гражданское дело по иску Лутфуллиной к учредителю Общества с ограниченной ответственностью Информационно-консультационный центр «Эрудит» Маркову о взыскании денежных средств



        Дело № 2 - 1302/2011      РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

04 октября 2011 года                                                                  с. Иглино

Иглинский районный суд Республики Башкортостан в составе:

председательствующего судьи Иркабаева М.Ф.,

при секретаре Фарраховой Л.М.,

с участием истца Лутфуллиной З.Р., представителя ответчика Бикаева Р.Р. (доверенность от 24 мая 2011 года),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ЛутфуллинойФИО2 к учредителю Общества с ограниченной ответственностью Информационно-консультационный центр «Эрудит» Марков ФИО1 о взыскании денежных средств,

УСТАНОВИЛ:

Лутфуллина З.Р. обратилась в суд с иском к учредителю Общества с ограниченной ответственностью Информационно-консультационный центр «Эрудит» Марков ФИО1 о взыскании денежных средств.

Истец свои требования мотивирует тем, что с 1 августа 2009 года по 20 декабря 2010 года, до ухода в отпуск по беременности и родам, она работала исполнительным директором ООО Информационно-консультационный центр «Эрудит». Приказ о ее назначении директором в единственном экземпляре находится в МРИ ФНС № 39 г. Уфа, в делах предприятия и у нее лично отсутствует.

В настоящее время истец осуществляет уход за своим ребенком. Единственный учредитель ООО Информационно-консультационный центр «Эрудит» Марков ФИО1, в соответствии со ст. 215 Трудового кодекса РФ, отпуск по беременности и родам не предоставил, а также не выплатил пособие но государственному социальному страхованию. Также не представил, в соответствии со ст. 256 Трудового кодекса РФ, отпуск по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет с выплатой пособия в размере 40% среднего заработка.

По истечении более полугода, истец по прежнему не получила никаких выплат. Для предотвращения каких-либо манипуляций с ее должностным положением, согласно ст. 280 ТК РФ, была вынуждена по почте отправить учредителю заявление об увольнении с должности.

Вследствие вышеуказанных событий, у истца начались проблемы со здоровьем, а вследствие ежедневных звонков Маркова Г.В. - нервный срыв, что негативно сказалось на лактации и здоровье ее ребенка. После чего, истцу пришлось перевести ребенка на искусственное вскармливание.

Истец просит суд взыскать с ООО Информационно-консультационный центр «Эрудит» в пользу Лутфуллиной З.Р. пособие по беременности и родам в размере 26465,75 рублей, стоимость почтовых услуг в размере 84,80 рубля, компенсацию за причиненные моральные и физические страдания в размере 50 000 рублей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с 10 мая 2011 года по 12 июля 2011 года в размере 5000 рублей.

В ходе подготовки дела к судебному разбирательству по ходатайству истца определением суда ненадлежащий ответчик учредитель ООО Информационно-консультационный центр «Эрудит» Марков ФИО1 был заменен надлежащим ответчиком - Обществом с ограниченной ответственностью Информационно-консультационный центр «Эрудит».

В судебном заседании истец Лутфуллина З.Р. иск поддержала.

Представитель ответчика Бикаев Р.Р. не возражал против удовлетворения иска, указав, что истец, являясь исполнительным директором ООО Информационно-консультационный центре «Эрудит» должна была сама вынести приказ о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет с выплатой пособия в размере 40 % среднего заработка.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 256 Трудового кодекса РФ, по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

Согласно п. 2 ст. 3 Федерального закона от 08.12.2010 N 343-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком по страховым случаям, наступившим в период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года (включительно), по заявлению застрахованного лица могут быть назначены, исчислены и выплачены по нормам Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», в том числе с применением при определении среднего заработка, исходя из которого исчисляются указанные пособия, предельной величины базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленной Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" в 2010 году.

В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию, и осуществляющему уход за ребенком, выплачиваются следующие виды пособий:

- со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет - ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40 процентов среднего заработка. Данный вид пособия выплачивается по месту работы.

Согласно выписки из Единого государственного реестра юридических лиц № 223748/2011 от 23 мая 2011 года, директором ООО Информационно-консультационный центре «Эрудит» является ЛутфуллинойФИО2.

Истцу ДД.ММ.ГГГГ выдан листок нетрудоспособности по причине отпуска по беременности и родам.

ДД.ММ.ГГГГ у истца родилась дочь Лутфуллина ФИО3, что подтверждается свидетельством о рождении III-АР от ДД.ММ.ГГГГ, выданной отделом загс <адрес> Управления ЗАГС Республики Башкортостан.

При таких обстоятельствах, подлежат удовлетворению требования истца о взыскании с ответчика пособия по беременности и родам в сумме 26465,75 рублей и ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с 10 мая 2011 года по 12 июля 2011 года в размере 5000 рублей.

Согласно ст. 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Если в законе предусмотрена возможность компенсации морального вреда, то лицо, чьи права, основанные, на этом законе нарушены (в том числе имущественные права), - не обязано представлять доказательства причинения морального вреда. Право на эту компенсацию оно имеет в силу закона, и суд определяет лишь размер компенсации в каждом конкретном случае на основании ст. 1101 Гражданского Кодекса РФ.

При определении размера подлежащего компенсацию морального вреда суд учитывает степень нравственных страданий истца, принцип разумности и справедливости, степень вины причинителя вреда, реальные финансовые возможности ответчика.

Таким образом, оценивая данные обстоятельства, суд считает, что не достаточно обоснованы требования компенсации морального вреда в размере 50000 рублей и считает возможным взыскать ответчика компенсации в размере 5000 рублей.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ подлежит удовлетворению требование истца о возмещении расходов на почтовые услуги в размере 84,80 рубля. Указанные судебные расходы истца подтверждается материалами дела.

Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ, государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Истец был освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче искового заявления, что дает суду основания для взыскания государственной пошлины в размере 5143 рубля 97 копеек в доход федерального бюджета с ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Информационно-консультативного центра «Эрудит» в пользу ЛутфуллинойФИО2 пособие по беременности и родам в размере 26465,75 рублей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с 10 мая 2011 года по 12 июля 2011 года в размере 5000 рублей, компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей, стоимость почтовых услуг в размере 84,80 рубля.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Информационно-консультативного центра «Эрудит» в пользу федерального бюджета государственную пошлину в размере 5143 рубля 97 копеек.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан через Иглинский районный суд Республики Башкортостан в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий-