О взыскании недополученной заработной платы в связи с повышением МРОТ



Дело № 2-1386/2010

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Республика Коми, город Сыктывкар 18 августа 2010 года

Эжвинский районный суд г. Сыктывкара в составе

председательствующего судьи Архаровой Л.В.,

при секретаре Лен Г.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Качерина Д.В. к Государственному учреждению Республики Коми «Коми Республиканская ... больница» о восстановлении нарушенных трудовых прав,

У С Т А Н О В И Л:

Качерин Д.В. обратился в суд с иском к ГУ РК «Коми Республиканская ... больница» о признании незаконными действий работодателя по установлению оклада ниже установленного законом минимального размера оплаты труда, взыскании недоплаты по заработной плате исходя из установленного законом минимального размера оплаты труда с начислением на него районного коэффициента, северной надбавки, иных выплат за период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ.

Представитель ответчика иск не признал, ссылаясь на пропуск истцом исковой давности.

Начало течения общего (трёхмесячного) срока для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора непосредственно связано с моментом, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права (ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ).

Установлено, что Качерин Д.В. состоял в трудовых отношениях с ГУ РК «Коми Республиканская ... больница». ДД.ММ.ГГ. истец уволен с работы.

Исковое заявление предъявлено истцом в суд ДД.ММ.ГГ., т.е. по истечении трёх месяцев с момента прекращения трудовых отношений.

Учитывая, что выплата всех причитающихся работнику выплат произведена в соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ, следовательно, срок исковой давности следует исчислять с момента, когда истец узнал о размере полученной при увольнении заработной платы, её составных частях.

При таких обстоятельствах суд считает, что установленный ст. 392 Трудового кодекса РФ срок обращения в суд пропущен Качериным Д.В. без уважительных причин, и принимает решение об отказе в иске по этому основанию без исследования иных фактических обстоятельств по делу.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, ст. 392 Трудового кодекса РФ,

РЕШИЛ:

Отказать Качерину Д.В. в удовлетворении иска к Государственному учреждению Республики Коми «Коми Республиканская ... больница» о признании незаконными действий работодателя по установлению оклада ниже установленного законом минимального размера оплаты труда, взыскании недоплаты по заработной плате исходя из установленного законом минимального размера оплаты труда с начислением на него районного коэффициента, северной надбавки, иных выплат за период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ.

Решение может быть обжаловано в течение 10-ти дней со дня изготовления мотивированного решения в Верховный Суд Республики Коми через Эжвинский районный суд города Сыктывкара.

Мотивированное решение изготовлено 23 августа 2010 года.

Судья - Архарова Л.В.