Дело № 2-1930/2011 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 07 декабря 2011 года Елабужский городской суд Республики Татарстан в составе: председательствующего судьи Трофимова В.Н. при секретаре Волковой Т.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Низамутдиновой Г.А. к Государственному казённому учреждению «Центр занятости населения города Елабуги» о признании незаконным отказа в выдаче предложения о досрочном назначении трудовой пенсии, УСТАНОВИЛ: Низамутдинова Г.А. обратилась в суд с иском к Государственному казённому учреждению «Центр занятости населения города Елабуги» (далее - ГКУ «ЦЗН г.Елабуги») о признании незаконным отказа в выдаче предложения о досрочном назначении трудовой пенсии. В обоснование иска указала, что Дата обезличена Низамутдинова Г.А. была уволена с работы в по сокращению штата работников, с Дата обезличена Низамутдинова Г.А. как безработная состоит на учёте в ГКУ «ЦЗН г.Елабуги»; Дата обезличена Низамутдинова Г.А. обратилась в ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» с письменным заявлением о выдаче ей как безработному гражданину, уволенному в связи с сокращением штата работников, предложения о направлении на пенсию по старости до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, однако ответчик своим письмом от Дата обезличена отказал в выдаче указанного предложения; полагая отказ ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» в выдаче предложения о направлении на пенсию по старости до наступления пенсионного возраста необоснованным, Низамутдинова Г.А. просила суд признать за истицей как безработным гражданином право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с Дата обезличена В судебном заседании истица Низамутдинова Г.А. иск поддержала; представитель ответчика ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» Тарасова Е.А. иск не признала; представитель третьего лица - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Елабужском районе и г.Елабуга Республики Татарстан Минсафина М.М. оставила разрешение иска Низамутдиновой Г.А. на усмотрение суда. Изучив материалы дела, заслушав объяснения истицы, представителей ответчика и третьего лица, суд установил следующее. Согласно ст.56 ч.1 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Согласно Закону РФ «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991г. № 1032-1 по предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, уволенным в связи с сокращением численности или штата работников организации, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста (ст.32 п.2 Закона). Выплата пособия по безработице прекращается с одновременным снятием с учёта в качестве безработного в случаях отказа от посредничества органов службы занятости (по личному письменному заявлению гражданина) (ст.35 п.2 Закона). Как следует из материалов дела, Низамутдинова Г.А., Дата обезличена г.р., была уволена с работы в по сокращению штата работников приказом Номер обезличена от Дата обезличена; приказом ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» от Дата обезличена Номер обезличена Низамутдинова Г.А. была признана безработным гражданином; согласно заключению врачебной комиссии МБУЗ «Елабужская городская поликлиника» от Дата обезличена Номер обезличена Низамутдинова Г.А. была признана освобождённой от тяжёлого физического труда сроком на 6 месяцев; Дата обезличена Низамутдинова Г.А. обратилась в ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» с письменным заявлением о выдаче ей как безработному гражданину, уволенному в связи с сокращением штата работников, с учётом отсутствия возможности для её трудоустройства предложения о направлении на пенсию по старости до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, однако ответчик своим письмом от Дата обезличена отказал истице в выдаче указанного предложения; приказом ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» от Дата обезличена Номер обезличена Низамутдинова Г.А. на основании своего личного письменного заявления была снята с учёта в качестве безработного гражданина. Возражая против иска, представитель ответчика ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» Тарасова Е.А. ссылалась на недоказанность доводов Низамутдиновой Г.А. о невозможности трудоустройства истицы, которой неоднократно предлагались вакантные должности, в частности в , в и в в свою очередь Низамутдинова Г.А. в судебных заседаниях указывала на то, что по состоянию своего здоровья она не могла выполнять работы по предлагавшимся ей ответчиком вышеуказанным вакантным должностям, при этом сами работники ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» утверждали, что предложенные истице работы связаны с физическим трудом, который противопоказан Низамутдиновой Г.А. по состоянию её здоровья, в связи с чем истица от выполнения указанных работ отказывалась, а сотрудники ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» соответствующие направления на данные работы истице не выдавали. Представитель ответчика ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» Тарасова Е.А. отрицала доводы истицы о том, что работники ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» якобы сами утверждали, что предложенные истице работы связаны с физическим трудом, поскольку эти вопросы относятся к компетенции работодателей, но не работников ГКУ «ЦЗН г.Елабуги». В процессе рассмотрения данного дела судом были направлены запросы в », в и в по вопросу, имелись ли ограничения по состоянию здоровья для принятия на работу Низамутдиновой Г.А. на предложенные ей вакантные должности в указанных организациях; согласно сообщению от Дата обезличена Номер обезличена Низамутдинова Г.А. по состоянию здоровья не могла быть принята на работу в на вакантную должность; согласно сообщениям от Дата обезличена Номер обезличена и от Дата обезличена Номер обезличена и от Дата обезличена Номер обезличена Низамутдинова Г.А. по вопросам её принятия на работу в указанные организации не обращалась. Тот факт, что истице предлагались вакантные должности в и в подтверждается материалами дела и истицей не оспаривается. При изложенных обстоятельствах, когда у Низамутдиновой Г.А. отсутствовали какие-либо объективные препятствия для непосредственной явки в и в для решения вопроса о возможности трудоустройства истицы (с учётом состояния её здоровья) по предложенным ГКУ «ЦЗН г.Елабуги» вакантным должностям, суд не может признать доказанным довод Низамутдиновой Г.А. об отсутствии возможности для её трудоустройства в указанных организациях; кроме того, Дата обезличена Низамутдинова Г.А. на основании своего личного письменного заявления была снята с учёта в качестве безработного гражданина. С учётом изложенного суд не находит достаточных оснований для удовлетворения иска. Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Иск Низамутдиновой Г.А. к Государственному казённому учреждению «Центр занятости населения города Елабуги» о признании незаконным отказа в выдаче предложения о досрочном назначении трудовой пенсии оставить без удовлетворения. Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Верховный Суд Республики Татарстан через Елабужский городской суд Республики Татарстан. Судья: