Гатчинский городской суд Ленинградской области в составе:

Председательствующего судьи Распоповой И.А.,

При участии прокурора Дорошенко А.А.

при секретаре Степановой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Фомичева Максима Михайловича к ООО «СТЭК Гатчина» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Фомичев М.М. обратился в суд с иском к ООО «СТЭК Гатчина» о восстановлении на работе в качестве механика-наладчика, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ и по день восстановления на работе, взыскании заработной платы за июнь и июль 2011 года, об обязании оформить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул, взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.

В предварительном судебном заседании стороны пришли к мировому соглашению, по условиям которого:

- Фомичев М.М. отказывается от исковых требований к ООО «СТЭК Гатчина» о восстановлении на работе в качестве механика-наладчика, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ и по день восстановления на работе, взыскании заработной платы за июнь и июль 2011 года, об обязании оформить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул, взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>.

- Ответчик ООО «СТЭК Гатчина» обязуется внести изменения в приказ №/лс от ДД.ММ.ГГГГ в части изменения формулировки увольнения с п.п. «А» п.6 части 1 ст. 81 ТК РФ ( за прогул) на п.3 ст.77 ТК РФ ( увольнение по собственному желанию).

- Ответчик ООО «СТЭК Гатчина» обязуется внести изменения в трудовую книжку истца в запись об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ – изменив на увольнение по собственному желанию.

Стороны пояснили, что заключили мировое соглашение добровольно, понимают его значение и последствия, что подтверждается их подписями в протоколе судебного заседания ( л.д. 73).

Суд, учитывая, что заключение мирового соглашения не противоречит закону и не нарушает права и охраняемые законом интересы других лиц, руководствуясь ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ,

ОПРЕДЕЛИЛ

Утвердить мировое соглашение, заключенное между Фомичевым Максимом Михайловичем, с одной стороны и ООО «СТЭК Гатчина» в лице представителя по доверенности – С, с другой стороны на следующих условиях:

- Фомичев М.М. отказывается от исковых требований к ООО «СТЭК Гатчина» о восстановлении на работе в качестве механика-наладчика, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула с ДД.ММ.ГГГГ и по день восстановления на работе, взыскании заработной платы за июнь и июль 2011 года, об обязании оформить дубликат трудовой книжки без записи об увольнении за прогул, взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты>

- Ответчик ООО «СТЭК Гатчина» обязуется внести изменения в приказ №/лс от ДД.ММ.ГГГГ в части изменения формулировки увольнения с п.п. «А» п.6 части 1 ст. 81 ТК РФ ( за прогул) на п.3 ст.77 ТК РФ ( увольнение по собственному желанию).

- Ответчик ООО «СТЭК Гатчина» обязуется внести изменения в трудовую книжку истца в запись об увольнении от ДД.ММ.ГГГГ – изменив на увольнение по собственному желанию.

Производство по делу прекратить.

Разъяснить сторонам, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается, на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий, утвержденного судом мирового соглашения.

Определение может быть обжаловано в Ленинградский областной суд в течение 10 дней через Гатчинский городской суд.

Судья: