Дело № 2-1636/2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 октября 2010 г. г. Хабаровск
Хабаровский районный суд Хабаровского края
в составе председательствующего судьи Макий И.В.,
при секретаре Косиновой Е.К.,
с участием:
старшего помощника прокурора Хабаровского района Хабаровского края Олейниковой Г.Г.,
представителя ответчика ООО «Сигма-Бак» Цыбиной И.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Хабаровского района Хабаровского края в интересах неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Сигма-Бак» о возложении обязанности представлять в краевое государственное учреждение «Центр занятости населения Хабаровского района» ежемесячно информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), обеспечить проведение аттестации рабочих мест организации в магазинах "Н" и "Б" по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда,
установил:
Прокурор Хабаровского района Хабаровского края обратился в суд в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Сигма-Бак» о возложении обязанности представлять в краевое государственное учреждение «Центр занятости населения Хабаровского района» ежемесячно информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей). В обоснование прокурор указал, что в ходе прокурорской проверки выявлены нарушения ч. 3 ст. 25 Закона РФ «О занятости населения в РФ», а именно несоблюдение работодателем обязанности ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей). ООО «Сигма-Бак» осуществляет торговую деятельность путем реализации товаров в розницу через магазины «Малинка», расположенный в с. с. ... Хабаровского района Хабаровского края, и «Теремок», расположенный в ... Хабаровского района Хабаровского края. Среднесписочная численность работников ООО «Сигма-Бак» составляет 14 человек, из которых 6 продавцов, 2 товароведа, 1 водитель, 2 уборщицы, директор, генеральный директор. Информация о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в орган службы занятости (КГУ «Центр занятости населения Хабаровского района») не представляется, чем нарушаются гарантии граждан в сфере труда и занятости населения.
Прокурор Хабаровского района Хабаровского края также обратился в суд в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Сигма-Бак» о возложении обязанности обеспечить проведение аттестации всех рабочих мест организации в магазине "Н" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., и магазине "Б" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. В обоснование прокурор указал, что в ходе прокурорской проверки установлено, что ООО «Сигма-Бак» осуществляет торговую деятельность путем реализации товаров в розницу через указанные магазины. В нарушение требований ст. 212 ТК РФ на указанном предприятии не проводится аттестация рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, чем нарушаются права неопределенного круга лиц, гарантированные Конституцией РФ и Трудовым Кодексов РФ, на безопасные условия труда.
В судебном заседании старший помощник прокурора Хабаровского района Хабаровского края Олейникова Г.Г исковые требования уточнила. Просила суд обязать ответчика в срок до 31.01.2011г. провести аттестацию рабочих мест генерального директора, директора, товароведа, уборщицы, водителя, грузчика, продавцов организации в магазине "Н" расположенном в ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., и магазине "Б" расположенном в ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, и а также ежемесячно предоставлять информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) в орган службы занятости.
Представитель ответчика ООО «Сигма-Бак» Цыбина И.М. исковые требования признала в полном объеме, считает их законными и обоснованными. Последствия признания исковых требований ей понятны.
Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это признание не противоречит закону и не нарушает прав и интересов других лиц.
В соответствии со ст. 173 ч. 3 ГПК РФ, предусматривающей вынесение решения об удовлетворении заявленных истцом требований в случае признания иска ответчиком, суд считает необходимым заявленные прокурором требования удовлетворить, возложить обязанность на ООО «Сигма-Бак» в срок до 31.01.2011г. провести аттестацию рабочих мест генерального директора, директора, товароведа, уборщицы, водителя, грузчика, продавцов организации в магазине "Н" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., и магазине "Б" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда, а также обязать ООО «Сигма-Бак» предоставлять в краевое государственное учреждение «Центр занятости населения Хабаровского района Хабаровского края» ежемесячно информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 173 ч. 3, 194- 198 ГПК РФ,
решил:
Исковые требования прокурора Хабаровского района Хабаровского края в интересах неопределенного круга лиц к обществу с ограниченной ответственностью «Сигма-Бак» о возложении обязанности представлять в краевое государственное учреждение «Центр занятости населения Хабаровского района» ежемесячно информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), обеспечить проведение аттестации рабочих мест организации в магазинах "Н" и "Б" по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда удовлетворить.
Возложить на ООО «Сигма-Бак» обязанность в срок до 31.01.2011г. провести аттестацию рабочих мест генерального директора, директора, товароведа, уборщицы, водителя, грузчика, продавцов организации в магазине "Н" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., и магазине "Б" расположенном в с. ... Хабаровского района Хабаровского края, ..., по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Возложить на ООО «Сигма-Бак» обязанность ежемесячно предоставлять в краевое государственное учреждение «Центр занятости населения Хабаровского района Хабаровского края» информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Хабаровский районный суд Хабаровского края в течение 10 суток после его вынесения.
Судья И.В. Макий