Дело № 2-2532/10 ......Р Е Ш Е Н И ЕИменем Российской Федерации
17 ноября 2010 года
Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:
председательствующего судьи Слепаковой О.Е.
при секретаре Корневой А.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Амосова В.В. к Управлению Пенсионного фонда (ГУ) в городе Владимире Владимирской области о досрочном назначении трудовой пенсии по старости,
У С Т А Н О В И Л:
Амосов В.В. обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда (государственное учреждение) в г. Владимире Владимирской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. В обоснование требований указал, что ... обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с ФЗ РФ № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”. Ответчик, рассмотрев заявление, отказал истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Ответчик исключил из специального стажа истца период работы с 04.03.1996 г. по 14.07.1996 г. в должности заведующего женской консультацией № ...... в Родильном доме № 2 г. Владимира, а периоды работы:
с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. в должности врача-интерна акушера-гинеколога в Родильном доме № 2 г. Владимира;
с 29.07.1987 г. по 31.08.1988 г. и с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. в должности врача-ординатора в отделении патологии беременных в Родильном доме № 2 г. Владимира;
с 01.09.1988 г. по 27.04.1992 г. и с 04.09.1992 г. по 03.03.1996 г. в должности участкового врача акушера-гинеколога в женской консультации, дежурного врача акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г. Владимира;
с 15.07.1996 г. по 31.10.1999 г. в должности врача акушера-гинеколога в женской консультации № ...... дежурного врача акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г. Владимира
включил в специальный стаж в календарном, а не льготном исчислении.
С данным решением комиссии истец не согласен, поскольку на момент обращения к ответчику имел необходимый специальный трудовой стаж. Просил включить исключенный период работы в специальный стаж в календарном исчислении, а периоды, включенные в специальный стаж в календарном исчислении включить в льготном исчислении (за исключением периода нахождения в административном отпуске с 26.09.1988 г. по 28.09.1988 г.), как один год работы, как год и шесть месяцев работы. Назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ...
В судебном заседании истец и его представитель по устному ходатайству - Уланова Т.А., поддержали требования по основаниям, изложенным в заявлении. Дополнительно пояснили, что в период работы истца в должности заведующего женской консультацией № ...... в Родильном доме № 2 действовал Список № 464, согласно которому право на льготную пенсию имели все врачи, независимо от занимаемой должности лечебно-профилактических учреждений. Заведующий структурным подразделением в учреждении здравоохранения – это квалифицированный врач-специалист, в должностные обязанности которого входит, в первую очередь, оказание качественной медицинской помощи пациентам. Работодателем в нарушение требований нормативно-правовых документов было допущено сокращенное наименование должности истца в записи о переводе (должность не дополнена наименованием врачебной специальности), что не может являться основанием для ограничения пенсионных прав истца.
В период с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. истец фактически работал в Родильном доме № 2 в должности врача-интерна акушера гинеколога в акушерских отделениях стационара: родовом, акушерском физиологическом, акушерском обсервационном и акушерском патологии беременности. То есть в должности, приравненной к должности врача-хирурга и в отделениях хирургического профиля. В связи с чем, указанный период работы подлежит зачету в специальный стаж в льготном исчислении, предусмотренном Списком № 464 – один год работы как год и шесть месяцев.
Периоды работы в должности врача-ординатора отделения патологии беременных (ОПБ) в Родильном доме № 2 с 29.07.1987 г. по 31.08.1988г., с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении (год работы как один год и шесть месяцев) по Списку № 464, который предусматривал льготное исчисление выслуги врачам-хирургам всех наименований. Никаких дополнительных требований, в частности, документального подтверждения участия в операциях, Список не содержал. В указанные периоды истец фактически работал в должности врача акушера-гинеколога (хирургическая специальность) в акушерском отделении патологии беременности (отделение хирургического профиля). Неверное наименование работодателем должности истца и сокращенное наименование отделения не должно ограничивать пенсионные права истца.
