РЕШЕНИЕ № 2 – 398
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
05 июля 2010 года
Грязовецкий районный суд Вологодской области в составе:
судьи – Скачедуб М.В.,
при секретаре – Соколовой А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску и.о. прокурора Грязовецкого района в интересах Р. к автономной некоммерческой организации (АНО) «Грязовецкая телерадиогазетная компания» о взыскании невыплаченного среднего заработка,
у с т а н о в и л :
И.о. прокурора Грязовецкого района обратился в суд в интересах Р. с иском к АНО «Грязовецкая телерадиогазетная компания» о взыскании невыплаченного среднего заработка. В обоснование заявления указано, что Р. работал в АНО «Грязовецкая телерадиогазетная компания» с .../.../... года по .../.../... года. Р. был уволен в связи с ликвидацией организации, однако ему не был выплачен средний месячный заработок за третий месяц при увольнении в связи с ликвидацией. Сумма задолженности по выплате среднего заработка составила ... рубля ... копеек.
Прокурор Меньшикова А.М. в судебном заседании заявленные требования поддержала.
Р. также просит удовлетворить данные требования, взыскать в его пользу сумму невыплаченного среднего заработка.
Представитель ответчика АНО «Грязовецкая телерадиогазетная компания» в судебное заседание не явился, представлен отзыв на исковое заявление, в котором указано, что при наличии денежных средств задолженность перед Р. будет погашена.
Суд, исследовав материалы дела, заслушав лиц, участвующих в деле, приходит к следующему.
Р. с .../.../... года работал в АНО «Грязовецкая телерадиогазетная компания».
Приказом от .../.../... года №...л/с Р. на основании ст.81 п.1 ТК РФ в связи с ликвидацией организации был уволен с .../.../... года. Данным приказом также было установлено, что Р. будут произведены все предусмотренные законодательством выплаты.
Статья 140 Трудового кодекса РФ предусматривает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Согласно сообщению ГУ Вологодской области «Ц» Р. зарегистрирован в ГУ «Ц» с .../.../... года, выдано решение от .../.../... года о сохранении среднего месячного заработка в течение третьего месяца.
Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о том, что за Р. сохраняется средний месячный заработок в течение третьего месяца со дня увольнения.
Согласно данным, представленным ответчиком, Р. начислен средний заработок за третий месяц со дня увольнения в сумме ... рубля ... копеек.
С указанной суммой среднего заработка истец согласен, ее не оспаривает, в связи с чем, данная сумма подлежит взысканию с ответчика.
В соответствии с подпунктом 8 пункта 1 статьи 333.20 НК РФ в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с настоящей главой, государственная пошлина уплачивается ответчиком (если он не освобождён от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.
Таким образом, государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования и.о.прокурора Грязовецкого района, заявленные в интересах Р., удовлетворить.
Взыскать с автономной некоммерческой организации «Грязовецкая телерадиогазетная компания» в пользу Р. средний заработок за третий месяц со дня увольнения в сумме ... рубля ... копеек.
Взыскать с автономной некоммерческой организации «Грязовецкая телерадиогазетная компания» государственную пошлину в сумме ... рублей ... копеек.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Вологодский областной суд через Грязовецкий районный суд в течение 10 дней со дня составления мотивированного решения.
Судья – Скачедуб М.В.
Мотивированное решение изготовлено 09 июля 2010 года.
Решение вступило в законную силу 20 июля 2010 года.