Дело № 2- 455 ( 2011)

15 апреля 2011 г.                                               г.Гуково Ростовской области

                Гуковский городской суд Ростовской области в составе

председательствующего судьи Ж.А.Ушаковой, при секретаре Е.В.Шмелевой, с участием пом.прокурора г.Гуково И.В. Косачевой, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора г.Гуково в интересах Винник Т.В. к Закрытому Акционерному обществу (ЗАО) «ГуковТелеком» о взыскании суммы невыплаченной премии за август 2010 года и отпускным суммам

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор г.Гуково обратился в суд с иском к Закрытому Акционерному обществу «ГуковТелеком» в интересах Винник Т.В., ссылаясь на то, что прокуратурой г.Гуково проведена проверка Закрытого Акционерного Общества «ГуковТелеком» в связи с нарушением трудового законодательства в части выплаты премии работникам предприятия.

        В ходе поверки было выявлено, что система оплаты труда в ЗАО «ГуковТелеком» наряду с выплатой оклада (тарифной ставки) предусматривает также выплату премий; показатели, размеры и условия премирования установлены Положением о премировании работников ЗАО «ГуковТелеком» утвержденным директором предприятия 31.10.2007 года и согласованным с профсоюзной организацией.

        Согласно п.п. 1.2, 1.8 Положения о премировании работников ЗАО «ГуковТелеком» оно распространяется на всех работников ЗАО «ГуковТелеком» и является частью заработной платы работника. Положением о премировании предусмотрены премии и вознаграждения, носящий регулярный и периодический характер. Пунктом 2.1 Положения о премировании установлено, что регулярный характер носят премии за выполнение основных показателей.

Согласно информации представленной ЗАО «ГуковТелеком» за август 2010 года показатели и условия премирования, установленные Положением о премировании работников ЗАО «ГуковТелеком» работниками были выполнены, однако премия за указанный месяц работодателем не начислялась и не выплачивалась. Данный факт является недопустимым, поскольку нарушает трудовые права работников ЗАО «ГуковТелеком».

Нормами Трудового Кодекса РФ закреплена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в размере и сроки, установленные трудовым законодательством РФ. Согласно ст.129 ТК РФ заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Однако Администрация ЗАО «ГуковТелеком» игнорирует нормы трудового законодательства в которых закреплена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в размере и сроки, установленные трудовым договором, трудовым законодательством РФ.

В связи с тем, что в ЗАО «ГуковТелеком» заработная плата выплачивается не в полном размере, в частности без премиального вознаграждения, что является принудительным трудом, прокурор города Гуково обратился в суд с заявлением о защите прав, свобод и законных интересов граждан состоящих в трудовых отношениях ЗАО «ГуковТелеком, в том числе и в интересах Винник Т.В., работающей в должности <данные изъяты>.

       Согласно справке, представленной ЗАО «ГуковТелеком» задолженность предприятия по невыплаченной премии за август 2010 года перед Винник Т.В. составляет 2104 руб. 55 копеек, также имеется задолженность предприятия перед Винник Т.В. по отпускным суммам в размере 349 руб. 86 коп., всего задолженность предприятия перед Винник Т.В. составляет 2454 руб.41 коп.

Прокурор г.Гуково просит суд взыскать с ответчика ЗАО «ГуковТелеком» в пользу Винник Т.В. указанную выше сумму.

         В судебном заседании пом.прокурора г.Гуково И.В. Косачева исковые требования поддержала, просила суд взыскать в пользу Винник Т.В. сумму задолженности по начисленной премии за август 2010 года и задолженность по отпускным суммам.

         Третье лицо на стороне истца Винник Т.В. в судебное заседание не явилась, о времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом.      

         Представитель третьего лица по доверенности В.А.Жихаренко в судебном заседании иск прокурора поддержала.

        Представитель третьего лица В.А. Жихаренко пояснила суду, что Винник Т.В. работает в ЗАО «ГуковТелеком» в должности <данные изъяты>, никаких приказов о лишении её премий не было, предприятие стабильно работало, все показатели по премированию были выполнены, однако было дано устное распоряжение руководства не платить премию с января по август 2010 года, это решение касалось всех работников предприятия, в связи с чем были обращения в прокуратуру, в настоящее время руководство стало платить положенную премию, премия с января по июль 2010 года взыскана через суд, представитель третьего лица просит суд удовлетворить иск и взыскать с ЗАО «ГуковТелеком» указанную сумму невыплаченной премии за август.

Представитель ЗАО «ГуковТелеком» по доверенности Зыбина В.А. в судебном заседании иск признала.        

      Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд пришел к следующему мнению.

           В судебном заседании установлено, что прокуратурой г.Гуково проведена проверка Закрытого Акционерного Общества «ГуковТелеком» в связи с нарушением трудового законодательства в части выплаты премии работникам предприятия.

           В ходе поверки было выявлено, что система оплаты труда в ЗАО «ГуковТелеком» наряду с выплатой оклада (тарифной ставки) усматривает также выплату премий; показатели, размеры и условия премирования установлены Положением о премировании работников ЗАО                                «ГуковТелеком» утвержденным директором предприятия 31.10.2007 года и согласованным с профсоюзной организацией.

         Согласно п.п. 1.2, 1.8 Положения о премировании работников ЗАО «ГуковТелеком» оно распространяется на всех работников ЗАО «ГуковТелеком» и является частью заработной платы работника. Положением о премировании предусмотрены премии и вознаграждения, носящий регулярный и периодический характер. Пунктом 2.1 Положения о премировании установлено, что регулярный характер носят премии за выполнение основных показателей.

         Согласно пояснениям сторон за август 2010 года показатели и условия премирования, установленные Положением о премировании работников ЗАО «ГуковТелеком» работниками были выполнены, приказов о лишении премии за производственные упущения в отношении Винник Т.В. не выносилось, также не было приказов о депремировании и в отношении других работников, расчет недополученной премии составлен верно. Данные обстоятельства установлены судом и сторонами не оспаривались.

       Однако премия за август 2010 года работодателем не начислялась и не выплачивалась. Данный факт является недопустимым, поскольку нарушает трудовые права работников ЗАО «ГуковТелеком».

    Статьёй 135 ТК РФ предусмотрено, что системы оплаты труда (включая системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования) устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права. При этом условия оплаты труда, определенные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, не могут быть ухудшены по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

        Согласно справке, представленным ЗАО «ГуковТелеком» задолженность предприятия по невыплаченной премии за август 2010 года перед Винник Т.В. составляет 2104 руб. 55 коп., задолженность по отпускным сумма составляет 349 руб.86 коп., всего сумма задолженности составляет 2454 руб.41 коп.

В связи с изложенным, суд полагает необходимым удовлетворить требования прокурора города Гуково, взыскав с ответчика ЗАО «ГуковТелеком» в пользу Винник Т.В. указанную сумму.

         На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198 ГПК, суд

Р Е Ш И Л :

         Иск прокурора г.Гуково в интересах Винник Т.В. к ЗАО «ГуковТелеком» о взыскании суммы невыплаченной премии за август 2010 года в размере 2104 руб.55 коп., и отпускным суммам в размере 349,86 руб., удовлетворить.

         Взыскать с ЗАО «ГуковТелеком» в пользу Винник Т.В. сумму невыплаченной премии за август 2010 года в размере 2104 руб. 55 коп., а также задолженность по отпускным суммам в размере 349 руб.86 коп., всего: 2454 руб. 41 коп. (Две тысячи четыреста пятьдесят четыре руб. 41 коп.)

      Взыскать с ЗАО «ГуковТелеком» госпошлину в доход бюджета в сумме 400 руб.00 коп.

      Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Гуковский городской суд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательной форме.

      Решение в окончательном виде изготовлено 18 апреля 2011 года.

Судья: