Дело №2-79-2011.
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
с. Газимурский Завод 07 апреля 2011 года
Газимуро-Заводский районный суд Забайкальского края в составе: председательствующего судьи Раитина А.И., при секретаре Цымпилове И.И., с участием истца помощника прокурора Газимуро-Заводского района Хохлова Д.Н., ответчика – директора ООО «Сельхозлеспром» Сапожникова В.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Газимуро-Заводского района Бектемирова А.И. в интересах неопределенного круга лиц обязать общество с ограниченной ответственностью «Сельхозлеспром» провести аттестацию 10 рабочих мест, суд
УСТАНОВИЛ:
ДД.ММ.ГГГГ прокурор Газимуро-Заводского района Бектемиров А.И. обратился в Газимуро-Заводский районный суд с иском в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Сельхозлеспром» провести аттестацию 10 рабочих мест.
В судебном заседании помощник прокурора Газимуро-Заводского района Хохлов Д.Н. заявленные исковые требования поддержал в полном объеме, просил суд их удовлетворить.
По существу истец – помощник прокурора Газимуро-Заводского района Хохлов Д.Н. суду пояснил, что осуществляя надзор за соблюдением федерального законодательства, прокуратурой района проведена проверка исполнения трудового законодательства в обществе с ограниченной ответственностью «Сельхозлеспром».
По результатам проведенной проверки установлено, что в нарушении требований трудового законодательства в ООО «Сельхозлеспром» не проведена аттестация 10 рабочих мест.
В соответствии ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
На основании изложенного, помощник прокурора Газимуро-Заводского района Хохлов Д.Н. просит суд обязать общество с ограниченной ответственностью «Сельхозлеспром» провести аттестацию 10 рабочих мест в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
Директор ООО «Сельхозлеспром» Сапожников В.А. с исковыми требованиями прокурора согласен, просит суд срок исполнения данного решения установить до ДД.ММ.ГГГГ. В настоящее время им в организации начаты подготовительные работы по проведению аттестации рабочих мест.
Директору ООО «Сельхозлеспром» Сапожникову В.А. разъяснены требования ст. 173 ГПК РФ о последствиях признания исковых требований.
Исследовав материалы дела, заслушав стороны, суд находит исковые требования прокурора Газимуро-Заводского района Бектемирова А.И. в интересах неопределенного круга лиц к ООО «Сельхозлеспром» обязать провести аттестацию 10 рабочих мест, подлежащими удовлетворению.
Данный вывод основан на следующем.
Статья 37 Конституции РФ гласит, что каждому гражданину РФ гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан обеспечить безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
Статьей 212 ТК РФ установлена обязанность работодателя провести аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
В соответствии с частью 12 ст.209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
Приказом Минсоцздравразвития от 31.08.2007 № 569 утвержден Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, где указано, что аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места и что аттестация рабочих мест по условиям труда включает в себя гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты.
Согласно данных, представленных директором ООО «Сельхозлеспром» Сапожниковым В.А. от ДД.ММ.ГГГГ, в ООО «Сельхозлеспром» по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ имеется 10 рабочих мест, аттестация рабочих мест по условиям труда не проведена (л.д.5).
Нарушение требований трудового законодательства в области охраны труда, а именно отсутствие факта проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, влечет за собой невозможность определения фактического состояния условий и охраны труда и как следствие невозможность принятия работодателем обоснованных решений по обеспечению безопасности рабочих.
В данном случае ответчик – ООО «Сельхозлеспром» нарушает трудовые права своих работников.
Учитывая изученные материалы гражданского дела, суд принимает во внимание факт признания требований ответчиком – директором ООО «Сельхозлеспром» Сапожниковым В.А., поскольку это обстоятельство не нарушает права и интересы третьих лиц и соответствует нормам закона.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление прокурора Газимуро-Заводского района Бектемирова А.И. в интересах неопределенного круга лиц обязать общество с ограниченной ответственностью «Сельхозлеспром» провести аттестацию 10 рабочих мест в срок до ДД.ММ.ГГГГ, удовлетворить в полном объеме.
Обязать общество с ограниченной ответственностью «Сельхозлеспром» провести аттестацию 10 рабочих мест в срок до ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в Забайкальский краевой суд через Газимуро-Заводский районный суд в течение 10 суток со дня его оглашения.
Председательствующий судья А.И. Раитин