ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ Гагаринский районный суд <адрес>
в составе председательствующего судьи Удова Б.В.,
при секретаре Гусевой М.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Бобылева Василия Михайловича к ЗАО «Строительная компания «Континент» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
Истец Бобылев В.М. обратился в суд с иском к ЗАО «СК «Континент» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда.
В обосновании заявленных требований указывает, что он работала в компании ЗАО «СК «Континент» ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности исполнительного директора. В настоящее время у работодателя имеется задолженность по выплате заработной платы в размере № руб. № коп. Истец также простит суд взыскать с ответчика проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме № руб№ коп., а также компенсацию морального вреда, который он оценивает в № руб. Истец в судебное заседание явился, исковые требования подержал в полном объеме.
Представитель ответчика ЗАО «СК «Континент» о дне слушания дела извещался судом по последнему известному месту нахождения, однако конверты вернулись в суд с отметкой «за истечением срока хранения». При таких обстоятельствах на основании ст. 233 ГПК РФ суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.
Суд, выслушав представителя истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.
Установлено, что Бобылев В.М, на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, а также приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ был принят на работу в ЗАО «СК «Континент» на должность исполнительного директора с должностным окладом в размере № рублей.
ДД.ММ.ГГГГ Бобылев В.М. на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ был уволен с занимаемой должности по собственному желанию.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ, работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
На основании ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Судебном заседании истец пояснил, что сегодняшний день у ответчика имеется задолженность по заработной плате в размере № рублей.
Доказательств того, что ответчиком выплачена Бобылеву В.М. заработная плата в сумме № рублей стороной ответчика не представлено, в материалах дела также не имеется.
Таким образом, с ЗАО «СК «Континент» в пользу Бобылева В.М. подлежит взысканию заработная плата в размере № рублей.
Статьей 236 ТК РФ установлено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Согласно исходя из ст. 236 ТК РФ компенсация за задержку выплаты заработной платы и компенсации за неиспользованный отпуск, подлежащая взысканию в пользу Бобылева В.М. составит № руб. 91 коп.
Также с учетом характера нравственных страданий, причиненных истцу несвоевременной выплатной заработной платы, руководствуясь ст. 237 ТК РФ, суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу Бобылева В.М. компенсацию морального вреда в размере № рублей, в удовлетворении остальной части исковых требований о компенсации морального вреда – отказать.
Кроме того, в силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход государства подлежит взысканию госпошлина в размере 9190 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с ЗАО «СК «Континент» в пользу Бобылева Василия Михайловича задолженность по заработной плате в размере № проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 18686 руб. 91 коп., компенсацию морального вреда в размере №
В удовлетворении остальной части исковых требований - отказать.
Взыскать с ЗАО «Строительная компания «Континент» в доход государства госпошлину в размере № руб.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано в Мосгорсуд через Гагаринский районный суд <адрес> в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Федеральный судья: Удов Б.В.
Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.