Дело № 2-1031
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г. Городище 02 декабря 2010 года
мотивированное решение
составлено: 06 декабря 2010 года
Городищенский районный суд Пензенской области в составе:
председательствующего судьи Надысиной Е.В.,
с участием представителя истца Кулаевой Л.В. - адвоката Елинова А.Г., представившего удостоверение адвоката № №, ордер № № от ДД.ММ.ГГГГ года,
представителя ответчика - ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области - Бояровой С.А., действующее на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ №,
при секретаре Клюевой Ж.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Кулаевой Л.В. к Государственному Учреждению «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Городищенскому району Пензенской области» о признании решения комиссии по назначению пенсий ГУ УПФ РФ частично незаконным, назначении ей пенсии по старости досрочно,
У С Т А Н О В И Л:
Решением комиссии ГУ УПФ РФ по Городищенскому району от ДД.ММ.ГГГГ, протокол №, Кулаевой Л.В. было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа работы - 20 лет.
Кулаева Л.В. обратилась в суд с настоящим заявлением, указав, что она с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала на предприятиях текстильной промышленности, что подтверждается записями о периодах трудовой деятельности в трудовой книжке. Её стаж на указанных предприятиях на работах с повышенный интенсивностью и тяжестью составляет более 20 лет. Она родилась ДД.ММ.ГГГГ. В связи с тем, что её работа была связана с текстильной промышленностью на протяжении более 20 лет и наличием возраста 50 лет, она обратилась с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в ГУ УПФР по Городищенскому району Пензенской области. Однако, в назначении ей пенсии было отказано. Отказ содержится в решении комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав при ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области протокол № от ДД.ММ.ГГГГ. Причиной отказа послужило то, что она не имеет требуемого специального стажа работы - 20 лет. Ответчик ей исчислил продолжительность специального стажа в количестве 15 лет 10 месяцев 26 дней. Решение в части включения в её специальный стаж периодов работы:
- на <данные изъяты> в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; - по фактически отработанному времени, истец Кулаева Л.В. не оспаривает. Она не согласна с исчислением и включением в её специальный стаж периодов работы:
- на <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
- в ООО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;
- в ЗАО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>;
- в ООО «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты>.
Считает, что исходя из предоставленных справок за указанный период, данные периоды её работы исчислены неправильно, и её специальный стаж с учетом указанных периодов составляет 23 года 2 месяца 2 дня. Просит решение комиссии по назначению и выплате пенсии ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области от ДД.ММ.ГГГГ, протокол №, признать частично незаконным. Обязать Государственное Учреждение «Управление Пенсионного Фонда РФ» по Городищенскому району Пензенской области определить её специальный стаж работы на предприятиях текстильной промышленности, на работах повышенной интенсивности и тяжести, в количестве:
- на <данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> - в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней;
- в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней. Стаж работы в указанных организациях составляет 8 лет 5 месяцев 22 дня, а всего с учетом включенных в её специальный стаж ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области периодов (на <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 14 лет 8 месяцев 10 дней) количество специального стажа составляет 23 года 2 месяца 2 дня. Взыскать с ответчика в ее пользу судебные расходы.
Истец Кулаева Л.В. в судебное заседание не явилась. О дне, времени и месте рассмотрения дела извещена надлежащим образом. В поступившем от неё в суд заявлении просила рассмотреть гражданское дело в её отсутствие.
Представитель истца - Елинов А.Г. в судебном заседании исковые требования Кулаевой Л.В. поддержал, ссылаясь на обстоятельства, изложенные в иске.
Представитель ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области Боярова С.А., действующая на основании доверенности, в судебном заседании иск не признала, пояснив, что пенсия в связи с особыми условиями труда назначается в строгом соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ от 17.12.2001 года в соответствии со ст. 27 п. 1 п.п. 2, 4. Продолжительность специального стажа Кулаевой Л.В., дающего право на досрочную пенсию по старости, составляет 15 лет 10 месяцев 26 дней. Просила в удовлетворении иска отказать.
Заслушав стороны, свидетелей, изучив материалы дела, суд, принимая решение, на основании ст. 196 ч. 3 ГПК РФ, в пределах заявленных исковых требований, находит необходимым их удовлетворить по следующим основаниям.
Согласно решению (протоколу) № от ДД.ММ.ГГГГ комиссии по назначению и выплате пенсий ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ по Городищенскому району Пензенской области» Кулаевой Л.В. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости за работу в отраслях текстильной промышленности, в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы - 20 лет. Засчитан в её специальный стаж работы на предприятиях текстильной промышленности ряд периодов: - на <данные изъяты> в должности <данные изъяты>: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с 01.08. 1994 года по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по фактически отработанному времени;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по фактически отработанному времени,
- в ООО «<данные изъяты> в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с.01.02.2009 по ДД.ММ.ГГГГ ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по фактически отработанному времени.
Из засчитанных в специальный стаж Кулаевой Л.В. периодов работы, часть из них исчислены неправильно, и их необходимо исчислить следующим образом:
- на <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> - в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней;
- в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней. Указанное количество специального стажа работы составляет 8 лет 5 месяцев 22 дня.
Причиной отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости послужило отсутствие требуемого специального стажа работы, в связи с тем, что в льготный трудовой стаж Кулаевой Л.В. не были засчитаны приведённые в решении периоды работы, так как по части периодов в выписке из индивидуального лицевого счета неверно указано фактически отработанное время, предприятия ликвидированы и внести коррекцию в индивидуальные сведения не представляется возможным, по другой части периодов - фактически не отработано количество дней установленных планом. Таким образом, продолжительность специального стажа, подлежащая включению составляет 8 лет 05 месяцев 22 дня.
В силу ст. 39 Конституции РФ, гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
В соответствии со ст. 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ, трудовая пенсия - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации гражданам заработной платы или иного дохода, которые получали застрахованные лица перед установлением им трудовой пенсии либо утратили нетрудоспособные члены семьи застрахованных лиц в связи со смертью этих лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Федеральным законом; страховой стаж - учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж;
На основании ст. 27 п.1 п.п. 2, 4 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 20 лет в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 01.03.1992 года № 130 «Об утверждении списка производств и профессий текстильной промышленности, работа в которых даёт женщинам право на пенсию по возрасту по достижении 50 лет и при стаже работы в этих производствах и профессиях не менее 20 лет, в разделе «Наименование производств, профессий» включены «прядильщики».
В соответствии с п.п. 4 п. 2 Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости», при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды работы женщин в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью.
Из материалов дела следует, что истец Кулаева Л.В. работала в текстильной промышленности в качестве прядильщицы на <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней; в ОАО <данные изъяты> в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней; в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца; в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней; в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней. Стаж работы в указанных организациях составляет 8 лет 5 месяцев 22 дня и данный факт подтверждается справками ОАО «Сурская мануфактура», записями трудовой книжки.
В соответствии с пунктом 6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (Постановление Правительства РФ от 11 июля 2002г. № 516) периоды работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства, исчисляются по фактически отработанному времени.
Пунктом 35 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий (утверждены Постановлением Правительства РФ 24 июля 2002 года № 555), исчисление периодов работы, в том числе на основании свидетельских показаний, и (или) иной деятельности, а также иных периодов, предусмотренных пунктом 1 настоящих Правил, производится в календарном порядке из расчета полного года (12 месяцев). При этом, каждые 30 дней указанных периодов, переводятся в месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы.
В суд истец Кулаева Л.В. предоставила справки ОАО «<данные изъяты>», ООО «<данные изъяты>», ООО «<данные изъяты>», указывающие количество отработанных ею полных рабочих дней в режиме неполной рабочей недели в качестве <данные изъяты>, <данные изъяты> на предприятиях текстильной промышленности (включая время нахождения в очередных отпусках, периоды временной нетрудоспособности по болезни) - на <данные изъяты> ОАО «<данные изъяты>», ООО «<данные изъяты>», ООО «<данные изъяты>». Суд признаёт достоверными, находит необходимым использовать их в качестве надлежащих сведений при определении страхового стажа истицы, поскольку, они проверены судом и сомнений не вызывают.
Как следует из информации, предоставленной Архивным отделом Администрации Городищенского района Пензенской области, не доверять которой у суда оснований не имеется, в ходе проверки расчётно-платёжных ведомостей установлено, что Кулаевой Л.В. отработано в режиме неполной рабочей недели, но с полным рабочим днём (включая время нахождения в очередных отпусках, периоды временной нетрудоспособности по болезни) в качестве прядильщицы:
- на <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> - в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней;
- в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней.
