Дело № 2-77/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
....... ***
Городецкий городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Ситниковой Н.К., с участием представителя истца Ш.Г.Е., при секретаре Воронковой Л.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску
Муниципального образовательного учреждения «Основная общеобразовательная школа №12 г. Городца» к Галаничеву О.В. о взыскании суммы ущерба, причиненного порчей имущества,
УСТАНОВИЛ:
Муниципальное образовательное учреждение «Основная общеобразовательная школа№12 г. Городца» (далее школа №12) обратилось в суд с иском к Галаничеву О.В. о взыскании причиненного ущерба в сумме *.
Из текста искового заявления следует, что в результате действий учителя Галаничева О.В. *** во время урока пришел в негодность ноутбук, принадлежащий истцу, и чем был причинен материальный ущерб.
С учетом изложенного истец просит суд взыскать в его пользу с Галаничева О.В. сумму материального ущерба в размере *, а также судебные расходы, связанные с оплатой государственной пошлины по делу.
В судебном заседании представитель истца доводы и исковые требования, изложенные в заявлении, поддержала, дополнив, что ***, в субботу, ....... Галаничев О.В. взял из канцелярии школы ноутбук без записи об этом в Журнале учета использования материальных ценностей с возложением полной ответственности за их сохранность. Занятия учитель вел в кабинете *. Необходимости брать ноутбук не было, поскольку этот кабинет оснащен компьютерами: и для учащихся и для учителя. При возвращении ноутбука он сообщил, что уронил ноутбук во время занятий, чем привел ноутбук в негодность. Завхоз школы, дежурившая в этот день в канцелярии школы, попросила ответчика внести запись в указанный журнал и о неисправности сообщить директору школы. Ответчик исполнил просьбу, сообщив директору, что «он немного нашкодил». Во вторник ответчик предложил списать этот ноутбук, но компьютер новый и не подлежит списанию. Ответчику было предложено возместить стоимость ремонта ноутбука. Вначале он согласился возместить стоимость ремонта, потом отказался. В настоящее время ноутбук отремонтирован, стоимость ремонта составила *. Добровольно возместить ущерб школе ответчик отказывается. Просит суд удовлетворить иск в полном объеме, а также взыскать с Галаничева О.В. судебные расходы в сумме *.
Ответчик Галаничев О.В. в судебное заседание не явился. О времени и месте судебного заседания был извещен через судебного пристава Городецкого отдела ФССП по Нижегородской области. От получения судебной повестки ответчик отказался в присутствии свидетеля П.Н.М. Судебные повестки, направленные судом ответчику почтой возвращались без вручения адресату по истечении срока хранения.
На основании ст.20 Гражданского кодекса РФ, местом жительства признается место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает.
В п.3 Правил регистрации и снятия граждан Российской Федерации с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации и перечня должностных лиц, ответственных за регистрацию, утвержденных постановлением Правительства РФ от 17 июля 1995 г. № 713, указано, что местом жительства является место, где гражданин постоянно или преимущественно проживает в качестве собственника, по договору найма (поднайма), социального найма, либо на иных основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, - жилой дом, квартира, служебное жилое помещение, специализированные дома (общежитие, гостиница-приют, дом маневренного фонда, специальный дом для одиноких и престарелых, дом-интернат для инвалидов, ветеранов и другие), а также иное жилое помещение.
Таким образом, исходя из положений указанных норм права, извещая ответчика по месту его жительства (указанного ответчиком в Трудовом договоре (л.д.12), которое определено Галаничевым О.В. для обеспечения условий для реализации его гражданских прав и исполнения обязанностей, суд принял все предусмотренные Главой 10 ГПК РФ меры для уведомления ответчика о времени и месте рассмотрения дела, что подтверждается имеющимися по делу почтовыми отправлениями, которые были возвращены в суд в связи с истечением срока хранения.
В соответствии с п. 35 Правил оказания услуг почтовой связи, утвержденных Постановление Правительства РФ от 15 апреля 2005 г. № 221, почтовые отправления при невозможности их вручения адресатам (их законным представителям) хранятся в объектах почтовой связи в течение месяца. По истечении срока хранения регистрируемые почтовые отправления возвращаются отправителям за их счет по обратному адресу.
