о взыскании задолженности по заработной плате

РЕШЕНИЕ

21 октября 2010г. г. Хабаровск

Хабаровский районный суд Хабаровского края,

в составе единолично судьи Кожевниковой Н.Ф.

при секретаре Зыковой Н. В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бреловского В.Е. к обществу с ограниченной ответственностью «АК-3» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Бреловский В.Е. обратился в Хабаровский районный суд с иском к ООО «АК3» о взыскании задолженности по заработной плате. В обоснование заявленных требований указал, что за период с ноября 2009г. по март 2010г. ответчиком была начислена, но не выплачена ему задолженность по заработной плате в размере ****** руб. ****** коп., которую просит взыскать с ответчика в его пользу.

В судебном заседании истец Бреловский В.Е. исковые требования поддержал, суду пояснил, что задолженность по заработной плате в размере ****** руб. до настоящего времени ответчиком не выплачена.

Представитель ответчика ООО «АК-3» в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещались надлежащим образом.

Заслушав доводы истца, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что Бреловский В.Е. работал в ООО «АК-3» с 18. 07. 2009г. по 02. 03. 2010г. в должности ******

02. 03. 2010г. Бреловский В.Е. был уволен из указанного предприятия по собственному желанию, что подтверждается приказом № № к от 25. 02. 10г. (л.д. 6).

Из справки ООО «АК-3» № 205 от 24. 06..2010г. следует, что по состоянию на 21. 06.2010г. задолженность по начисленной, но невыплаченной истцу заработной плате составляет ****** руб., которая образовалась за период с ноября 2009г. по март 2010г. включительно (л.д.5).

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как следует из положений ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ, предусматривающей обязанность работодателя произвести выплату всех причитающихся работнику сумм в день его увольнения.

Из представленных суду письменных материалов следует, что работодатель не выполнил предусмотренной законом обязанности по выплате работнику заработной платы (окончательного расчета) при увольнении, в результате чего перед работником Бреловским В.Е. у ответчика образовалась задолженность по заработной плате в размере ****** руб., которая и подлежит взысканию с ответчика в пользу Бреловского В.Е.

В силу ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от ее уплаты. Следовательно, с ООО «АК3» подлежит взысканию государственная пошлина в доход Хабаровского муниципального района в размере ****** руб.

В соответствии со ст. 211 ГК РФ решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев подлежит немедленному исполнению, таким образом, решение суда о взыскании с ООО «АК-3» в пользу Бреловского В.Е. задолженности по заработной плате в размере ****** руб. подлежит немедленному исполнению.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Бреловского В.Е. к обществу с ограниченной ответственностью «АК-3» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «АК-3» в пользу Бреловского В.Е. задолженность по заработной плате в размере ****** руб.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «АК-3» государственную пошлину в доход Хабаровского муниципального района в размере ****** руб.

Решение суда о взыскании с ООО «АК-3» в пользу Бреловского В.Е. задолженности по заработной плате в размере ****** руб. подлежит немедленному исполнению.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в Хабаровский краевой суд в течение 10 дней, через Хабаровский районный суд.

Судья Н.Ф.Кожевникова