Дело № 2-576/2012

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

29 июня 2012 года г.Ершов Саратовской области

Ершовский районный суд (1) Саратовской области в составе председательствующего судьи Мартынова Д.А.,

при секретаре Белохвостовой О.С.,

с участием истца Аветисяна Р.Г.,

представителя ответчика Калининой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Аветисяна Р.Г. к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда в Ершовском районе Саратовской области (далее УПФР в Ершовском районе) о включении в специальный стаж периодов работы, признании права на досрочное пенсионное назначение трудовой пенсии по старости,

у с т а н о в и л:

Аветисян Р.Г. обратился в суд с иском к УПФР в Ершовском районе, в котором, с учетом уточнений, просит включить в специальный стаж период работы на Кироваканском химическом заводе и признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Свои доводы истец мотивирует тем, что с 17 июня 1976 года по 9 февраля 1987года работал на Кироваканском химическом заводе аппаратчиком обжига в цехе Корунд, указанные работы относятся к Списку №2, однако указанный период не был включен в стаж, на соответствующих видах работ, в связи с чем просит включить указанный период в стаж на соответствующих видах работ и признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В судебном заседании истец Аветисян Р.Г. поддержал заявленные требования, дав пояснения аналогичные изложенным в иске, дополнительно пояснив, что он изготавливал синтетический корунд, за что ему доплачивали за вредность, и предоставляли дополнительный отпуск.

Представитель ответчика УПФР в Ершовском районе Калинина О.В. в судебном заседании иск не признала и пояснила, что период работы на Кироваканском химическом заводе не может быть засчитан в стаж на соответствующих видах работ по разделу X списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. № 10 в виду того, что не подтверждена постоянная, в течении полного рабочего дня занятость в производстве корунда синтетического.

Выслушав мнение лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется ст. 39 Конституции РФ.

В соответствии с п. 3 ст. 55 Конституции РФ права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Согласно ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Закрепляя в законе правовые основания назначения пенсии, как того требует ч.2 ст.39 Конституции РФ, законодатель определяет порядок начисления трудовых пенсий. В качестве правового основания для пенсионного обеспечения отдельных категорий трудящихся предусматривается длительное выполнение работы, при которой работник подвергается неблагоприятному воздействию факторов, обусловленных спецификой и характером труда.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно положению п. 1 и п. 2 ст. 31 Федерального закона от 17 декабря 2001года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 01 января 2002 г. утратили силу два федеральных закона: «О государственных пенсиях в РФ» и «О порядке начисления и увеличения государственных пенсий». Другие федеральные законы, принятые до даты вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей данному федеральному закону.

В п.п. «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета министров СССР от 26 января 1991 года № 10.

При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком №2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В данные списки включены рабочие непосредственно занятые в цехах по производству синтетического корунда (Список №2 от 1956 года) и корунда синтетического (Список №2 от 1991 года), следовательно, данные лица обладают правом на пенсию по старости на льготных условиях.

В соответствии с п.5 Перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного постановлением Минтруда РФ и ПФР от 27 февраля 2002 г. N 16/19па к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Закона от 17 декабря 2001года, в необходимых случаях, в дополнение к документам, предусмотренным в п.1 настоящего Перечня, должны быть приложены документы, подтверждающие стаж на соответствующих видах работ.

Как видно из представленных архивных справок, Аветисян Р.Г. работал полный рабочий день и полную рабочую неделю в цехе Корунд с 17 июня 1976 года по 9 февраля 1987 года, аппаратчиком обжига, и указанные работы относятся к Списку №2 (л.д.9, 11, 12).

Кроме того истец пояснил, что действительно работал полный рабочий день в производстве синтетического корунда, вел технологически процесс, подготавливал печь и контейнеры для загрузки кристаллов, взвешивал и загружал кристаллы в печь, контролировал температуру печи, силу тока и т.д.

Доводы истца о его занятости на работах предусмотренных Списком №2, также подтверждаются копией карточки Т-2, согласно которой Аветисян Р.Г. был принят на работу в цех Корунд аппаратчиком обжига и с 1978 года по 1986 года ему ежегодно предоставлялись отпуска продолжительностью 28 дней.

Согласно трудовому законодательству, действовавшему в тот момент продолжительность ежегодного отпуска составляла 15 дней (ст.67 КЗоТ РСФСР), а отпуск за работу с вредными условиями труда составлял от 6 до 36 дней.

Списком производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утв.Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25октября 1974 года №298/П-22, установлено, что рабочие, руководители и специалисты, занятые в производстве корунда имеют право на дополнительной отпуск – 12 дней.

Также из представленных копий лицевых счетов следует, что в указанный период работы Аветисяну Р.Г. производилась доплата за вредность.

В силу ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те основания, на которые она ссылается в обоснование заявленных требований.

При указанных обстоятельствах суд приходит к выводу, что истец в период с 17 июня 1976 года по 9 февраля 1987 год выполнял работы по производству корунда синтетического, то есть выполнял работы с тяжелыми условиями труда в соответствии со Списком №2, утв. Постановлением Кабинета министров СССР от 26января 1991 года № 10.

Доказательств, свидетельствующих о неполной занятости истца при работе в спорные периоды, о несоответствии действительности сведений в справках о работе истца во вредных условиях труда представителем ответчика не предоставлено.

Согласно материалам отказного пенсионного дела Аветисян Р.Г. обратился за назначением досрочной трудовой пенсии 15 мая 2012 года в возрасте 56 лет. Общий трудовой стаж на момент обращения составил более 25 лет, стаж на соответствующих видах работ (Список №2) – более 10 лет.

Учитывая изложенное суд считает, исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме, поскольку судом было установлено, что АветисянР.Г. в оспариваемый период действительно работал в тяжелых условиях труда, поименованных в Списке №2 и в момент обращения за назначением досрочной трудовой пенсии им были соблюдены все необходимые условия.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Аветисяна Р.Г. удовлетворить.

Включить период работы Аветисяна Р.Г. с 17 июня 1976 года по 9 февраля 1987 года, в стаж работы, дающей право на досрочное назначении трудовой пенсии по старости, как на работах с тяжелыми условиями труда (Список №2).

Признать за Аветисяном Р.Г. право на досрочное назначение трудовой пенсии, с 15 мая 2012 года.

Решение может быть обжаловано Саратовский областной суд в течение месяца со дня составления мотивированного решения – 4 июля 2012 года, через данный суд.

Судья /подпись/