Дело № 2-261

                                        Р Е Ш Е Н И Е

                                        ИМЕНЕМ РФ      

21.09.2011г. Горнозаводский районный суд Пермского края в составе председательствующего судьи Сыровой Т.В., при секретаре Томашевич Н.Л., с участием истца ФИО1, представителя ответчика Управления Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края ФИО3, представителя ответчика МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Горнозаводске гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края о включении в специальный трудовой стаж для досрочного назначения пенсии периодов курсов повышения квалификации в льготном порядке, периодов нахождения в отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет в льготном порядке, донорских дней в льготном порядке, периода работы в качестве медицинской сестры-анестезиста с 1.11.1999 по 22.03.2011г. в льготном порядке, возложении обязанности назначения досрочной трудовой пенсии с момента обращения или наступления права.

                                          У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО1 просит обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края включить в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии в льготном порядке 1 год за 1 год и 6 месяцев периоды:

курсов повышения квалификации : с 10.01.1995г. по 28.03.1995г., с 30.11.1999г. по 29.12.1999г., с 7.09.2004г. по 12.10.2004г., с 14.09.2009г. по 7.10.2009г.,

нахождения в отпусках по беременности и родам с 4.01.1989г. по 9.04.1989г., по уходу за ребенком до 1,5 лет с 10.04.1989г. по 8.09.1990г.,

работы в качестве медицинской сестры -анестезиста в отделении анестезиологии- реанимации с 1.11.1999г. по 23.03.2011г.,

донорские дни с 14.09.1993г. по 17.09.1993г., с 9.10.1995г. по 10.10.1995г., с 8.12.1995г. по 9.12.1995г., с 6.07.1997г. по 7.07.1997г., с 10.07.1997г. по 11.07.1997г. с 1.02.2011г. по 2.02.2011г.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края назначить досрочную трудовую пенсию с момента обращения 22.03.2011г. или с момента наступления права на назначение пенсии.                                                                                                                                                         Представитель ответчика ФИО3 с исковыми требованиями не согласна, т.к. доказательств наличия у истца специального стажа с 1.11.1999г. по 22.03.2011г. не имеется. В приказах № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ истица отсутствует, лицевые счета и приказы по больнице называют место работы и должность истца по разному. Возражает против включения в специальный стаж истца периода нахождения в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком в льготном порядке. Возражает против включения в специальный стаж курсов повышения квалификации в специальный стаж, т.к. законом это не предусмотрено. Возражает против включения в специальный стаж дней сдачи крови, т.к. законом это не предусмотрено.                                                                                   Представитель ответчика МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» ФИО2 с исковыми требованиями о включении в специальный стаж периода работы истца в должности медицинской сестры-анестезистки с 1999 по 2011г. согласен, т.к. с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время истца работает в должности медицинской се6стры-анестезиста в отделении анестезиологии и реанимации. В лечебном учреждении установлена дата образования отделения анестезиологии и реанимации, в котором работают только медицинские сестры-анестезисты, других медицинских сестер не имеется. Доказательствами работы истца в качестве медицинской сестры-анестезиста являются доплаты к заработной плате, которые установлены только в отделении анестезиологии и реанимации, направление истца на усовершенствование для медицинских сестер-анестезистов по анестезиогогии и реанимации.

Удовлетворение требований о включении в специальный стаж в льготном порядке периода нахождения истца в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком, курсов повышения квалификации, донорских дней оставляет на усмотрение суда.                                                                                         

Суд, заслушав стороны, свидетелей, изучив документы дела, считает исковые требования обоснованными в части, подлежащими удовлетворению в части.

В соответствии со ст.27 ФЗ № 173 от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего ФЗ следующим лицам : п.20 лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от возраста.                                                                                                                                                Из заявления о назначении пенсии следует, что ФИО1 22.03.2011г. обратилась в Управление Пенсионного фонда в г. Горнозаводске с требованием назначить пенсию по старости, предоставила трудовую книжку, уточняющую справку, свидетельство о рождении.                                                                                                                             

Из решения Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от ДД.ММ.ГГГГ Управления Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе следует, что период работы заявительницы с 1.11.1999г. по 22.03.2011г. включить в специальный стаж в льготном порядке оснований не имеется, т.к. документами не подтверждается работа медицинской сестры -анестезистки в отделении анестезиологии-реанимации в течение полного рабочего дня. В приказе № от ДД.ММ.ГГГГ указано, что ФИО1 принята м/сестрой отд.реанимации (хирур) с ДД.ММ.ГГГГ, запись № в трудовой книжке о приеме на работу с ДД.ММ.ГГГГ не соответствует сведениям приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ, запись № в трудовой книжке о переводе медицинской сестрой - анестезисткой в отделение анестезиологии и реанимации с ДД.ММ.ГГГГ не соответствует сведениям приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, такой приказ отсутствует.

