К делу № 2-484/2012 г.
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
19 июля 2012 г. г. Ейск
Ейский районный суд Краснодарского края в составе: председательствующего Кузьмина В.Ю.,
с участием прокурора Волгиной Э.А.,
при секретаре Забелиной В.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по исковому заявлению Ейского межрайонного прокурора в отношении неопределенного круга лиц к администрации Должанского сельского поселения об обязании провести аттестацию рабочих мест по условиям труда,
УСТАНОВИЛ:
Ейский межрайонный прокурор, действуя в интересах неопределенного круга лиц, обратился в суд и просит обязать администрацию Должанского сельского поселения провести аттестацию рабочих мест по условиям труда, согласно штатному расписанию, с последующей сертификацией организации работ по охране труда в течение 2 месяцев со дня вступления решения суда в законную силу. Свои требования мотивирует тем, что Ейской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства направленного на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности в администрациях сельских и городского поселения Ейского района, в ходе, которой выявлены нарушения трудового законодательства в деятельности администрации Должанского сельского поселения. В нарушение требований трудового законодательства в администрации Должанского сельского поселения не проведена аттестация ни одного рабочего места из 10 созданных. Бездействие администрации Должанского сельского поселения по устранению указанных нарушений создает угрозу жизни и здоровью работников организации, число которых меняется.
В судебном заседании прокурор настаивала на удовлетворении заявленных требований, просит обязать администрацию Должанского сельского поселения провести аттестацию рабочих мест по условиям труда.
Ответчик представитель администрации Должанского сельского поселения Ейского района в судебное заседание не явился, согласно заявлению просит дело рассмотреть в его отсутствие, исковые требования признает в полном объеме.
Суд, выслушав мнение прокурора, исследовав представленные в деле доказательства в их совокупности, считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В судебном заседании установлено, что проведенной Ейской межрайонной прокуратурой проверкой исполнения законодательства направленного на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности в администрациях сельских и городского поселения Ейского района, в ходе, которой выявлены нарушения трудового законодательства в деятельности администрации Должанского сельского поселения.
В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и металлов; соответствующие требования охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно ст. 209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
Без проведения аттестации рабочих мест в полном объеме невозможно обеспечить выполнение указанных обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий труда работников.
В нарушение требований трудового законодательства в администрации Должанского сельского поселения не проведена аттестация ни одного рабочего места из 10 созданных.
Бездействие администрации Должанского сельского поселения по устранению указанных нарушений создает угрозу жизни и здоровью работников организации.
При таких обстоятельствах, суд считает, что исковое заявление Ейского межрайонного прокурора в интересах неопределенного круга лиц подлежит удовлетворению.
Руководствуясь ст.ст. 45, 194-199 ГПК РФ, судья
Р Е Ш И Л:
Обязать администрацию Должанского сельского поселения провести аттестацию рабочих мест по условиям труда, согласно штатному расписанию, с последующей сертификацией организации работ по охране труда в течение 2 месяцев со дня вступления решения суда в законную силу. Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня его вынесения в Краснодарский краевой суд.
Председательствующий Кузьмин В.Ю.