2-2095 -2010

г. Глазов ДД.ММ.ГГГГ

Глазовский городской суд Удмуртской Республики в составе:

председательствующего судьи Захарчука О.В.,

при секретаре Ильиной А.Г.,

с участием истицы Брыляковой Г.А., представителей ответчиков Галаниной В.А. и Симановой Ю.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Брыляковой Г.А. к Управлению Пенсионного Фонда РФ (Государственное Учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР о восстановлении пенсионных прав(признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, обязании включить в стаж дающий право на досрочное назначение пенсии периодов, обязании назначить досрочную трудовую пенсию),

установил:

Брылякова Г.А. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда РФ (Государственное Учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР о восстановлении пенсионных прав (признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении в стаж дающий право на досрочное назначение пенсии периодов, обязании назначить досрочную трудовую пенсию).

Свои требования мотивировала тем, что она начала трудовую деятельность с ДД.ММ.ГГГГ в должности фельдшера станции скорой медицинской помощи. Кроме того работала в МУЗ «Стоматологическая поликлиника» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача интерна, а с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает врачом-стоматологом с занятием штатной должности. Считает, что её общий трудовой стаж, дающий право на получение пенсии за выслугу лет, на ДД.ММ.ГГГГ составляет 30 лет 3 месяца 9 дней. В связи с чем, она и обратилась к ответчику за назначением пенсии.

Однако, ДД.ММ.ГГГГ ответчиком было вынесено решение № об отказе ей в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, мотивированное тем, что её стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, составляет 24 года 4 месяца 13 дней.

Ответчиком в названном решении указано, что период работы её с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности врача-стоматолога МП «Стоматолог» не может быть учтен в медицинский стаж, так как наименование не предусмотрено Списками учреждений здравоохранения от ДД.ММ.ГГГГ №. Также ответчиком указано в решении, что периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождения её на курсах повышения квалификации не могут быть включены в специальный стаж, так как они не предусмотрены Разъяснениями Минтруда от 22.05.1996 года № 5 и Правилами исчисления периодов, утвержденных Постановлением Правительства от 11.07.2002 года № 516.

Считает решение ответчика об отказе ей в назначении досрочной трудовой пенсии по старости незаконным в связи с тем, что работа в любом учреждении здравоохранения, указанных в номенклатуре учреждений здравоохранения, а в дальнейшем и в Списках должностей, работа в которых засчитывается в выслугу лет, дающих право на пенсию за выслугу лет, независимо от форм собственности могут быть зачтены в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии, к коим по её мнению и относится и МП «Стоматолог». Так же ссылается в обоснование своих требований на Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года № 464, а именно на то, что согласно Списка утвержденного данным постановлением право на пенсию за выслугу лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности. Кроме того, в обоснование своих требований ссылается на Список утвержденный Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066, согласно которому право на пенсию за выслугу лет имеют врачи-специалисты, осуществляющие врачебную деятельность в стоматологических поликлиниках. Поэтому считает, что период её работы в МП «Стоматолог» должен быть включен в стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет. В отношении периода, когда она находилась на курсах повышения квалификации указывает, что в соответствии с ТК РФ и ранее действовавшим КЗоТ РСФСР предусмотрено право на предоставление гарантий работникам направляемым для повышения квалификации, а именно за таким работником сохраняется рабочее место, начисляется средняя заработная плата. В соответствии с приказами Минздрава предусмотрено прохождение обучения на курсах повышения квалификации в связи с повышением определения профессиональной компетентности, объема знаний и другое. Поэтому считает, что периоды нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в специальный стаж дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии.