По мнению суда, в целях соблюдения конституционного права граждан на пенсионное обеспечение в соответствии с законом, исходя из принципов разумности и справедливости, при применении п.6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, фактические отработанные истцом рабочие дни должны переводиться в календарные дни пропорционально количеству рабочих дней, предусмотренных календарем в соответствующем периоде.
Поэтому судом при исчислении специального стажа истца за период, в котором он работал в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня, применяется следующий порядок расчета: отношение количества дней, подлежащих включению в специальный стаж, к общему количеству календарных дней в соответствующем периоде должно быть равно отношению фактически отработанных истцом рабочих дней к количеству плановых рабочих дней, предусмотренных календарем в соответствующем периоде. Применяемый судом порядок расчета выражается следующей пропорцией:
, где
Стаж - количество календарных дней, подлежащих включению в специальный стаж истца за период, в котором он работал в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня;
КД - количество календарных дней в периоде, в котором истец работал в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня;
ФРД - количество рабочих дней, фактически отработанных истцом за период работы в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня;
ПРД - количество плановых рабочих дней, предусмотренных календарем в периоде, в котором истец работал в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня.
Таким образом, количество календарных дней, подлежащих включению в специальный стаж истца за период работы в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня, определяется по формуле:
.
Полученное количество дней делится на 30 для перевода в полные месяцы, а полученное количество полных месяцев делится на 12 для перевода в полные годы.
При этом судом используется следующее количество дней в году: в 1992, 1996, 2000, 2004 г.г. - 366 дней; в 1993, 1994, 1995, 1997, 1998, 1999, 2001, 2002, 2003, 2005, 2006, 2007 г.г. - 365 дней. Количество рабочих дней в году суд определяет на основании сведений вышеуказанных справок в графе «по плану», которые сторонами не оспариваются: в 1992 году - 258 дней; в 1993 году -254 дней. Количество рабочих дней в году в иные периоды работы суд определяет на основании Производственных календарей, утверждённых постановлениями Правительства РФ за каждый год соответственно.
Установлено, что в период:
- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на <данные изъяты> Кулаева Л.В. отработала:
- в 1992 году - 211 дней при плане - 258;
- в 1993 году - 121 день при плане - 254;
- в 1994 году - 59 дней при плане - 251;
- в 1995 году - 0 дней при плане - 250;
- в 1996 году - 40 дней при плане - 252;
- в 1997 году - 0 при плане - 121.
Всего фактически отработано 431 день при плане 1386 дней. Количество календарных дней за указанный период составляет 2010 дней. Таким образом, применив порядок расчета, продолжительность специального стажа составляет 1 год 8 месяцев 25 дней.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> Кулаева Л.В. фактически отработала 62 смены при плане 80. Количество календарных дней за указанный период составляет 116 дней. Таким образом, применив порядок расчета, продолжительность специального стажа составляет 2 месяца 29 дней.
В период с 01.06. 2002 по ДД.ММ.ГГГГ в ЗАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> Кулаева Л.В. фактически отработала:
- в 2002 году - 154 дней при плане 125;
- в 2003 году - 139 дней при плане 145 дней;
Всего фактически отработано 293 дня при плане 270 дней. Количество календарных дней за указанный период составляет 397 дней. Таким образом, продолжительность специального стажа составляет 1 год 1 месяц 0 дней.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> Кулаева Л.В. фактически отработала:
- в 2003 году - 91 день при плане 107;
В 2001 году - 241 день при плане 251;
- в 2005 году - 245 дней при плане 248;
-в 2006 году - 242 дня при плане 248;
- в 2007 году - 242 дня при плане 249;
- в 2008 году - 158 дней при плане 156.
Количество календарных дней за указанный период составляет 1847 дней. Таким образом, применив порядок расчета, продолжительность специального стажа составляет 4 года 11 месяцев 18 дней.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> Кулаева Л.В. фактически отработала:
- в 2008 году - 73 смены при плане 94;
- в 2009 году - 36 смен при плане 133;
Всего фактически отработано 109 смен при плане 227 смен. Количество календарных дней за указанный период составляет 334 дня. Таким образом, применив порядок расчета, продолжительность специального стажа составляет 5 месяцев 10 дней.
Таким образом, ни истцом, ни ответчиком не оспаривается период 14 лет 8 месяцев 10 дней. Сумма исследуемых периодов, которые истец просит включить в специальный стаж составляет 8 лет 5 месяцев 22 дня. Общий размер специального стажа, дающего право Кулаевой Л.В. на назначение досрочной пенсии по старости со снижением пенсионного возраста на 3 года составляет 23 года 02 месяца 02 дня.
