2-3364/2010
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
Эжвинский районный суд г.Сыктывкара в составе:
Председательствующего судьи Демидович С.М.,
при секретаре Чебыкиной Т.Б.,
с участием истца Азимова А.А.о,
рассмотрев 16 ноября 2010 года в открытом судебном заседании в г.Сыктывкаре гражданское дело по иску Азимова А.А.о. к Обществу с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «...» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Азимов А.А. обратился в Эжвинский районный суд г.Сыктывкара с исковым заявлением к ООО ЧОП «...» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда в сумме ... рублей, указав в заявлении, что работал у ответчика с ДД.ММ.ГГ. в должности ... на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГ. Уволился ДД.ММ.ГГ. С ДД.ММ.ГГ. в нарушении условий трудового договора не производилась выплата заработной платы.
В судебном заседании истец Азимов А.А.о поддержал заявленные исковые требования в полном объёме.
Ответчик в судебное заседание не явился, извещён надлежащим образом, в связи с чем, с учётом мнения истца, суд определил, рассмотреть дело в отсутствии ответчика.
Заслушав пояснения истца, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему:
В соответствии со п.6 ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В соответствии со ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст.237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В судебном заседании установлено, что Приказом № от ДД.ММ.ГГ. Азимов А.А.о принят на работу в ООО ЧОП «...» на должность ... из ООО ЧОП «...». В связи с чем, с истцом заключён трудовой договор № от ДД.ММ.ГГ.
Приказом № от ДД.ММ.ГГ. трудовой договор между Азимовым А.А.о и ООО ЧОП «...» расторгнут.
По условиям трудового договора и в соответствии с Положением об оплате и стимулировании труда персонала ООО ЧОП «...» заработная плата выплачивается два раза в месяц. При этом ответчиком допущены нарушения в части выплаты заработной платы работникам, в связи с чем, у предприятия образовалась задолженность по выплате зарплаты.
Согласно представленной ООО ЧОП «...» справки, задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГ. по ДД.ММ.ГГ., с учётом выплаченных Азимову А.А.о денежных средств, составила ... рублей.
Указанная сумма истцом не оспаривается.
Таким образом, исковые требования Азимова А.А.о в части взыскания задолженности по заработной плате в размере ... руб. подлежат удовлетворению.
В отношении требования о взыскании компенсации морального вреда, ответчик представил возражения, указав, что произвести данный вид выплаты не имеет возможности, по причине отсутствия объектов и соответственно выручки от оказания охранных услуг. Однако, взыскание компенсации морального вреда, причиненного работнику, прямо предусмотрено ст.237 ТК РФ, в связи с чем, доводы ответчика в части морального вреда не могут быть приняты судом. При этом, с учетом требований разумности и справедливости в пользу Азимова А.А.о подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере ... рублей.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере ... рублей.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «...» в пользу Азимова А.А.о. задолженность по заработной плате в сумме ... рублей, компенсацию морального вреда в сумме ... руб., всего взыскать ... рублей.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью Частное охранное предприятие «...» государственную пошлину в размере ... рублей ... копеек в доход бюджета.
Решение может быть обжаловано в кассационном прядке в Верховный суд РК через Эжвинский районный суд г.Сыктывкара в течении 10 дней.
Мотивированное решение изготовлено 19.11.2010 года.
Судья С.М.Демидович