Дело №2-407-2011г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г.Гаврилов-Ям 14 июля 2011 года

Гаврилов-Ямский районный суд Ярославской области в составе:

председательствующего судьи Киселева А.Ф.,

при секретаре Уколицкой О.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Павловой Натальи Владиславовны к ГУ УПФ РФ по Ярославской области в Гаврилов-Ямском районе о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью.

У С Т А Н О В И Л :

Истец Павлова Н.В. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Гаврилов-Ямском муниципальном районе: о признании недействительным решения начальника Управления Пенсионного фонда РФ в Гаврилов-Ямском МР от ДД.ММ.ГГГГ.№; о включении в специальный стаж для назначения пенсии периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, когда она находилась на курсах повышения квалификации; о назначении досрочно трудовой пенсии по старости со дня подачи заявления в ГУ УПФ РФ в Гаврилов-Ямском МР с ДД.ММ.ГГГГ

Из заявления следует, что ДД.ММ.ГГГГ истица обратилась в ГУК УПФ РФ в Гаврилов-Ямском МР с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 1 ст.27 ФЗ от 17.12.2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Решением № от ДД.ММ.ГГГГ начальника ГУ УПФ РФ в Гаврилов-Ямском МР ей было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с недостаточностью специального стажа.

Считает это решение незаконным поскольку, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от производства за ним сохраняется место работы ( должность ) и средняя заработная плата по основному месту работы, при этом работодатель отчисляет из заработной платы работника установленные законодательством взносы в соответствующие фонды социального страхования, в т.ч. в Пенсионный фонд. Тем самым указанный период деятельности медицинского работника является страховым и должен включаться в страховой стаж для назначения трудовой пенсии досрочно как соответствующий требованиям законодательства о пенсиях (ст.10 Закона №173-ФЗ) Это подтверждается Определением Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 24.11.2006г. №4-В06-42.

В судебном заседании истица Павлова Н.В. заявленные исковые требования поддержала и подтвердила обстоятельства изложенные в исковом заявлении.

Представитель истца по доверенности Транова Л.В. поддержала требования Павловой Н.В. и просила включить периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации для начисления досрочной трудовой пенсии в кратном исчислении трудового стажа. Истица в указанные периоды работала в лечебном учреждении – <данные изъяты>

Представитель ответчика – Фатеева Е.А. исковые требования в судебном заседании не признала и пояснила, что исчислении стажа в кратном размере не влияет на размер начисляемой пенсии. У них имеется спор по включению курсов повышения квалификации в стаж для назначения досрочной трудовой пенсии. Общий стаж в кратном исчислении составляет 30 лет 1 месяц 19 дней, а в календарном исчислении – 30 лет 2 дня.

Суд, выслушав объяснения сторон, исследовав письменные материалы дела, считает, что исковые требования истицы Павловой Н.В. подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии с п.п.20 п.1 ст. 27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17.12.2001г. - Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В части включения в указанный стаж периодов нахождения истца на курсах повышения квалификации суд соглашается с позицией Павловой Н.В, о том, что в соответствии со ст.187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы, соответственно работодателем производятся отчисление страховых взносов в ПФ. Согласно ст. 63 Основ законодательства РФ по охране здоровья предусматривалась обязанность медицинских работников повышать квалификацию, с целью обновления теоретических и практических знаний в связи с повышением требований к уровню квалификации и необходимостью освоения современных методов решения профессиональных задач по охране здоровья населения.

Исходя из представленных представителями пенсионного фонда суду расчетов следует, что при включении указанных выше спорных периодов работы в стаж дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной деятельностью он составит на ДД.ММ.ГГГГ, на момент обращения истицы с заявлением о назначении трудовой пенсии, более 30 лет.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Требования Павловой Натальи Владиславовны удовлетворить полностью.

ГУ УПФ РФ по Ярославской области в Гаврилов-Ямском районе включить в трудовой стаж Павловой Натальи Владиславовны, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с лечебной деятельностью в льготном исчислении периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

ГУ УПФ РФ по Ярославской области в Гаврилов-Ямском районе назначить и выплачивать Павловой Наталье Владиславовне досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной деятельностью с ДД.ММ.ГГГГ

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Ярославского областного суда через Гаврилов-Ямский районный суд в течение 10 дней со дня составления мотивированного решения.

Судья А.Ф.Киселев