Истец является застрахованным лицом, что подтверждается документами пенсионного дела, представленными ответчиком, копии которого приобщены в последнем судебном заседании. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. Страхователем по обязательному пенсионному страхованию по отношении истицы выступал работодатель.
В соответствии со ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001г. № 173-ФЗ, трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии). Днем обращения за трудовой пенсией (частью трудовой пенсии) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Оспоренным решением ГУ УПФ РФ по Городищенскому району Пензенской области засчитано в продолжительность специального стажа, дающего истцу право на досрочную пенсию по старости: периоды -- на <данные изъяты> в должности <данные изъяты>: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с. ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с 01.08. 1994 года по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по фактически отработанному времени;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - по фактически отработанному времени,
- в ООО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с.01.02.2009 по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Истцом не оспаривается период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В остальной части решение ответчика, оспариваемое истцом, носит неправомерный характер, поскольку, расчёт специального стажа Кулаевой Л.В. произведён неправильно, и в указанный стаж Кулаевой Л.В. необходимо включить:
- на <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> - в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней;
- в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней, в связи с чем, в данной части решение ответчика подлежит признанию незаконным.
Продолжительность специального стажа работы Кулаевой Л.В. на предприятиях текстильной промышленности составляет более 20 лет. Продолжительность страхового стажа - более 20 лет. Она достигла 50-летнего возраста, поскольку родилась ДД.ММ.ГГГГ, обратилась в ГУ УПФ РФ с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, у неё возникает право на указанную пенсию, с ДД.ММ.ГГГГ.
При таких обстоятельствах, данное решение, которым отказано в назначении истице досрочной трудовой пенсии при выполнении работ с тяжёлыми условиями труда, в части определения его продолжительности менее 20 лет и в части отказа в назначении пенсии, является незаконным.
Согласно ст. 100 ч. 1 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по её письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
Истец обратилась в суд с письменным ходатайством о возмещении за счёт ответчика расходов, связанных с оплатой услуг представителя, в сумме 3000 рублей, подтверждая факт оплаты договором поручения, квитанцией об оплате.
Учитывая, что представитель истца Елинов А.Г. участвовал по настоящему делу в 2-х судебных заседаниях, категорию рассматриваемого дела, минимальный размер оплаты труда, установленный в РФ, суд признаёт разумным и обоснованным размер оплаты оказанных им услуг в 3000 рублей
В возврат госпошлины, на основании ст. 98 ч. 1 ГПК РФ, надлежит взыскать с ответчика в пользу истца 200 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-199, 258 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Иск Кулаевой Л.В. к Государственному Учреждению «Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Городищенскому району Пензенской области» о признании решения комиссии по назначению пенсий ГУ УПФ РФ незаконным, наложении обязательства по назначению трудовой пенсии по старости досрочно, удовлетворить.
Решение комиссии по назначению и выплате пенсий Государственного учреждения «Управление Пенсионного фонда РФ по Городищенскому району Пензенской области» от ДД.ММ.ГГГГ №, по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав Кулаевой Л.В. признать частично незаконным.
Обязать Государственное учреждение «Управление Пенсионного фонда РФ по Городищенскому району Пензенской области» включить Кулаевой Лидии Владимировне в стаж её работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, в связи с тяжелыми условиями:
- на <данные изъяты> период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> - в количестве 1 год 8 месяцев 25 дней;
- в ОАО «<данные изъяты>» в должности <данные изъяты>: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 2 месяцев 29 дней;
- в ЗАО «<данные изъяты>»: период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 1 года 1 месяца;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 4 лет 11 месяцев 18 дней;
- в ООО «<данные изъяты>»: период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> в количестве 5 месяцев 10 дней и назначить Кулаевой Л.В. досрочную трудовую пенсию по старости, в связи с тяжелыми условиями труда, с момента возникновения права на неё - с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения «Управление Пенсионного фонда РФ по Городищенскому району Пензенской области» в пользу Кулаевой Л.В. судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 3000 рублей, в возврат госпошлины в размере 200 рублей и всего в сумме 3200 рублей.
Решение может быть обжаловано в Пензенский областной суд через Городищенский районный суд в течение 10 дней со дня его изготовления в мотивированной форме.
Судья Городищенского районного суда
Пензенской области Е.В.Надысина