Приказом ФГУП «Почта России» от 31.08.2005г. № 343 введены в действие Особые условия приема, вручения, хранения и возврата почтовых отправлений разряда «Судебное», в силу п. 3.4 и 3.6 которых, при неявке адресатов за такими почтовыми отправлениями в течение трех рабочих дней после доставки первичных извещений им доставляются и вручаются под расписку вторичные извещения. Неврученные адресатам заказные письма и бандероли разряда «Судебное» возвращаются по обратному адресу по истечении семи дней со дня их поступления на объект почтовой связи.
С учетом изложенного, возвращение в суд не полученного адресатом после двух его извещений заказного письма с отметкой «по истечении срока хранения» не противоречит действующему порядку вручения заказных писем и может быть оценено в качестве надлежащей информации органа связи о неявке адресата за получением отправлений. В таких ситуациях предполагается добросовестность органа почтовой связи по принятию всех неоднократных мер, необходимых для вручения, пока заинтересованным адресатом не доказано иное.
Таким образом, исходя из имеющихся доказательств того, что Галаничев О.В. в течение срока хранения заказной корреспонденции, равного семи дням, дважды не явился без уважительных причин за получением судебных отправлений, в том числе и извещений о дате судебного разбирательства, по приглашению органа почтовой связи, суд признает ответчика извещенным надлежащим образом о месте и времени судебного заседания.
Закон создает равные условия для лиц, обладающих правом обращения в суд за судебной защитой, обязав суд извещать их о времени и месте рассмотрения данного дела, направлять судебные извещения согласно ст. ст. 113,114 ГПК РФ.
Лицо, участвующее в деле, само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе, согласно ст. 14 Международному Пакту о гражданских и политических правах. Поэтому лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства.
Учитывая задачи гражданского судопроизводства, принцип правовой определенности, распространение общего правила, закрепленного в ч.3 ст. 167 ГПК РФ об отложении судебного заседания в случае неявки в судебное заседание кого-либо из лиц, участвующих в деле при отсутствии сведений о причинах их неявки не соответствовало бы конституционным целям гражданского судопроизводства, что в свою очередь не позволит рассматривать судебную процедуру в качестве эффективного средства правовой защиты в том смысле, который заложен в ст. 6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод, ст. ст. 7,8 и 10 Всеобщей декларации прав человека.
Таким образом, в данном случае, неявка ответчика, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве и иных процессуальных прав, поэтому не может быть препятствием для рассмотрения судом дела по существу.
В соответствии со ст. 167 ГПК РФ, дело рассмотрено в отсутствие ответчика Галаничева О.В., в общем порядке.
Свидетель С.Л.Л. в судебном заседании пояснила, что *** она дежурила в канцелярии школы. Она на несколько минут выходила из канцелярии, и в её отсутствие учитель Галаничев О.В. взял из канцелярии школы ноутбук без записи об этом в Журнале учета использования материальных ценностей с возложением полной ответственности за их сохранность. При возвращении ноутбука он сообщил, что уронил ноутбук во время занятий, чем привел в негодность. Она попросила ответчика внести запись в указанный журнал и о неисправности сообщить директору школы. Ответчик исполнил просьбу. Изначально ответчик согласился возместить ущерб, затем отказался.
В судебном заседании исследовались письменные материалы дела:
- трудовой договор, заключенный *** между Школой №12 и Галаничевым О.В.;
- выдержки из Журнала учета использования материальных ценностей с возложением полной ответственности за их сохранность, где имеется запись о том, что Галаничев О.В. *** использовал ноутбук, имеется подпись Галаничева О.В.;
- докладная завхоза С.Л.Л. от ***;
- докладная заместителя директора по УВР об опозданиях учителя Галаничева О.В. на занятия *** на 30 минут, *** на 40 минут;
- из акта технической экспертизы № * от ***, выданной ООО «Техэксперт» следует, что у ноутбука * инвентарный номер * выявлено механическое повреждение матрицы, стоимость по замене матрицы составит *;
- приказ по Школе №12 от *** о назначении ответственных лиц за организацию безопасной работы в *** учебном году;
- справка о доходах Галаничева О.В. за * месяца;
- товарный и кассовый чеки на оплату ремонта ноутбука от *** на сумму *;
- объяснительная Галаничева О.В. от *** о том, что *** во время урока он случайно задел провод питания ноутбука, в результате чего ноутбук упал со стола и был поврежден (треснул) дисплей;
- заявление Галаничева О.В. о согласии возмещения ущерба в течение двух месяцев;
- выписка из приказа № * от *** о выплате премии Галаничеву О.В. в сумме *;
- приказ № * по школе №12 от *** о назначении ответственных лиц за сохранность техники и мебели;
- акт от *** об отказе ознакомления Галаничева О.В. с приказом №* от ***.
