РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ Гагаринский районный суд <адрес>

в составе председательствующего судьи Удова Б. В.

при секретаре Черник П.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Штенниковой Тамары Ивановны к ООО «Строй-Инвест-17» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов,

установил:

Штенникова Т.И. обратилась с иском в суд к ООО «Строй-Инвест-17» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов.

В обоснование заявленных требований указывает, что она с ДД.ММ.ГГГГ состояла в трудовых отношениях с ООО «Строй-Инвест-17» в должности секретаря с должностным окладом в размере 20000 рублей. Ответчиком в нарушение действующего законодательства не был с ней заключен трудовой договор, записи в трудовую книжку о работе также внесены не были. ДД.ММ.ГГГГ она была уволена по собственному желанию. В настоящее время у ответчика перед ней имеется задолженность по заработной плате в размере 3000 рублей. Кроме того, истица просит суд взыскать в ее пользу понесенные ей расходы на юридические услуги в размере 21740 рублей и компенсацию морального вреда в размере 100000 рублей.

Истица в судебное заседание явилась, исковые требования поддержала в полном объеме.

В назначенное время представитель ООО «Строй-Инвест-17» в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен надлежащим образом по последнему известному месту нахождения по адресу: <адрес>, Ленинский проспект, <адрес>.

Суд, выслушав истицу, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства в их совокупности приходит к следующему.

Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

На основании ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно записи в трудовой книжке истицы Штенникова Т.И. состояла в трудовых отношениях с ООО «Строй-Инвест-17» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности секретаря-референта.

Как пояснила Штенникова Т.И. ее должностной оклад составлял 20000 рублей.

Согласно выписке по лицевому счету банковской карточке Штенниковой Т.И. работодателем на ее счет были перечислены сумму в размере 13880,55 рублей ДД.ММ.ГГГГ и 9942,57 рублей ДД.ММ.ГГГГ.

Получение денежных средств не отрицалось самой истицей в ходе рассмотрения настоящего дела.

В силу пункта 1 статьи 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Истицей не представлено доказательств того, что в настоящее время у ООО «Строй-Инвест-17» имеется перед ней задолженность по заработной плате в размере 3000 рублей.

При таких обстоятельствах в удовлетворении исковых требований Штенниковой Т.И. к ООО «Строй-Инвест-17» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов должно быть отказано в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

В удовлетворении требований Штенниковой Тамары Ивановны к ООО «Строй-Инвест-17» о взыскании невыплаченной заработной платы, компенсации морального вреда, судебных расходов - отказать.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10 дней через Гагаринский районный суд <адрес>.

Федеральный судья УдовБ.В.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