Указали также, что вся трудовая деятельность истца в должности врача акушера-гинеколога (участкового врача-акушера-гинеколога) женской консультации в Родильном доме № 2 неразрывно связана с работой в родовом отделении стационара: регулярные дежурства в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни, составляющие от 25 до 75% месячной нормы рабочего времени. В нарушение трудового законодательства работодатель без согласия истца вменил в его функциональные обязанности регулярные дежурства в родовом отделении сверх нормы рабочего времени. Данные дежурства не были оформлены как внутреннее совместительство. Тем не менее, именно во время дежурств в родовом отделении стационара истец выполнял обязанности оперирующего врача-акушера-гинеколога. Поэтому, работа истца в периоды с 01.09.1988 г. по 27.04.1992 г., с 04.09.1992 г. по 03.03.1996 г. и с 15.07.1996 г. по 31.10.1999 г. подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении по Списку № 464 - год работы, как год и шесть месяцев.
Представитель ответчика Соколова О.Ю. (доверенность от ... № ......) Соколова О.Ю. исковые требования не признала. Указала, что истцу не может быть назначена досрочная трудовая пенсия по старости в связи с отсутствием на момент обращения в УПФР (ГУ) в г. Владимире Владимирской области требуемого специального стажа.
Представитель третьего лица – МУЗ «Родильный дом № 2» Логинова Н.Г. (доверенность от ... № ......) поддержала требования. Пояснила, что обязанности врача-интерна не отличаются от обязанностей врача, врач интерн исполняет их самостоятельно в полном объеме лишь с той разницей, что он обязан координировать все свои действия с заведующим отделением либо с куратором. Поскольку в период прохождения интернатуры с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. работа Амосова В.В. врачом-интерном акушером-гинекологом в стационаре Родильного дома № 2 подтверждается документально, указанный период в соответствии со Списком № 464 подлежит включению в льготном исчислении, один год работы, как год и шесть месяцев.
В период 04.03.1996 г. по 14.07.1996 г. истец работал в должности заведующего женской консультацией Родильного дома № 2 и осуществлял врачебную деятельность. Заведующий, врач акушер-гинеколог в структурном подразделении в учреждении здравоохранения – это квалифицированный врач специалист, в обязанности которого входит в первую очередь оказание медицинской помощи и участие в лечебном процессе. Организация работы отделения и контроль за сотрудниками являются вторичной функцией. Первоначально работодатель сократил наименование должности истца в записи о переводе (должность заведующего не дополнена наименованием врачебной специальности). Впоследствии работодатель внес изменения в трудовую книжку истца, дополнил должность истца наименованием врачебной должности, соответствующей профилю структурного подразделения «заведующий, врач акушер-гинеколог женской консультации № ......».
Периоды работы с 29.07.1987 г. по 31.08.1988г., с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. в должности врача-ординатора в отделении патологии беременных в Родильном доме № 2 г.Владимира подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении (год работы как один год и шесть месяцев) по Списку № 464, поскольку в указанные периоды истец фактически работал в должности врача акушера-гинеколога в акушерском отделении патологии беременности.
Кроме того, пояснила, что вся трудовая деятельность истца в должности врача акушера-гинеколога (участкового врача-акушера-гинеколога) женской консультации в Родильном доме № 2 неразрывно связана с работой в родовом отделении стационара. В периоды с 01.09.1988 г. по 27.04.1992 г., с 04.09.1992 г. по 03.03.1996 г. и с 15.07.1996 г. по 31.10.1999 г. работа истца была неразрывно связана с работой в родом отделении стационара: регулярные дежурства в вечернее и ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, составляющие от 25 до 75 процентов месячной нормы рабочего времени, что подтверждается журналами приема родов и операций, должностной инструкцией врача акушера-гинеколога МУЗ «Родильный дом», а также уточняющей справкой, выданной на основании графиков дежурств, журналов приема родов, лицевых счетов.
Выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, изучив материалы пенсионного дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.
Согласно п. 1 ст. 28 Закона РФ “О трудовых пенсиях в РФ”, трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона, следующим гражданам:
11) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
Согласно п. 3 этой же статьи списки соответствующих работ, профессий, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п.п. 10 п. 1 ст. 28, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ.
В судебном заседании установлено.
..., в целях назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной деятельностью, Амосов В.В. обратился в Пенсионный фонд с соответствующим заявлением.