Не подлежат включению в специальный стаж курсы повышения квалификации с 10.01.1995г. по 28.03.1995г., с 30.11.1999г. по 29.12.1999г., с 7.09.2004г. по 12.10.2004г., с 14.09.2009г. по 7.10.2009г., донорские дни с 14.09.1993г. по 17.09.1993г., с 9.10.1995г. по 10.10.1995г., с 8.12.1995г. по 9.12.1995г., с 6.07.1997г. по 7.07.1997г., с 10.07.1997г. по 11.07.1997г. с 1.02.2011г. по 2.02.2011г., т.к. это не предусмотрено Правилами исчисления периодов работы, утвержденными Постановлением правительства РФ от 11.07.2001г. № 516.

Специальный стаж ФИО1 на дату обращения составляет 24 года 10 месяцев 20 дней. В назначении досрочной пенсии по п.п. 20 п.1 ст. 27 Закона от 17.12.2001г. с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 отказано в связи с отсутствием требуемого специального стажа (л.д.6-8).

Из записи № трудовой книжки ФИО1 следует, что с ДД.ММ.ГГГГ она принята в качестве медицинской сестры отделения реанимации, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ

Из приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 принята м/сестрой отд. реанимации (хирург) с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.138).

Из записи № трудовой книжки ФИО1 следует, что запись № от ДД.ММ.ГГГГ недействительна.

Из записи № трудовой книжки ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ следует, что она принята в отделение анестезиологии и реанимации медсестрой-анестезисткой, приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ

Из приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ следует, что решений о приеме на работу в отношении ФИО1 не принималась (л.д.147-149).

Из записи № трудовой книжки ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ следует, что она переведена медицинской сестрой-анестезисткой в отделение реанимации и анестезиологии в целях приведения в соответствии с наименованием должностей среднего медицинского персонала и структурных подразделений согласно номенклатуре, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ

Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ суду не представлен.

Из приказа № МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в соответствии с актом комиссии № от ДД.ММ.ГГГГ, определившей периоды существования и организационной структуры службы анестезиологии и реанимации учреждения с момента образования до настоящего времени, установлено, что до 1988г. служба анестезиологии Горнозаводской ЦРБ входила в состав хирургического отделения стационара, с ДД.ММ.ГГГГ служба анестезиологии Горнозаводской ЦРБ была выведена из состава хирургического отделения в виде палаты реанимации и интенсивной терапии, с ДД.ММ.ГГГГ палата реанимации и интенсивной терапии была реорганизована в отделение анестезиологии и реанимации. Именовать должности врачей и среднего медицинского персонала в соответствии с установленной номенклатурой должностей: медицинская сестра-анестезист палаты реанимации и интенсивной терапии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, медицинская сестра-анестезист отделения анестезиологии- реанимации с ДД.ММ.ГГГГ(л.д.150).

Из приказа № МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ следует: в связи с допущенной ошибкой в параграфе 2 приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ о принятии ФИО1 м/сестрой отд.реанимации, на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, которым установлено что с ДД.ММ.ГГГГ палата реанимации и интенсивной терапии Горнозаводской ЦРБ была реорганизована в отделение анестезиологии-реанимации, где с ДД.ММ.ГГГГ не имелось иных должностей среднего медицинского персонала, кроме должности медицинской сестры-анестезиста, приказываю: установить, что ФИО1 принята медицинской сетрой-анестезистом отделения анестезиологии-реанимации Горнозаводской ЦРБ с ДД.ММ.ГГГГ(л.д.190).

Согласно справки МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работает в МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации. За указанный период на другие должности среднего медицинского персонала не переводилась. Функциональные обязанности, предусмотренные для других должностей среднего медицинского персонала не выполняла (л.д.194).                                              

Из удостоверения № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что оно выдано ФИО1 в том, что она с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГв Пермском областном училище повышения квалификации работников со средним медицинским образованием прошла цикл специализации по специальности медицинские сестры-анестезисты отделений анестезиологии и реанимации(л.д.47 т.2).

Из свидетельства № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что оно выдано ФИО1 в том, что с 30.11. 19999г. по 29.12. 1999г. она повышала квалификацию в Пермском базовом училище повышения квалификации работников со средним медицинским образованием по циклу усовершенствования «Современные аспекты сестринского дела в анестезиологии и реаниматологии» (л.д.48 т.2).

Из свидетельства № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что оно выдано ФИО1 в том, что с 7.09. 04г. по ДД.ММ.ГГГГ она повышала квалификацию в Пермском областном центре повышения квалификации работников здравоохранения по циклу усовершенствования «Современные аспекты сестринского дела в анестезиологии и реаниматологии» (л.д.48 т.2).

Из свидетельства № следует, что оно выдано ФИО1 в том, что с 14.09. 2009г. по 7.10. 2009г. она повышала квалификацию в ГОУ ДПО «Пермский краевой центр повышения квалификации работников здравоохранения» по циклу усовершенствования «Современные аспекты сестринского дела в анестезиологии и реанимации» по циклу усовершенствование (л.д.46 т.2).

Согласно справки МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 предоставлялись дни отдыха за сдачу крови и ее компонентов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Из лицевых счетов МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» с января 1999г. по декабрь 2009г. следует, что ФИО10. тарифицируется как медицинская сестра реанимации, с января 2010г. по март 2011г., как медицинская сестра -анестезистка анестезиологии-реанимации (л.д.69-137).

Из свидетельства о рождении ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ рождения следует, что его матерью является ФИО1 (л.д.45).

Из приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 предоставлен отпуск по уходу за новорожденным до исполнения года с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(л.д.142).

Из приказа №к от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 предоставлен отпуск по уходу за ребенком до исполнения 3 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ(л.д.143).

Истец ФИО1 пояснила суду, что с момента трудоустройства и до сегодняшнего дня она работает медсестрой-анестезисткой. По вине МУЗ «ЦРБ» в ее трудовой книжке неправильно внесены сведения о приеме на работу вместо должности медсестры -анестезистки указана должность медсестры отделения реанимации. Ее работа подтверждается лицевыми счетами по заработной плате, журналами на списание лекарственных препаратов, журналами по операциям. Она всегда работала полный рабочий день. После рождения первого ребенка она ушла в отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуск по уходу за ребенком ушла с ДД.ММ.ГГГГ, до 1992г. в нем не находилась, отдала ребенка в садик в августе-сентябре 1990г., в сентябре 1990г. вышла на работу.

В приказ № ее не включили. Она сразу устроилась медсестрой-анестезисткой.

Представитель ответчика ФИО3 пояснила суду, что истец обратилась с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии ДД.ММ.ГГГГ По документам специальный стаж составил 24 года 10 месяцев 20 дней, а требуется 30 лет. Решением № от ДД.ММ.ГГГГ истице в назначении пенсии отказано.

В ходе проверки специалистом изучались лицевые счета, приказы, личные карточки, подлинный приказ №к от ДД.ММ.ГГГГ В данном приказе истицы нет. В приказе № от ДД.ММ.ГГГГ истицы также нет. Приказы с 1999г. по 2001г. по - разному называют место работы истца и должность. По лицевым счетам ФИО1 медицинская сестра реанимационной палаты, медицинская сестра-анестезист хирургического отделения, реанимации, с 2009г. медицинская сестра-анестезист анестезиологии-реанимации.

По штатному расписанию также невозможно определить кем она работала.

Постановлением СМ РСФСР № от ДД.ММ.ГГГГ « Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения» предусмотрен спецстаж в этих должностях как 1 год 6 месяцев для среднего медицинского персонала отделений (палат) определенного профиля стационара, средний медицинский персонал отделений (групп) анестезиологии и реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии.

Постановлением Правительства № от ДД.ММ.ГГГГ утвержден список должностей, где указаны медсестры-анестезисты. Затем вышло Постановление № от ДД.ММ.ГГГГ, которое действует по сегодняшний день, в нем ничего не изменилось. В отделении хирургического профиля медсестер-анестезисток нет, поэтому в спецстаж истца работу не включили, включили в календарном порядке, как работу в лечебном учреждении, установив полный рабочий день.

Периоды курсов повышения квалификации в специальный стаж не включили, т.к. в Разъяснении Минтруда № от ДД.ММ.ГГГГ « О порядке применения списков» включение курсов повышения квалификации не предусмотрено, так же их нет в Постановлении № от ДД.ММ.ГГГГ

По донорским дням гарантируется сохранение места работы и заработная плата. Это дни отдыха, которые не включаются в объект налогообложения. Страховые взносы с донорских дней уплачиваться не должны.

Отпуск по беременности и родам согласно лицевых счетов был с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, его включили в календарном порядке в связи с отсутствием профес сиональной деятельности. Отпуск по уходу за ребенком был предоставлен до 3 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Истица вышла из отпуска раньше.

Представитель ЦРБ ФИО2 пояснил суду, что истица работает в МУЗ «ГЦРБ» в соответствии с приказом № к от ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры -анестезиста отделения анестезиологии и реанимации. В приказе указано медсестра реанимации -эта запись не соответствует действительности, в приказе неверно поименована должность.

В ЦРБ нет приказов об открытии палаты интенсивной терапии и преобразовании ее в отделение анестезиологии и реанимации. Хронологически по приказам это проследить невозможно, т.к. они не издавались. В 2010г. была создана комиссия из заведующего отделения анестезиологии и реанимации ФИО5, главного бухгалтера ФИО6, заместителя главного врача ФИО7 и др., имеется протокол комиссии. На основании этого издан приказ, что до 1988г. служба анестезиологии входила в состав хирургического отделения, были врачи и медсестры анестезиологии хирургического отделения, с ДД.ММ.ГГГГ служба анестезиологии была выделена в виде палаты реанимации и интенсивной терапии. С ДД.ММ.ГГГГ палата реанимации и интенсивной терапии была преобразована в отделение анестезиологии и реанимации, т.к. в этот период времени был назначен заведующий отделением, штатная численность увеличена до 5 медсестер-анестезисток и 4 врачей. Это прослеживается в штатном расписании и приказах о приеме сотрудников. Приняли одновременно Кротову, Баженову, Десяткову. На сегодняшний день в этом отделении 4 врача и 5 медицинских сестер-анестезистов. Никаких других медсестер, кроме медсестер-анестезистов в отделении анестезиологии и реанимации быть не может. Медсестрам-анестезистам идет доплата за вредность. В хирургическом отделении медсестер-анестезисток нет, там имеются медсестры палатные, процедурные, перевязочные, операционные. Медсестры хирургического отделения доплаты, соразмерные доплатам медсестер-анестезистов не получают. Доплату за вредность можно увидеть в лицевых счетах. За вредность также предоставляются спецжыры. По специальности медицинская сестра-анестезист истица направлялась на повышение квалификации.

Ссылка в трудовой книжке на приказы №к, № необоснована, это вина работника отдела кадров ФИО8, которая в трудовых книжках и других работников ссылалась на этот приказ, допускала тем самым ошибки. Лицевые счета ведет бухгалтер-расчетчик Койнова, почему она делает ошибочные записи, сказать не может. Сейчас в больнице правильно пишут в лицевых счетах наименование места работы и должность. В хирургическом отделении молоко за вредность не дают.

Свидетель ФИО9 показала суду, что с апреля 1988г. работает в МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» врачом анестезиологом-реаниматором. В апреле 1988г. была выделена палата интенсивной терапии. В это время проходили государственную практику девушки Десяткова, Хузина, Сайфутдинова. В августе 1988г. они получили дипломы медицинского училища, было открыто отделение реанимации. ФИО1 пришла работать в 1988г., в период август-октябрь, устроилась, когда уже открылось отделение реанимации. ФИО1 не могла быть принята простой медсестрой, по штатному расписанию только врачи-анестезиологи и медсестры-анестезисты. ФИО1 медсестрой-анестезисткой работала даже в период беременности, на легкий труд ее не переводили. У врачей и медсестер-анестезистов доплата 15% от оклада за работу с вредными веществами-газами, сокращенная рабочая неделя, которая составляет 36 часов, за каждую рабочую смену выдаются спецжиры-0, 5 л. молока, за которое расписываются в журнале на пищеблоке.

Свидетель ФИО5 показал суду, что работает заведующим отделением реанимации с 1988г. Сначала в 1988г. появилась палата интенсивной терапии.

В августе 1988г. приехали работать девушки, которые закончили медучилище, ФИО1 была в том числе. Ее приняли в качестве медсестры-анестезистки, в их отделении только медсестры анестезистки, простых не могло быть. На первичную специализацию Кротову отправили после декрета. ФИО1 все время работает в этом отделении, ее никуда не переводили.

Ранее приказы в отделе кадров писались не во время, руководитель не издал приказ о создании отделения, должности врачей и медсестер указаны неправильно. Отделение фактически существовало, но документально подтверждено не было. В прошлом году была создана комиссия по установлению факта создания отделения анестезиологии и реанимации.

Свидетель ФИО10 показала суду, что работает бухгалтером в МУЗ «Горнозаводской ЦРБ». Согласно лицевых счетов ГЦРБ ФИО1 принята ДД.ММ.ГГГГ в должности медсестры реанимационной палаты, ей начислена вредность 15%, ночные 100% от

оклада. Доплату за вредность и ночные получают только реанимация и скорая помощь.

В январе 1989г. у ФИО1 больничный лист по беременности и родам, отработано 2 смены, дальше по лицевым счетам больничный по беременности и родам по ДД.ММ.ГГГГ

Согласно лицевых счетов в 1990г. ФИО1 находилась в отпуске по уходу за ребенком,

в сентябре 1990г. у нее стоят смены, ставка выработана полностью, оплачено 15% за вредность, ночные, по декабрь 1990г. смены выработаны полностью.

Должность по лицевым счетам до 1999г. указана медсестра-анестезистка хирургического отделения, с 1999г. медсестра реанимации, за это время начислялась вредность и ночные. Эти лицевые счета находятся в общей книге, где указаны хирургическое и реанимационное отделение.

По лицевым счетам за 2000г. ФИО1 указана в должности медсестры реанимации, указана доплата за вредность, 100 % ночные. В 2000г. она ушла на больничный, в 2001г. находилась в отпуске по уходу за ребенком после рождения второго ребенка. С ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 указана в должности медсестры реанимации, по декабрь 2001г. ей начислялись ночные, за вредность.

По лицевым счетам за 2002г., 2003г., 2004, 2005, 2006, 2007, 2008 ФИО1 указана медсестрой реанимации, отделение анестезии и реанимации, ей начислялись вредность и ночные.

По лицевым счетам за до 2009г., 2010г., 2011г. указана должность медсестра-анестезистка, начисляется 15% вредность, 100% ночные.

Согласно п.4 ст.196 ТК РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иным нормативными правовыми актами РФ, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.                                                                                                                                                                         В соответствии со ст.54 «Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан» медицинские работники могут быть допущены к практической медицинской деятельности после подтверждения своей квалификации в соответствующем учреждении государственной или муниципальной системы здравоохранения. Они проходят испытания каждые 5 лет.                                                                                                               Положениями о лицензировании медицинской деятельности, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № № установлено, что лицензионными требованиями и условиями при осуществлении медицинской деятельности являются е) повышение не реже 1 раза в 5 лет квалификации работников, осуществляющих медицинскую деятельность.                                                               Поскольку повышение квалификации для медицинской сестры-анестезиста является обязательным условием для выполнения своих обязанностей, работодатель обязан предоставлять работнику возможность повышать квалификацию не реже 1 раза в пять лет, периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации подлежат включению в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии в календарном порядке.                                                                                                                                      Доводы представителя ответчика об отсутствии оснований для зачета периодов нахождения истицы в отпуске по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет в льготном исчислении из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев являются необоснованными.                                                                                                                                                                                                                                                                                                Поскольку период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до 1, 5 лет имел место до ДД.ММ.ГГГГ, он включается в специальный стаж, на него распространяются установленные Правила исчисления периодов работы.                                                                                                                                                                                                                                                      

Период нахождения истца в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ установлен приказом о предоставлении отпуска по беременности и родам, сведениями по лицевым счетам, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ установлен приказом о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, сведениями по лицевым счетам.

Суд считает, что доводы представителя Пенсионного фонда об отсутствии доказательств наличия у истца специального стажа в спорный период являются необоснованными.

В специальный стаж истца в льготном исчислении подлежит включению период работы в качестве медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии и реанимации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

То обстоятельство, что запись в трудовой книжке со ссылкой на приказ № К от ДД.ММ.ГГГГ сделана необоснованно, т.к. ФИО1 в данном приказе нет, отсутствует приказ о ее переводе в отделение анестезиологии и реанимации № от ДД.ММ.ГГГГ, не опровергает факт работы истца в качестве медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии и реанимации.

Судом исследовались лицевые счета о начислении заработной платы истцу за период с ДД.ММ.ГГГГ по март 2011г., данные документы ведутся небрежно, наименование должности, отделения, в котором работала истец, указано неполно, с сокращениями,                                                                                                                                                                                                                                                                                                                        по - разному.

Работа истца в качестве медицинской сестры-анестезистра отделения анестезиологии -реанимации подтверждается Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ, которым устранена ошибка в приказе № к от ДД.ММ.ГГГГ, указано, что в отделении анестезиологии-реанимации с ДД.ММ.ГГГГ не имелось иных должностей среднего медицинского персонала, кроме должности медсестры-анестезиста, установлено что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ принята медицинской сестрой-анестезистом отделения анестезиологии реанимации Горнозаводской ЦРБ.                                  

Факт работы истца в должности медицинской сестры-анестезиста соответствующего отделения также подтверждается сведениями из лицевых счетов за весь спорный период, в которых с 1988г. по 2011г. отражено, что истцу начислялись доплаты за вредность в размере 15% от оклада, 100 % ночных от оклада.

Судом установлено, что данные доплаты производятся только работникам анестезиологии и реанимации, службе скорой помощи. Сведений и доказательств того, что истица работала в службе скорой помощи не имеется.

Лицевыми счетами за указанный период также установлена работа истицы в течение полного рабочего дня.

Из справки МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в должности медицинской сестры-анестезиста отделения анестезиологии-реанимации. За указанный период на другие должности среднего медицинского персонала не переводилась. Функциональные обязанности, предусмотренные для других должностей среднего медицинского персонала не выполняла.

Из операционных журналов также следует, что ФИО1 участвовала при проведении операций в качестве медицинской сестры-анестезиста.

Из книг учета наркозов следует, что ФИО1 участвовала при даче наркозов в составе бригады анестезиологов в качестве медицинской сестры-анестезиста.                                                                      

Факт работы истца в спорный период в качестве медицинской сестра-анестезиста также подтверждается ее направлением на курсы повышения квалификации каждые 5 лет, из свидетельств об их окончании следует, что ФИО1 в 1995г. проходила цикл специализации для медицинских сестер-анестезистов отделений анестезиологии и реанимации, в 1999 г. 2004г., 2009г. по циклу усовершенствования - сестринское дело в анестезиологии и реанимации.

Требования истца о включении в специальный стаж дней сдачи крови подлежат удовлетворению в части, в календарном порядке с учетом Определения Конституционного суда 2П от ДД.ММ.ГГГГ, за период после ДД.ММ.ГГГГ

Согласно справки МУЗ «Горнозаводская ЦРБ» от ДД.ММ.ГГГГ в дни отдыха за сдачу крови и ее компонентов за ФИО1 сохранялась средняя заработная плата, производились отчисления в Пенсионный Фонд.

Согласно сведений о специальном стаже истца, рассчитанном ответчиком с учетом включения вышеуказанных периодов, специальный стаж ФИО1 на день обращения за назначением пенсии ДД.ММ.ГГГГ составляет 31 год 7 месяцев лет 2 дня.                                                                                          

Суд считает, что досрочная трудовая пенсия должна быть назначена истцу со дня обращения за указанной пенсией в соответствии со ст. 19 п.1 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с ДД.ММ.ГГГГ, поскольку на день обращения у истца возникло право на указанную пенсию.                                                                                                                               Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

                                         Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.                                  

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края включить ФИО1 в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии :

в календарном порядке периоды курсов повышения квалификации: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в льготном порядке 1 год за 1 год 6 месяцев периоды : нахождения в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в календарном порядке донорские дни с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,

в льготном порядке 1 года за 1 год 6 месяцев период работы в качестве медицинской сестры -анестезиста отделения анестезиологии и реанимации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ                                             Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Горнозаводском районе Пермского края назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ

В остальной части иска отказать.                                                                                                                       

Решение может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Горнозаводский районный суд в 10 дней.

Судья