Просила суд признать решение ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, включить в выслугу лет, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, то есть на назначение досрочной пенсии периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязать ответчика назначить ей трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе рассмотрения дела по существу истица исковые требования изменила, окончательные требования сформулировала следующим образом, просила суд: признать незаконным решение ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ; обязать ответчика включить в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обязать ответчика назначить ей трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ

В судебном заседании истица исковые требования поддержала по доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика в судебном заседании иск не признала, привела аналогичные доводы которые изложены были в решении об отказе в назначении истице досрочной трудовой пенсии. Так же суду поясняла, что во время нахождения истцы на курсах повышения квалификации ей выплачивалась средняя заработная плата и сохранялось рабочее место. Кроме того, представитель суду пояснял, что факт того, что МП «Стоматолог» является правопреемником Арендного учреждения здравоохранения «Стоматолог» ответчиком не оспаривается. Так же суду поясняла, что ответчиком не оспаривается, что до и после спорного периода у истицы сохранялся прежний характер профессиональной деятельности. Просила суд в удовлетворении иска отказать.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд установил следующее.

Из трудовой книжки Брыляковой Г.А. следует, что она работала:

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ фельдшером станции скорой медицинской помощи;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-интерном Глазовской стоматологической поликлиники;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом Глазовской стоматологической поликлиники;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом Арендного учреждения «Стоматолог»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом Муниципального предприятия «Стоматолог»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом Муниципального учреждения здравоохранения «Стоматолог»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом терапевтом Муниципального учреждения здравоохранения «Стоматологической поликлиники»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заведующей отделением - врачом-стоматологом терапевтом Муниципального учреждения здравоохранения «Стоматологической поликлиники»;

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом терапевтом Муниципального учреждения здравоохранения «Стоматологической поликлиники».

Из материалов дела следует, что к ответчику истица обратилась ДД.ММ.ГГГГ с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.

В соответствии с выпиской из протокола № заседания комиссии ответчика решением № от ДД.ММ.ГГГГ истице установлен стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» на дату обращения ДД.ММ.ГГГГ 24 года 4 месяца 13 дней.

Из специального стажа истицы ответчиком исключены следующие периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - работа в должности врача-стоматолога МП «Стоматолог»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ нахождения в отпуске по уходу за ребенком; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - время нахождения в отпуске без сохранения заработной платы; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - время нахождения на курсах повышения квалификации.

Позиция ответчика в отношении исключенных периодов заключается следующем. В отношении периода работы истицы в МП «Стоматолог» основана на том, что наименование учреждения не предусмотрено Списком № от ДД.ММ.ГГГГ. В отношении периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком основана на том, что правилами исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, предусмотрено, что период отпуска по уходу за ребенком включается в специальный стаж до ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью до 1,5 года. В отношении периодов нахождения в отпуске без сохранения заработной платы и на курсах повышения квалификации основана на том, что названными правилами не предусмотрено включение в специальный стаж периода нахождения на курсах повышения квалификации и периода нахождения в отпуске без сохранения заработной платы.

Решением ответчика № от ДД.ММ.ГГГГ отказано Брыляковой Г.А. в назначении досрочной пенсии по ст. 27 п. 1 п.п. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», как лицу, осуществлявшему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет, независимо от их возраста, в связи с отсутствием требуемого медицинского стажа не менее 30 лет, т.к. специальный стаж составил 24 года 4 месяца 13 дней. Кроме того, данное решение полностью повторяет решение № от ДД.ММ.ГГГГ в части исключения названных ранее периодов.

Исходя из заявленных исковых требований следует, что истица не согласна лишь с исключением из специального стажа дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии периода работы в МП «Стоматолог» и периода нахождения на курсах повышения квалификации.

Правильность исчисления остального специального стажа дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии ею не оспаривается.

С ДД.ММ.ГГГГ вопросы назначения пенсии регулируются Федеральным законом от 17.12.2001 "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", которому обратная сила не придана.

Поэтому, истице должна назначаться досрочно трудовая пенсия в соответствии с законодательством, действующим на момент ее обращения за назначением пенсии (ДД.ММ.ГГГГ).

Согласно ст. 19 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет, независимо от их возраста.

Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не содержит перечня работ, подлежащих включению в стаж для назначения трудовых пенсий. Этот вопрос разрешается иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Спорный период работы истицы в должности врача-стоматолога Муниципального предприятия «Стоматолог» имел место с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ,, и в то время, в соответствии с Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет" право на пенсию за выслугу лет имели врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения" право на пенсию за выслугу лет имели врачи стоматологических поликлиник.

Аналогичное право для врачей стоматологов предусмотрено действующим Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а именно работа в больницах и поликлиниках всех наименований в должности врача засчитывается в стаж работы дающий, право на назначение досрочной трудовой пенсии.

В соответствии с Приказом Минздрава РФ от 23.11.1992 года № 301 «Об оплате труда работников здравоохранения» в приложении № 3 утверждена Номенклатура учреждений здравоохранения, согласно которой была предусмотрена стоматологическая поликлиника.

Из устава Арендного учреждения «Стоматолог» следует, что основной учреждения являлось оказание амбулаторно-поликлинической помощи и зубное протезирование.

Из свидетельства о государственной регистрации предприятия № следует, что Муниципальное предприятие «Стоматолог» была зарегистрировано Постановлением главы местной администрации от ДД.ММ.ГГГГ №. Основным видом деятельности предприятия являлось оказание медицинских услуг. Учредителем предприятия является городской комитет по управлению госкомимуществом.

Представленный суду устав МП «Стоматолог» от ДД.ММ.ГГГГ допустимым доказательством не является, так как данный устав был представлен суду в нарушение ст. 67 ГПК РФ без оригинала. Кроме того, представленная копия заверена лицом, чьи полномочия на данные действия не подтверждены.

Однако из представленной справки МУЗ «Стоматологическая поликлиника» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что МП «Стоматолог» было реорганизовано из Арендного учреждения здравоохранения «Стоматолог».

Данное обстоятельство представителем ответчика в судебном заседании не оспаривалось.

Кроме того, факт того, что МП «Стоматолог» было реорганизовано из Арендного учреждения здравоохранения «Стоматолог», и МП «Стоматолог» является правопреемником Арендного учреждения здравоохранения «Стоматолог» подтверждается записью в трудовой книжке истицы от ДД.ММ.ГГГГ. Из данной записи так же следует, что в связи в реорганизацией в МП «Стоматолог» считать истицу работающей в данном предприятии врачом-стоматологом.

Из Постановления Главы Администрации от ДД.ММ.ГГГГ № следует, что МП «Стоматолог» реорганизовано в МУЗ «Стоматолог».

Из устава Муниципального учреждения здравоохранения «Стоматолог» от ДД.ММ.ГГГГ следует, что названное учреждение является правопреемником Муниципального предприятия «Стоматолог». Основной целью создания учреждения являлось оказание медицинских услуг по профилактике, лечению стоматологических заболеваний, зубочелюстных аномалий и зубное протезирование. Основными вида деятельности являлись: терапевтическая, хирургическая стоматология, ортодонтия, детская стоматология и ортопедическая.

Из анализа свидетельства о регистрации и уставов следует, что деятельность Арендного учреждения «Стоматолог», МП «Стоматолог» и МУЗ «Стоматолог» при реорганизации не изменялась, и на протяжении этого времени была связана с оказанием медицинских услуг, то есть функции были тождественными.

В итоге работодатель истца был преобразован в Муниципальное учреждение здравоохранения «Стоматологическая поликлиника».

В соответствии с абз. 2 п.2 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», в случае изменения организационно-правовой формы учреждений (организаций), предусмотренных подпунктами 19 - 21 пункта 1 настоящей статьи, при сохранении в них прежнего характера профессиональной деятельности тождественность профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой формы соответствующего учреждения (организации), профессиональной деятельности, выполнявшейся до такого изменения, устанавливается в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Анализируя нормы права, в том числе и п.2 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», суд приходит к выводу, что в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в соответствии с п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ «Трудовых пенсиях в РФ», включаются периоды работы в организациях, в которых работа не дает такого права, только в случае если имели место изменения организационно-правовой формы учреждений, при сохранении прежнего характера профессиональной деятельности, выполняемой после изменения организационно-правовой, выполнявшейся до такого изменения, что и является предметом настоящего рассмотрения, так как ответчиком функциональные обязанности истицы не оспариваются, имело место изменение организационно-правовой формы учреждения.

Данный порядок включения названных периодов в настоящий момент не определен.

Учитывая вышеизложенное, а так же то, что спорному периоду работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ врачом-стоматологом в МП «Стоматолог» предшествовала работа в Арендном учреждении «Стоматолог», работа в котором ответчиком зачтена в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии, как медицинскому работнику, а так же то, что последующая работа после спорного периода в МУЗ «Стоматолог» так же ответчиком зачтена в стаж дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии как медицинскому работнику. При том, что ответчиком не оспаривается факт того, что в результате реорганизаций Арендного учреждения «Стоматолог» в МП «Стоматолог», в последующем в МУЗ «Стоматолог» у истицы был сохранен прежний характер профессиональной деятельности врача-стоматолога.

Поэтому работа в спорный период подлежит так же включению в специальный стаж истицы, так как фактически при реорганизации работодателя истицы характер работы истицы, её должностные обязанности и место работы не изменились, она продолжала осуществлять лечебную деятельность по охране здоровья населения в муниципальном учреждении здравоохранения – стоматологической поликлиники.

Рассматривая требования истицы о включении в её специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации суд установил следующее.

Из названной ранее справки № следует, что истица находилась на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Из объяснений сторон следует, что в данный период истице выплачивалась средняя заработная плата и за ней сохранялось рабочее место.

Данные периоды подлежит включению в стаж работы дающий право на назначение досрочной пенсии по следующим основаниям.

В силу п. 4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утвержденных Постановлением Правительства от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Аналогичная норма ранее была предусмотрена ст. 112 КЗоТ, при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохраняется место работы (должность) и производятся выплаты, предусмотренные законодательством.

То есть период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен был производить все отчисления.

Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, а именно в стаж работы медицинского работника осуществляющего лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, так как нахождение на курсах повышения квалификации происходило в периоды работы истицы, дающие право на назначение пенсии по п.п. 20 п.1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу, что следует признать незаконным решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе истице в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 п.1 п.п.20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». Следует обязать ответчика включить в специальный стаж истицы, дающий право на назначение пенсии по ст. 27 п.1 п.п.20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», следующие периоды – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, на момент обращения за назначением досрочной трудовой пенсии (ДД.ММ.ГГГГ ) медицинский стаж истицы составил более 30 лет, следовательно ответчика следует обязать назначить истице досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

С доводами ответчика суд не соглашается, так как они не основаны на фактических обстоятельствах дела и на неправильном толковании и применении норм пенсионного законодательства.

Руководствуясь ст. ст. 194- 199 ГПК РФ,

Решил:

Иск Брыляковой Г.А. к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР о восстановлении пенсионных прав (признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, обязании включить в стаж дающий право на досрочное назначение пенсии периодов, обязании назначить досрочную трудовую пенсию) удовлетворить.

Признать незаконными решение Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе Брыляковой Г.А. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости по ст. 27 п.1 п.п.20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР включить в специальный стаж Брыляковой Г.А., дающий право на назначение пенсии по ст. 27 п.1 п.п.20 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», следующие периоды – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в городе Глазове и Глазовском районе УР назначить досрочную трудовую пенсию по старости Брыляковой Г.А. с ДД.ММ.ГГГГ, как лицу, осуществлявшему лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 30 лет в соответствии со ст. 27. п.1 п.п. 20 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Решение может быть обжаловано в Верховный суд УР в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме путем подачи жалобы через Глазовский городской суд УР.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья О.В.Захарчук