Дело № 2-1571/2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 октября 2010 г. г. Хабаровск
Хабаровский районный суд Хабаровского края
в составе председательствующего судьи Макий И.В.,
при секретаре Косиновой Е.К.,
с участием
истца Хмелёвой Н.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Хмелёвой Н.М. к обществу с ограниченной ответственностью «АК 3» о взыскании заработной платы, процентов за задержку выдачи заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
Хмелёва Н.М. обратилась в суд с иском к ООО «АК 3» о взыскании задолженности по заработной плате за декабрь 2009г. в размере 6384, 45 руб., компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 446 руб., оплаты переработанного времени за период с 20.05.2009г. по 25.12.2009г. в размере 10 909 руб., компенсации морального вреда в размере 10 000 руб. В обоснование заявленных требований истец указала, что с 20.05.2009г. по 25.12.2009г. она работала в ООО «АК 3» в должности работника. Ей не была выплачена заработная плата за декабрь 2009г. Просит взыскать:
- задолженность по заработной плате в сумме 6384, 45 руб.;
- компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 446 руб.;
- за переработанное время за период с 20.05.2009г. по 25.12.2009г. в размере 10 909 руб., указывая, что в силу Постановления Верховного Совета РСФСР от 01.11.1990г. «О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе» работодатель должен был установить 36- часовую рабочую неделю. Однако, в ООО «АК 3» неправомерно была установлена 40-часовая рабочая неделя. В связи с чем время ее переработки составило 128 часов.
- компенсации морального вреда в размере 10 000 руб.
В судебном заседании Хмелёва Н.М. исковые требования поддержала по доводам, изложенным в исковом заявлении. Пояснила, что до настоящего времени задолженность перед ней ответчиком не погашена.
В судебное заседание представитель «АК 3» не явился, по последнему известному месту его нахождения на момент рассмотрения дела в суде не находится. В связи с чем в соответствии со ст. 119 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.
Выслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению.
Приказом ООО «АК 3» * от "___"г. Хмелёва Н.М. была принята на работу в ООО «АК 3» на должность работника с "___"г.
На основании приказа * от "___"г. Хмелёва Н.М. уволена с "___"г. по собственному желанию, что подтверждается её трудовой книжкой.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Как следует из справки *, выданной ООО «АК 3» "___"г., задолженность ООО «АК 3» перед истцом по заработной плате по состоянию на 23.06.2010г. составила 6384, 45 руб.
Доказательств, подтверждающих погашение указанной задолженности, суду не представлено. Следовательно, с ООО «АК 3» в пользу Хмелёвой Н.М. подлежит взысканию сумма 6384, 45 руб.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
На день вынесения решения ставка рефинансирования Центрального банка России составляет 8, 5%.
Период задержки выплаты Хмелёвой Н.М. заработной платы на день обращения в суд составил 248 дней, следовательно, сумма компенсации, подлежащая взысканию с ответчика в пользу истца, составляет 446 руб.
В соответствии с п. 1.3 Постановления Верховного Совета РСФСР от 1 ноября 1990 г. № 298/3-1 «О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе» ответчик обязан был установить 36-часовую рабочую неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена иными законодательными актами. При этом заработная плата должна выплачиваться в том же размере, что и при полной продолжительности еженедельной работы.
Как следует из расчетных листков, истцу была установлена 40-часовая рабочая неделя, в связи с чем с ООО «АК 3» в пользу Хмелёвой Н.М. подлежит взысканию оплата работы сверхурочно за 128 часов за период с 20 мая 2009 г. по 25 декабря 2009 года в размере 10 909 рублей.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме.
Поскольку правовых оснований для удержания выплат, причитающихся Хмелёвой Н.М., в день её увольнения не было, такое удержание являлось неправомерным, в связи с чем Хмелёвой Н.М. причинен моральный вред, выразившийся в нравственных страданиях. Наличие переживаний у работника, не получившего своевременно заработную плату и другие причитающиеся ему выплаты, является общепризнанным обстоятельством, и в соответствии с пунктом 1 статьи 61 ГПК РФ не нуждается в доказывании. При этом суд считает требуемую к взысканию сумму компенсации морального вреда 10 000 руб. завышенной, поскольку истцом не представлены доказательства, свидетельствующие о глубине и степени её нравственных страданий, и считает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей.
В соответствии со ст. 103 п. 1 ГПК РФ, согласно которой государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика в бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований, с ООО «АК 3» в доход бюджета Хабаровского муниципального района Хабаровского края подлежит взысканию государственная пошлина в размере 909 руб. 58 коп., исчисленная на основании пункта 1 статьи 333.19 НК РФ.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194- 198 ГПК РФ,
решил:
Исковые требования Хмелёвой Н.М. к обществу с ограниченной ответственностью «АК 3» о взыскании заработной платы, процентов, компенсации морального вреда удовлетворить частично.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «АК 3» в пользу Хмелёвой Н.М. заработную плату в размере 6 384 рубля 45 копеек, компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 446 рублей, оплату сверхурочной работы в размере 10 909 рублей, компенсацию морального вреда в размере 1000 рублей, а всего 18 703 рубля 45 копеек.
Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «АК 3» в доход бюджета Хабаровского муниципального района Хабаровского края государственную пошлину в размере 909 рублей 58 копеек.
Решение может быть обжаловано в Хабаровский краевой суд через Хабаровский районный суд Хабаровского края в течение 10 дней после его вынесения
Судья /подпись/
Копия верна: судья Макий И.В.
Макий И.В.