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях электромонтера по ремонту электрооборудования и обмотчика элементов электрических машин не подлежат включению в специальный стаж Тахтабаевой Т. А. по пп.4 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. №173-Ф3, соответственно отпуска тоже не могут быть учтены в специальный стаж. Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть включен в стаж, дающий право на льготное пенсионное обеспечение, в связи с простоем предприятия и работе в режиме неполного рабочего дня согласно соответствующим приказам.

Выслушав пояснения лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд полагает заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению, при этом учитывает следующее:

Тахтабаева Т.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Барнауле Алтайского края с заявлением о назначении ей трудовой пенсии по старости досрочно в связи с работой в текстильной промышленности более 20 лет.

Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФР в г. Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ № п.3.2. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости истцу отказано в связи отсутствием специального стажа 20 лет. Установлен специальный стаж истца 16 лет. Не зачтены в спецстаж периоды отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды начального профессионального обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; периоды ежегодных оплачиваемых отпусков с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно трудовой книжке и архивной справке ЦХАФ АК от ДД.ММ.ГГГГ, Тахтабаева Т.А. (до брака- Минаева) в период с ДД.ММ.ГГГГ обучалась в СПТУ-№ г. Барнаула, выдан диплом № от ДД.ММ.ГГГГ, по окончании которого с ДД.ММ.ГГГГ принята прядильщицей ПК-№ в прядильный цех № прядильного производства в Барнаульский Меланжевый Комбинат. С ДД.ММ.ГГГГ переведена в прядильный цех № прядильного производства, с ДД.ММ.ГГГГ переведена электромонтером по ремонту электрооборудования в электроремонтный цех. ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию с указанного предприятия. ДД.ММ.ГГГГ принята электромонтером по ремонту оборудования в электроремонтный цех отдела главного механика и энергетика в Барнаульский Меланжевый Комбинат. ДД.ММ.ГГГГ переведена обмотчицей элементов электрических машин в отделе главного механика и энергетика. ДД.ММ.ГГГГ переведена прядильщицей в прядильный цех № прядильного производства. ДД.ММ.ГГГГ производство переименовано в прядильную фабрику. ДД.ММ.ГГГГ Барнаульский Меланжевый Комбинат преобразован в АООТ «...». ДД.ММ.ГГГГ переведена прядильщиком в прядильный цех прядильно-ткацкой фабрики. ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию из АООТ «...». ДД.ММ.ГГГГ принята прядильщиком в прядильный цех № прядильно-ткацкой фабрики в ЗАО БМК «...». ДД.ММ.ГГГГ переведена прядильщиком на участок № прядильного цеха № прядильно-ткацкой фабрики. ДД.ММ.ГГГГ переведена прядильщиком на участок № прядильного цеха прядильно-ткацкой фабрики. ДД.ММ.ГГГГ переведена на участок № прядильного цеха прядильно-ткацкой фабрики прядильщиком. На ДД.ММ.ГГГГ продолжает работать в указанной должности.

В соответствии с подп. 4 п. 1 ст. 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста женщинам 50 лет, если они проработали не менее 20 лет в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью по перечню профессий, предусмотренных Списком производств и профессий текстильной промышленности, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №.

В Список производств и профессий текстильной промышленности, работа в которых дает женщинам право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы в этих производствах и профессиях не менее 20 лет, включена должность прядильщика.

Согласно п. 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, указанной категории, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 13 пункта 1 статьи 27 и подпунктами 10 - 12 пункта 1 статьи 28 Федерального закона), а также периоды работ, определяемых Министерством труда и социального развития Российской Федерации по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации или предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени. Не включаются в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды простоя (как по вине работодателя, так и по вине работника).

При этом время выполнявшихся до ДД.ММ.ГГГГ работ, предусмотренных Списком производств и профессий, работа в которых дает работницам предприятий текстильной промышленности право на получение пенсии по старости по достижении 50 лет и при стаже работы в этих профессиях не менее 20 лет, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 10 ноября 1967 г. N 1021, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В соответствии с Постановлением Минтруда Российской Федерации от 22.05.1996 N 29 (ред. от 01.10.1999) «Об утверждении разъяснения «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающий в соответствии со ст.ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (вместе с Разъяснением Минтруда Российской Федерации от 22.05.1996 N 5) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, и при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в ПФР (п. 4 Правил). Понятие полного рабочего дня содержится в Постановлении Минтруда России от 22 мая 1996 г. N 5. В целях пенсионного обеспечения для признания выполнения работ с особыми условиями труда в течение полного рабочего дня необходимо, чтобы они вместе с подготовительными и вспомогательными операциями занимали не менее 80% рабочего времени. Если работа, дающая право на досрочное назначение пенсии, выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на пенсию в соответствии с подп. 13 п. 1 ст. 27 и подп. 10 - 12 п. 1 ст. 28 Закона), а также если работы, определяемые Минтрудом России по согласованию с ПФР или предусмотренные списками, по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, они исчисляются по фактически отработанному времени (п. 6 Правил).

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 (пп. "в" в ред. Постановления Правительства Российской Федерации от 24.04.2003 N 239) период начального профессионального обучения или переобучения (без отрыва от работы) на рабочих местах в соответствии с ученическим договором включается в периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, только в тех случаях, когда в ст. 27 и 28 Закона или в Списках указаны производства или отдельные виды работ без перечисления профессий и должностей работников либо предусмотрены работники, выполняющие определенную работу без указания наименований профессий или должностей (п. 11 Правил).

В соответствии с Постановлением Конституционного суда Российской Федерации от 29.01.2004 года № 2-П нормы ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» по своему конституционно-правовому смыслу в системе норм не могут служить основанием для ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, включая размер пенсии, на которые рассчитывало застрахованное лицо до введения в действие нового правового регулирования. При определении права на трудовую пенсию исчисление стажа на соответствующих видах работ, имевших место о вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», может производиться по нормам ранее действовавшего ФЗ от 20.11.1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации».

В силу п. 109 Положения «О порядке назначения и выплаты государственных пенсий», утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 года №590 период обучения в высших учебных заведениях, средних специальных учебных заведениях (техникумах, педагогических и медицинских училищах и т.д.), партийных школах, совпартшколах, школах профдвижения, на рабфаках; пребывание в аспирантуре, докторантуре и клинической ординатуре приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Постановлением Минтруда и социального развития Российской Федерации № 70 от 17.10.2003г. утверждено разъяснение «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со ст.ст. 27,28,30 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно п.1 которого при исчислении продолжительности страхового стажа (абзац 3 ст.2 закона от 17.12.2001г.) и/ или стажа на соответствующих видах работ в целях определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе, досрочно назначаемую (статьи 27,28 закона от 17.12.2001г.), в указанный стаж включаются все периоды работы и иной общественно- полезной деятельности, которые засчитывались соответственно в общий трудовой стаж и в специальный трудовой стаж при назначении пенсии по законодательству, действовавшему в период выполнения данной работы (деятельности), с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа).

Истица проходила обучение по специальности прядильщицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, по окончании училища с ДД.ММ.ГГГГ истец работала прядильщицей в Барнаульском Меланжевом Комбинате, то есть на работах, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствие с п.п.4 п.1ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Согласно личным карточкам Тахтабаевой Т.А., ее стаж работы по специальности прядильщик ПК-100 исчислен с ДД.ММ.ГГГГ, по специальности прядильщик ПК, также исчислен с ДД.ММ.ГГГГ.

В связи с чем, указанный спорный период подлежит зачету в специальный стаж истца.

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в который истец работала учеником прядильщика в прядильном цехе № прядильного производства в Барнаульском Меланжевом Комбинате не подлежит зачету в специальный трудовой стаж, поскольку в данный период истец не проходила обучение в образовательном учреждении по специальности, дающей право на включение периода учебы в специальный трудовой стаж.

Согласно ст. 256 ТК Российской Федерации, отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).

До введения в действие Закона РФ от 25 сентября 1992года N3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР" статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающего право на досрочное назначение пенсии по старости.

С принятием названного Закона РФ, который вступил в силу 06 октября 1992года, период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях (ст.167 КЗоТ РФ).

В соответствии с п.5 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, предусмотрено включение в специальный стаж периодов работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. При досрочном назначении трудовой пенсии из стажа на соответствующих видах работ исключаются отпуска по уходу за ребенком, учебные отпуска, отпуска без сохранения заработной платы, административные отпуска, периоды простоя (как по вине работодателя, так и по вине работника), имевшие место в течение всех периодов, включаемых в специальный стаж.

Согласно п. 21 Разъяснений Минтруда РФ № 5 от 22.05.1996г. «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78, 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет», утвержденных Постановлением Минтруда РФ № 29 от 22.05.1996г. в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до ДД.ММ.ГГГГ

Совокупностью исследованных доказательств установлено, что Тахтабаева Т.А. находилась в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с учетом количества дней в сентябре месяце), указанные обстоятельства подтверждаются пояснениями истца, архивной справкой ЦХАФ АК от ДД.ММ.ГГГГ, архивной справкой КГУ ГААК от ДД.ММ.ГГГГ и представленными копиями приказа от ДД.ММ.ГГГГ №, заявлением от ДД.ММ.ГГГГ, заявлением от ДД.ММ.ГГГГ, заявлением от ДД.ММ.ГГГГ и записью в личной карточке на Тахтабаеву Т.А., свидетельствами о рождении детей.

Поскольку истец находилась в отпуске по уходу за ребенком до введения в действие Закона РФ N3443-1 от 25 сентября 1992года, периоды ее нахождения в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежат зачету в специальный трудовой стаж. Указание на окончание периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком ДД.ММ.ГГГГ суд полагает допущенной опиской, учитывая количество календарных дней в сентябре месяце, в связи с чем конечной датой является ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 121 ТК Российской Федерации в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, включаются: время фактической работы; время, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохранялось место работы (должность), в том числе время ежегодного оплачиваемого отпуска, нерабочие праздничные дни, выходные дни и другие предоставляемые работнику дни отдыха; время вынужденного прогула при незаконном увольнении или отстранении от работы и последующем восстановлении на прежней работе; период отстранения от работы работника, не прошедшего обязательный медицинский осмотр (обследование) не по своей вине; время предоставляемых по просьбе работника отпусков без сохранения заработной платы, не превышающее 14 календарных дней в течение рабочего года.

Согласно ст. 122 ТК Российской Федерации оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Из протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включены в ее специальный стаж календарно. Соответственно, периоды ежегодных отпусков с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ также были включены в специальный стаж Тахтабаевой Т.А. Поэтому оснований для повторного включения уже зачтенных периодов в стаж работы истицы по пп.4 п.1 ст.27 закона №173-Ф3 не имеется.

Вместе с тем, периоды ежегодных отпусков с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж не зачтены, однако в указанные периоды истец работала по специальности.

Факт работы в указанные периоды подтверждается следующими документами: трудовая книжка, справка № от ДД.ММ.ГГГГ о среднем фактическом заработке, архивной справкой КГУ НААК от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которой в распоряжении указанного учреждения имеются ведомости заработной платы рабочим и ИТР ОАО «Барнаульский ...», исходя из которых за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ имеются записи об оплаченном ежегодном отпуске, что так же отражено в личной карточке работника (л.д.15-16).

Таким образом, указанные периоды подлежат зачету в специальный стаж Тахтабаевой Т.А.

С учетом зачета периодов ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, специальный стаж истца составляет более 20 лет в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью по перечню профессий, предусмотренных Списком и в соответствии с подп. 4 п. 1 ст. 27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» ей должна быть назначена трудовая пенсия по старости с момента обращения за ней- с ДД.ММ.ГГГГ, требование о назначении пенсии с иной даты необоснованно.

Учитывая приведенные обстоятельства, суд считает решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ № п.3.2. в части невключения в специальный стаж Тахтабаевой Т.А. периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, отказа в установлении досрочной трудовой пенсии по старости признать незаконным.

В соответствии со ст.98 ГПК Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежит взысканию понесенные расходы по оплате государственной пошлины в размере ... рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Тахтабаевой Т.А. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в городе Барнауле, удовлетворить частично.

Решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Барнауле Алтайского края от ДД.ММ.ГГГГ № п.3.2. в части невключения в специальный стаж Тахтабаевой Т.А. периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, отказа в установлении досрочной трудовой пенсии по старости признать незаконным.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в городе Барнауле Алтайского края зачесть в стаж Тахтабаевой Т.А. периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить Тахтабаевой Т.А. с ДД.ММ.ГГГГ досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с пп.4 п.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В остальной части исковые требования Тахтабаевой Т.А. оставить без удовлетворения.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Барнауле Алтайского края в пользу Тахтабаевой Т.А. в возмещение расходов по госпошлине ... рублей.

Решение может быть обжаловано в 10-дневный срок со дня принятия решения в окончательной форме в Алтайский краевой суд в путем подачи кассационной жалобы через Индустриальный районный суд города Барнаула.

Судья А.В. Арбачакова

Мотивированное решение принято 18.01.2011