Дело Номер обезличен
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Иловлинский районный суд Волгоградской области
в составе председательствующего судьи Кривошаповой М.В. единолично
с участием истца Аврамова С.П.
представителя ответчика - Шуваевой Ю.Н.,
при секретаре Жилкиной Н.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании Дата обезличена года в р.п. Иловля Волгоградской области гражданское дело по иску Аврамова Сергея Петровича к Управлению Пенсионного фонда РФ в Иловлинском районе о включении в специальный трудовой стаж период работы в качестве кабельщика спайщика и назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Аврамов С.П. обратился в суд с данным исковым заявлением и просит обязать Управление пенсионного фонда РФ в Иловлинском районе включить в трудовой стаж период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в качестве кабельщика спайщика и назначить ему досрочную трудовую пенсию с момента возникновения права.
В обоснование своих доводов указал, что Дата обезличена года он достиг 55 летнего возраста, имеет необходимый страховой стаж и стаж работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Дата обезличена года он обратился в Пенсионный фонд для назначения пенсии по старости. Однако, ответчиком в назначении ему трудовой (льготной) пенсии по старости было отказано, в связи с не предоставлением им в пенсионный фонд уточняющих документов о его работе в качестве кабельщика-спайщика, что и явилось основанием для предъявления к ответчику настоящего иска.
Аврамов С.П. исковые требования в суде уточнил, указав, что в исковом заявлении он ошибочно указал, что просит зачесть ему работу в качестве кабельщика спайщика, фактически он просит обязать зачесть ему период работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в качестве монтажника связи спайщика, на должности кабельщика-спайщика он был переведен позже. В указанный период в совхозе «Краснодонский» велось большое производственное строительство - строились новые цеха, мясокомбинат, строились многоэтажные дома для работников ЗАО «Краснодонское». В связи с чем он занимался прокладкой новых кабельных линий связи, силовых кабелей. Кроме того, на предприятии из-за большого скопления аммиака кабели приходили в негодность, он производил их ремонт. Он был занят полный рабочий день на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками. Он неоднократно обращался к работодателю о выдаче ему документов, подтверждающих данный факт. Однако, в связи с тем, что предприятие неоднократно было реорганизовано, срок хранения документов истек, первичные документы не сохранились. Но данный факт могут подтвердить свидетели, которые знают его по совместной работе.
Представитель УПФ РФ в Иловлинском районе Шуваева Ю.Н. считает исковые требования необоснованными, а отказ в назначении пенсии законным, поскольку согласно Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, право на досрочное назначение пенсии имеют монтажник связи спайщик и кабельщики-спайщики, занятые на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками как предприятий связи, так и подразделений связи промышленных и других предприятий, осуществляющих связь внутри этих предприятий, а также работники строительных и строительно-монтажных организаций, занятых прокладкой новых кабельных линий связи. ЗАО «Краснодонское» к предприятиям связи не относится. Документов, подтверждающих занятость Аврамова в течение полного рабочего дня не имеется. В трудовой книжки произведена запись «монтажник спайщик» с нарушением требований Инструкции по заполнению трудовых книжек. Справка, уточняющая характер и условия труда не содержит ссылку на документы и не может служить основаниям для досрочного назначения пенсии. Подтверждение свидетельскими показаниями периодов трудовой деятельности на соответствующих видах работы действующим законодательством не предусмотрено. Поскольку стаж работы Аврамова С.П. для назначения досрочной пенсии составляет всего лишь 9 лет 1 месяц 16 дней, он не приобрел право на назначение данной пенсии.
Суд, выслушав стороны, свидетелей, исследовав материалы дела, считает требования Аврамова С.П. подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.
Согласно подпункта 2 пункта 1 ст. 27 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ « О трудовых пенсиях в РФ» - трудовая пенсия по старости, назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Постановлением кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 утверждены Списки №1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях. Действие указанных Списков Постановлением Совета Министров РСФСР от 2 октября 1991 г. № 517 было распространено на территорию РСФСР. Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. № 537 подтверждено действие на территории РФ указанных выше Списков.