Решением комиссии от ... № ...... истцу было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости по причине отсутствия необходимого специального стажа для назначения досрочной трудовой пенсии (менее 30 лет).
Согласно указанному решению ответчик включил в специальный стажа истца:
период работы с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. в должности врача-интерна акушера-гинеколога в Родильном доме № 2 г. Владимира в специальный стаж в календарном исчислении, поскольку в соответствии с Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781, исчисление стажа в льготном порядке производится оперирующим врачам-специалистам всех наименований в отделениях хирургического профиля стационаров, льготное исчисление стажа врачам-интернам не предусмотрено. Кроме того, не представлены документы, подтверждающие осуществление работы в одном из отделений хирургического профиля, а также участие в проведении операций;
периоды работы с 29.07.1987 г. по 31.08.1988 г., с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г.в должности врача-ординатора отделения патологии беременных (ОПБ) в Родильном доме № 2 включены в календарном исчислении, поскольку в соответствии в указанным выше Перечнем, исчислении стажа в льготном порядке производится оперирующим врачам-специалистам в отделениях хирургического профиля стационаров. При этом отделение патологии беременных (ОПБ) не поименовано в перечне отделений хирургического профиля. Документы, подтверждающие участие в проведении операций, не представлены;
периоды работы с 01.09.1988 г. по 27.04.1992 г. в должности участкового врача-акушера-гинеколога женской консультации, с 04.09.1992 г. по 03.03.1996 г. в должности участкового врача-акушера-гинеколога, с 15.07.1996 г. по 31.10.1999 г. в должности врача-акушера-гинеколога женской консультации № ...... в Родильном доме № 2 г. Владимира включены в календарном исчислении, так как в соответствии с указанным Перечнем исчисление стажа в льготном порядке производится оперирующим врачам-специалистам в отделениях хирургического профиля стационаров. В перечне структурных подразделений хирургического профиля «женская консультация» не поименована. Документы, подтверждающие осуществление работы в родовом отделении оперирующим врачом акушером-гинекологом, не представлены.
Период работы с 04.03.1996 г. по 14.07.1996 г. в должности заведующего женской консультацией № ...... в Родильном доме № 2 г. Владимира не включен в специальный стаж, поскольку в соответствии с разделом «Наименование должностей» Списка от 29.10.2002 г. № 781 право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости имеют врачи-руководители учреждений (их структурных подразделений), осуществляющие врачебную деятельность, а за указанный период не представлено документов, подтверждающих осуществление истцом лечебной деятельности в качестве врача-специалиста. Кроме того, указано, что в соответствии с Указанным выше Перечнем исчисление в льготном порядке производится оперирующим врачам-заведующим отделений хирургического профиля стационаров. В перечне структурных подразделений хирургического профиля «женская консультация» не поименована. Документы, подтверждающие осуществление работы в родовом отделении оперирующим врачом акушером-гинекологом, не представлены (л.д. ......).
Согласно п.9. ст.30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", при оценке пенсионных прав застрахованных лиц применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе стажа на соответствующих видах работ (а в необходимых случаях заработка застрахованного лица), который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.
До вступления в силу ФЗ “О трудовых пенсиях в РФ” действовали постановления СМ СССР от 17.12.1959 г. № 1397, СМ РСФСР от 06.09.1991 года № 464 и постановление Правительства РФ от 22.09.1999 года № 1066 (далее – Списки № 1397, № 464 и № 1066). Право истца на пенсию возникло в период действия Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.11 п.1 ст.28 ФЗ “О трудовых пенсиях в РФ”, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 29.10.02г. № 781 (далее Список №781).
Таким образом, при исчислении стажа работы, дающего право на пенсию ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» вопрос о включении того или иного периода работы в указанный стаж может разрешаться на основании законодательства, действовавшего как во время выполнения указанной работы, так и на момент обращения за пенсией.
Из записи (№......) в трудовой книжке Амосова В.В. следует, что он в период с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. в должности врача-интерна акушера-гинеколога проходил интернатуру по акушерству и гинекологии в Родильном доме № 2 (л.д. ......).
Из объяснений истца, представителя третьего лица – работодателя истца, следует, что истец проходил интернатуру по акушерству и гинекологии в отделениях стационара Родильного дома № 2: акушерском, физиологическом, акушерском обсервационном и акушерском патологии беременности. При этом осуществлял родовспомогательную и операционную деятельность, что подтверждается представленными суду документами:
- журналом приема родов с 08.09.1986 г. по 19.09.1986 г. (л.д. ......);
- журналом приема родов с 01.10.1986 г. по 31.12.1986 г. (л.д. ......);
- журналом приема родов родового отделения с 01.01.1987 г. по 31.12.1987 г. (л.д. ......);
- журналом приема родов акушерского обсервационного отделения Родильного дома №2 за 1986 г. (л.д. ......).
При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что в период с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. Амосов В.В. в работал в должности врача-интерна акушера-гинеколога в отделениях стационара Родильного дома № 2: родовом, акушерском, физиологическом, акушерском обсервационном и акушерском патологии беременности.
В указанный период действовало постановление Совета Министров РССР от 06.09.1991г. № 464 «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет». В Списке, утвержденным данным постановлением, поименованы врачи и средний медицинский персонал, независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.
Врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров один год работы в этих должностях и подразделениях засчитывается как один год и шесть месяцев.
Должности “врач-интерн” “врач – стажер” поименованы в разделе “Врачи” в Номенклатуре должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава России № 377 от 15.10.1999 года.
Также в соответствии с Положением об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденным названным приказом Минздрава России работа врача-интерна оплачивается, как и другие должности врачебного персонала.
Работа врача-интерна отличается от работы врача-специалиста только самостоятельностью, так как врач-интерн работает под руководством заведующего отделением или другого врача-специалиста, однако выполняет все функции врача-специалиста.
Таким образом, при прохождении годичной послевузовской подготовки (интернатуры), выпускник высшего учебного заведения подлежит зачислению на врачебную должность в учреждение здравоохранения.
Согласно приказу Министерства здравоохранения РФ от 15.10.1999 г. № 377 акушерское (в том числе физиологическое, обсервационное, патологии беременности) и родовое отделение в стационаре являются хирургическими отделениями.
В соответствии с указанием Министерства здравоохранения РСФСР от 18.04.1991 г. № 77 должностные оклады врачам акушерам-гинекологам устанавливаются как врачам-хирургам. На основании приказа Министерства здравоохранения СССР от 21.07.1988 г. № 579 «Об утверждении квалификационных характеристик врачей-специалистов» врач акушер-гинеколог проводит хирургические операции.
Таким образом, акушеры-гинекологи по характеру выполняемой работы относятся к врачам-хирургам.
Дополнительных требований, в части доказательств участия в проведении операций, Списком № 464 не предусмотрено.
При таких обстоятельствах, учитывая положения приведенных норм, период прохождения истцом с 01.08.1986 г. по 28.07.1987 г. в должности врача-интерна акушера-гинеколога в Родильном доме № 2 г. Владимира интернатуры по акушерству и гинекологии подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении, предусмотренном п. 2 постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 – один год работы как один год и шесть месяцев.
Согласно трудовой книжке в период с 29.07.1987 г. по 31.08.1988 г. (записи № ......), с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. (записи № ......) Амосов В.В. работал в должности врача-ординатора отделения патологии беременных.
Из уточняющей справки МУЗ «Родильный дом № 2» от ... № ...... следует, что Амосов В.В. с 01.08.1986 г. по настоящее время работает в Родильном доме № 2 в должности акушера-гинеколога (л.д. ......).
Согласно справке МУЗ «Родильный дом №2» от ... № ...... записи в трудовой книжке Амосова В.В. за № ...... от ... (приказ № ...... от ...) и № ...... от ... (приказ № ...... от ...) были внесены некорректно. Правильные записи № ...... и № ......: «Переведен на должность врача акушера-гинеколога в акушерское отделение патологии беременности». Основание: штатные расписания, должностные инструкции, лицевые счета за ... (л.д. ......).
В трудовую книжку внесены соответствующие изменения, согласно которым записи с 9 по 13 считать недействительными.
Внесены записи № ......, из которых следует, что Амосов В.В. с 29.07.1987 г. переведен на должность врача акушера-гинеколога в акушерское отделение патологии беременности в связи с окончанием интернатуры (запись № ......); 01.09.1988 г. переведен на должность врача акушера-гинеколога в женскую консультацию (запись № ......); 28.04.1992 г. переведен на должность врача акушера-гинеколога в акушерское отделение патологии беременности (запись № ......); 04.09.1992 г. переведен на должность врача акушера-гинеколога в женскую консультацию № ...... (запись ......) (л.д. ......).
При таких обстоятельствах, учитывая данные трудовой книжки, являющейся основным документом о трудовой деятельности истца, право работодателя в соответствии с Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными постановлением Правительства РФ 16.04.2003 г. № 225 внести изменения в трудовую книжку в случае выявления неправильной или неточной записи; а также объяснения истца и позицию представителя третьего лица - работодателя истца, пояснившего суду, что истец в указанные выше периоды работал врачом акушером-гинекологом в акушерском отделении патологии беременности, суд приходит к выводу о том, что Амосов В.В. в периоды с 29.07.1987 г. по 31.08.1988 г., с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. фактически работал в должности врача акушера-гинеколога в акушерском отделении патологии беременности.
Поскольку врач акушер-гинеколог отнесен по характеру выполняемой работы к врачам-хирургам, а акушерское (в том числе физиологическое, обсервационное, патологии беременности) отделение в стационаре является хирургическим отделением, периоды работы истца с 29.07.1987 г. по 31.08.1988 г., с 28.04.1992 г. по 03.09.1992 г. подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении, предусмотренном п. 2 постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 – один год работы, как один год и шесть месяцев.
Дополнительных требований, в части доказательств участия в проведении операций, Списком № 464 не предусмотрено.
Согласно трудовой книжке истца, Амосов В.В. в период с 04.03.1996 г. по 14.07.1996 г. работал в должности заведующего женской консультацией № ...... в Родильном доме № 2 г. Владимира (записи № ......). Впоследствии в трудовую книжку работодателем были внесены изменения, согласно которым Амосов В.В. в период с 04.03.1996 г. по 14.07.1996 г. работал в должности заведующего, врача-акушера-гинеколога женской консультации № ...... (запись № ......) (л.д. ...... – оборотная сторона).
Таким образом, внеся исправление в трудовую книжку истца, работодатель устранил выявленную неточную запись, допущенную при внесении первоначальной записи о переводе Амосова В.В. на должность заведующего женской консультацией. Дополнил должность «заведующий женской консультацией» наименованием врачебной должности, соответствующей профилю структурного подразделения («врач акушер-гинеколог»).
В указанный спорный период действовал Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. №464, согласно которому в специальный стаж подлежит включению работа врачей и среднего медицинского персонала независимо от наименование должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.
Дополнительных требований, в части осуществления врачебной деятельности врачом-руководителем, Списком № 464 не предусмотрено.
Неверное (неточное) наименование работодателем должности не может умалять право работника на назначение трудовой пенсии по старости. В связи с чем суд находит обоснованными и подлежащими удовлетворению исковые требования Амосова В.В. о включении с его специальный стаж периода работы в должности заведующего женской консультацией №...... в Родильном доме № 2 г.Владимира с 04.03.1996г. по 14.07.1996г..
При рассмотрении требований о включении в стаж в льготном исчислении периодов работы истца в должности участкового врача - акушера-гинеколога в женской консультации, дежурного врача - акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г.Владимира с 01.09.1988г. по 27.04.1992г. и с 04.09.1992г. по 03.03.1996г. (за исключением административного отпуска с 26.09.88г. по 28.09.1988г.), а также периода работы в должности врача – акушера-гинеколога в женской консультации № ...... дежурного врача – акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г.Владимира с 15.07.1996г. по 31.10.1999г., суд исходит из следующего.
Как следует из трудовой книжки истца, в вышеуказанные периоды он работал в должности участкового врача-акушера в женской консультации Родильного дома № 2 (записи №№ ......). Работа в должности врача – акушера-гинеколога в женской консультации, действительно, не дает права на ее включение в стаж в льготном (полуторном ) исчислении. Однако, в судебном заседании установлено, что, наряду с работой в женской консультации, истец на протяжении всех спорных периодов постоянно работал в родильном отделении Роддома № 2, принимал роды, проводил операции, за что получал заработную плату дополнительно к оплате труда участкового врача акушера-гинеколога. При этом работа в родовом отделении ( регулярные дежурства в вечернее и ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни) составляла от 25 до 75 процентов месячной нормы рабочего времени. Данные обстоятельства подтверждаются уточняющей справкой работодателя (л.д.......), согласно которой истец постоянно совмещал работу (за пределами месячной нормы рабочего времени) в родовом отделении родильного дома в должности врача акушера-гинеколога, являясь оперирующим врачом акушером-гинекологом. Во время дежурств в родовом отделении Амосов В.В. принимал плановые и экстренные роды, производил оперативное родоразрешение. Представленные истцом документы, а именно:
- справка о работе в родовом отделении стационара МУЗ «Родильный дом № 2» за период работы с сентября 1988 по 1999г. (л.д.......);
- сведения о родовспомогательной и оперативной деятельности истца за 1988-1999гг. (л.д.......);
а также обозренные в судебном заседании подлинные Журналы приема родов за все спорные периоды, бесспорно свидетельствуют о том, что истец постоянно, наряду с работой в женской консультации, работал в родильном отделении Роддома № 2.
Как следует из должностной инструкции врача акушера-гинеколога женской консультации от ..., работа в родильном доме не вменялась в должностные обязанности истца. Однако, и не оформлялась работодателем как совместительство, хотя является таковым в соответствии с трудовым законодательством (выполнение за пределами рабочего дня второй регулярной платной работы). В настоящее время указанное нарушение работодателем устранено, заключено трудовое соглашение с истцом, по условиям которого его работа в должности врача акушера-гинеколога в родовом отделении оформлена как совместительство (л.д.......).
При таких обстоятельствах, учитывая, что до 01.11.1999г. пенсионное законодательство (Постановление № 464) не связывало право работников здравоохранения на льготную пенсию с нормой выработки рабочего времени (занятости на полную ставку), суд находит обоснованными требования истца о включении приведенных выше периодов работы в должности врача акушера-гинеколога женской консультации, по фактическому совместительству – оперирующего врача акушера-гинеколога родового отделения (до ...) в специальный стаж в льготном исчислении: один год работы как один год и 6 месяцев.
При таких обстоятельствах, при условии включения спорных периодов в специальный стаж в льготном исчислении, специальный стаж истца к ... составит ......, в связи с чем, суд приходит к выводу о возможности назначения Амосову В.В. досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с этой даты.
В силу ст. 98 ГПК РФ, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию в возврат государственной пошлины .......
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Амосова В.В. удовлетворить.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в городе Владимире Владимирской области включить в специальный стаж лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, дающий право на досрочной назначение трудовой пенсии по старости периоды работы:
- с 01.08.1986г. по 28.07.1987г. – в должности врача-интерна акушера-гинеколога в родильном доме № 2 г. Владимира;
- с 29.07.1987г. по 31.08.1988г. и с 28.04.1992г. по 03.09.1992г. – в должности врача-ординатора в отделении патологии беременных в Родильном доме № 2 г. Владимира;
- с 01.09.1988г. по 27.04.1992г. и с 04.09.1992г. по 03.03.1996г. – в должности участкового врача акушера-гинеколога в женской консультации, дежурного врача акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г. Владимира, за исключением периода нахождения в административном отпуске с 26.09.1988г. по 28.09.1988г.;
- с 15.07.1996г. по 31.10.1999г. – в должности врача акушера-гинеколога в женской консультации № ......, дежурного врача акушера-гинеколога в родовом отделении в Родильном доме № 2 г. Владимира;
в льготном исчислении: один год работы как один год и шесть месяцев.
- с 04.03.1996г. по 14.07.1996г. – в должности заведующего женской консультацией № ...... в Родильном доме № 2 г. Владимира,
в календарном исчислении.
Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (ГУ) в городе Владимире Владимирской области назначить Амосову В.В. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения с ....
Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в городе Владимире Владимирской области в пользу Амосова В.В. ..... в возврат расходов по уплате государственной пошлины.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира.
судья. О.Е. Слепакова