Выслушав доводы истца, допросив свидетеля и исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
В силу с ч. 1 ст. 232 ТК РФ, сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Согласно ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.
В силу ст.242 ТК РФ, полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.
Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
Работники в возрасте до восемнадцати лет несут полную материальную ответственность лишь за умышленное причинение ущерба, за ущерб, причиненный в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, а также за ущерб, причиненный в результате совершения преступления или административного проступка.
На основании ст.243 ТК РФ, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:
1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;
2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;
3) умышленного причинения ущерба;
4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;
5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;
6) причинения ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом;
7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных федеральными законами;
8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.
Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с заместителями руководителя организации, главным бухгалтером.
В судебном заседании установлено, что ответчик Галаничев О.В. с *** по трудовому договору был принят на работу в Школу №12 ....... (л.д. 12). *** во время урока пришел в негодность ноутбук, принадлежащий истцу в результате действий ответчика. Этот факт подтверждается докладной С. Л.Л. (л.д.6), показаниями свидетеля С.Л.Л., данными в судебном заседании, объяснительной Галаничева О.В. (л.д.17), заявлением Галаничева О.В. (л.д.18), записями в Журнале учета использования материальных ценностей с возложением полной ответственности за их сохранность (л.д.5).
В результате действий ответчика истцу был причинен материальный ущерб на сумму *. Сумма понесенного ущерба подтверждается актом технической экспертизы №* от *** (л.д.8); товарным и кассовым чеками (л.д.14).
Данных о добровольном погашении ответчиком суммы причиненного ущерба суду не представлено.
Однако изучив доказательства в совокупности и взаимосвязи, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований, в сумме *.
Оснований для возложения на работника полной материальной ответственности, предусмотренных ст.ст.242-243 ТК РФ не имеется, поскольку в п.2 ст.243 ТК РФ идет речь о недостаче ценностей, вверенных работнику, а не об ущербе, причиненном порчей имущества. Иные пункты ст.ст.242-243 ТК РФ также неприменимы к данному случаю.
В соответствии со ст.241 ТК РФ, за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.
В силу ст.139 ТК РФ, для всех случаев определения размера средней заработной платы (среднего заработка), предусмотренных настоящим Кодексом, устанавливается единый порядок ее исчисления.
Для расчета средней заработной платы учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя независимо от источников этих выплат.
При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).
Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, а также для выплаты компенсации за неиспользованные отпуска определяется путем деления суммы начисленной заработной платы на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели.
В коллективном договоре, локальном нормативном акте могут быть предусмотрены и иные периоды для расчета средней заработной платы, если это не ухудшает положение работников.
Особенности порядка исчисления средней заработной платы, установленного настоящей статьей, определяются Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
Среднемесячная заработная плата Галаничева О.В., рассчитанная по правилам ст.139 ТК РФ, составляет * (* (зарплата за сентябрь-ноябрь ***) +* (премия за указанные месяцы): * месяца).
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ госпошлина, уплаченная школой №12 при подаче искового заявления, подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ,
РЕШИЛ:
Исковые требованияМуниципального образовательного учреждения «Основная общеобразовательная школа№12 г. Городца» к Галаничеву О.В. о взыскании суммы ущерба, причиненного порчей имущества, удовлетворить частично.
Взыскать с Галаничева О.В., *** года рождения, проживающего по адресу: ......., зарегистрированного по адресу: ....... в пользу Муниципального образовательного учреждения «Основная общеобразовательная школа № 12 г. Городца» сумму материального ущерба в размере * (*) *.
Взыскать с Галаничева О.В., *** года рождения, проживающего по адресу: ......., зарегистрированного по адресу: ....... в пользу Муниципального образовательного учреждения «Основная общеобразовательная школа № 12 г. Городца» судебные расходы, связанные с уплатой государственной пошлины в сумме * (*) *.
В удовлетворении остальной части исковых требований Муниципального образовательного учреждения «Основная общеобразовательная школа№12 г. Городца» к Галаничеву О.В. о взыскании суммы ущерба, причиненного порчей имущества, отказать
Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через Городецкий городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья Городецкого городского суда Н.К. Ситникова
Мотивированное решение изготовлено ***
Судья Городецкого городского суда Н.К. Ситникова