Списком № 2 раздел ХХIХ подразделом 23100000-14629 предусмотрено, что правом на досрочное назначение трудовой пенсии монтажники связи - спайщики, занятые на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками.
В судебном заседании установлено, что Аврамов С.П. родился Дата обезличена года и Дата обезличена года достиг возраста 55 лет, что подтверждается обозренным в судебном заседании паспортом истца и не оспаривается сторонами.
Из исследованной в судебном заседании трудовой книжки усматривается, что Аврамов С.П. с Дата обезличена года по Дата обезличена года работал в качестве, монтажника-спайщика связи, кабельщика-спайщика в совхозе «Краснодонский», записи в трудовой книжке произведены на основании приказов (л.д.6-8).
Кроме того, из трудовой книжки усматривается, что совхоз «Краснодонский» в 1992 году был реорганизован в агрофирму АО «Краснодонское», в 1997 году Агрофирма АО «Краснодонское» переименована в племзавод-агрофирмы ЗАО «Краснодонское», в 2003 году племзавод-агрофирма ЗАО «Краснодонское» переименован в Казачью холдинговую компанию ЗАО «Краснодонское», в 2009 году Казачья холдинговая компания закрытое акционерное общество «Краснодонское» переименована в Казачью холдинговую компанию открытое акционерное общество «Краснодонское».
Факт работы Аврамова С.П. монтажником связи спайщиком в монтажной бригаде с Дата обезличена года подтверждается приказом по совхозу «Краснодонский» от Дата обезличена года на основании которого истец был принят на работу в указанной должности и приказом № 210-к директора совхоза «Краснодонский» о присвоении Аврамову С.П. 6 разряда кабельщика-спайщика с Дата обезличена года. В данной должности согласно трудовой книжки он работал до момента перевода его кабельщиком-спайщиком - Дата обезличена года.
Из исследованной в судебном заседании справки президента Казачьей холдинговой компании ЗАО «Краснодонское» от Дата обезличена года усматривается, что Аврамов С.П. действительно работал полный рабочий день в электромонтажной бригаде электроцеха ЗАО «Краснодонское» с Дата обезличена года ( пр. Номер обезличенк от Дата обезличена г.) по Дата обезличена года ( пр. Номер обезличенк от Дата обезличена г.) в качестве кабельщика - спайщика. С Дата обезличена года по Дата обезличена г. он был занят полный рабочий день на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками на вновь вводимых объектах жилого фонда и производственных помещений ЗАО «Краснодонское». (л.д.5).
В силу п.2.2 Положения «О порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсии в РСФСР», утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 4 октября 1991 года № 190 - при отсутствии документов об имеющемся стаже работы и невозможности их получения ввиду полной ликвидации предприятия, учреждения, организации либо отсутствия архивных данных по иным причинам, чем те, которые перечислены в пункте 2.1, трудовой стаж устанавливается на основании показаний не менее двух свидетелей, знающих заявителя по совместной с ним работе на одном предприятии, в учреждении, организации, колхозе, ином кооперативе или в одной системе и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу заявителя.
Так, допрошенные по делу свидетели К. и П. чьим показаниям у суда нет оснований не доверять подтвердили, что знают истца по совместной работе в совхозе «Краснодонский», который в дальнейшем неоднократно реорганизовывался и переименовывался. Аврамов С.П. первоначально в июле 1985 года был принят монтажником связи спайщиком в монтажную бригаду, а в 1992 году был переведен кабельщиком-спайщиком. В этот период предприятие осуществляло различные виды деятельности, занималось разведением свиней, КРС, сельскохозяйственной птицы, выращиванием зерновых и кормовых культур, производством и переработкой мяса и пищевых продуктов, оптовой и розничной торговлей. В связи с чем, на предприятии возводились новые производственные объекты, цеха, магазины, мясокомбинат, велось большое жилищное строительство для работников. Имелись многокилометровые линии связи и силовые кабели. Аврамов занимался монтажом и прокладкой новых линий связи и силовых кабелей, производил ремонт существующих, которые в связи с большим количеством аммиака приходили в негодность. В течение 8 часового дня истец производил спайку освинцованных кабелей и кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками, осуществлял заливку кабельных муфт. У Аврамова имелась должностная инструкция, велся журнал допуска к работе, но многие документы не сохранились в связи многочисленными реорганизациями предприятия, либо с истечением срока хранения.
Таким образом, совокупностью исследованных судом доказательства установлено, что Аврамов С.П. действительно в период с Дата обезличена года по Дата обезличена года работал монтажником связи - спайщиком, занятым на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтилоновыми и полихлорвиниловыми оболочками.
Согласно Списка Номер обезличен производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту ( по старости) на льготных условиях работа в вышеуказанной должности дает право на досрочное назначении пенсии.
Доводы ответчика о том, что ЗАО «Краснодонское» не относится к предприятиям связи, поэтому оспариваемый период не может быть засчитан в льготный стаж является несостоятельным.
По действующему пенсионному законодательству правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости пользуются монтажники связи - спайщики которые заняты на работах по спайке освинцованных кабелей и кабелей с полиэтилоновыми и полихлорвиниловыми оболочками предприятий связи, подразделений промышленных предприятиях, занятых обслуживанием связи, строительных и строительно-монтажных организаций, занятых прокладкой новых кабельных линий связи. В судебном заседании установлено, что подразделение, в котором работал истец, занималась обслуживанием связи.
Из исследованной в судебном заседании трудовой книжки усматривается, что страховой стаж Аврамова С.П. составляет 34 года 10 месяц 11 дней (л.д. 6-8), из них на работах с вредными и тяжелыми условиями труда с учетом оспариваемого периода - 13 лет 08 месяцев 08 дней.
С учетом вышеизложенных доказательств, суд считает, что отсутствие документов: штатное расписание, технологические карты, режимы, регламенты, рабочая инструкция и др. у истца, подтверждающих факт его занятости на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает ему право на пенсию по возрасту (старости) на льготных условиях, не может служить основанием для отказа Пенсионного фонда в назначении истцу льготной пенсии по старости в силу вышеуказанных причин, поскольку истец представить указанные документы не в состоянии. Возникшие сомнения ответчика относительно достоверности сведений, указанных в приказах работодателях, уточняющей справки, исследованных в судебном заседании, достоверность которых сомнений у суда не вызывает, не лишают ответчика возможности в силу состязательности процесса представить иные доказательства, чем те, которые были представлены истцом, а также исследованы судом в судебном заседании. Однако таковых ответчиком суду представлено не было.
Таким образом, вышеуказанный период работы Аврамова С.П. должен быть включен в трудовой стаж для назначения ему трудовой (льготной) пенсии по старости, как работнику, выполнявшему работу с вредными и тяжелыми условиями труда.
На основании ч. 1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Право истца на назначение ему трудовой (льготной) пенсии по старости согласно подпункта 2 пункта 1 ст. 27 п.1 ст. 27 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ в данном случае возникло с 01 мая 2010 года.
На основании изложенного, и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Обязать Управление Пенсионного фонда в Иловлинском районе Волгоградской области включить в стаж работы Аврамова Сергея Петровича для назначения трудовой (льготной) пенсии по старости период его работы с Дата обезличена года по Дата обезличена года в должности монтажника связи спайщика в совхозе «Краснодонский» Иловлинского района и назначить Аврамову Сергею Петровичу трудовую (льготную) пенсии по старости с Дата обезличена года.
Решение может быть обжаловано в Волгоградский областной суд через Иловлинский районный суд в течение 10 дней.
Судья М.В. Кривошапова