Дело № 2-3345/11
Р Е Ш Е Н И Е
именем Российской Федерации
17 октября 2011 года г. Новосибирск
Дзержинский районный суд г. Новосибирска в составе:
председательствующего судьи Нициевской Г.В.,
при секретаре Громилиной О.А.,
с участием:
помощника прокурора Исаевой И.В.,
представителя ответчика Агаповой Н.П.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Дзержинского района г. Новосибирска в интересах несовершеннолетней ФИО1 к Муниципальному бюджетному образовательному учреждению дополнительного образования детей центру внешкольной работы «К» и мэрии г. Новосибирска о взыскании задолженности по заработной плате,
у с т а н о в и л:
Прокурор Дзержинского района г. Новосибирска в интересах несовершеннолетней ФИО1 обратился в суд с иском к Муниципальному бюджетному образовательному учреждению дополнительного образования детей центру внешкольной работы «К» (далее МБОУ ДОД ЦВР «К» ) о взыскании задолженности по выплате ей заработной платы в размере 857 руб. 05 коп.
Заявленные исковые требования мотивированы следующим.
Несовершеннолетняя ФИО1, ..., в период с 01 июля 2010 года по 30 июля 2010 года работала в качестве дворника в МБОУ ДОД ЦВР «К».
Работодателем допущено занижение размера причитающихся работнику выплат.
Согласно Регионального соглашения о минимальной заработной плате в Новосибирской области от 01.03.2010 №3 размер минимальной заработной платы в Новосибирской области для работников организаций бюджетной сферы, финансируемых из областного и местных бюджетов, 01.04.2010 составляет 5 689 руб.
В соответствии со ст. 133 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Согласно ст. 92 ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается:
-для работников в возрасте до шестнадцати лет – не более 24 часов в неделю;
-для работников в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет – не более 35 часов в неделю.
Как усматривается из табеля учета использования рабочего времени, несовершеннолетняя ФИО1 фактически отработала в период с 01.07.2010 г. по 30.07.2010 г. – 44 часа.
Таким образом, с учетом установленной нормы рабочего времени для работников данной возрастной категории, ФИО1 должна была быть назначена к выплате заработная плата в размере 2 295 руб. 11 коп., в то время как фактически ей было выплачено 1 398 руб. 06 коп.
Сумма задолженности по выплате заработной платы за период с 01.07.2010 г. по 30.07.2010 г. составляет 857 руб. 05 коп., которую истец просит взыскать с МБОУ ДОД ЦВР «К».
Не исполнив обязанность по выплате заработной платы несовершеннолетней ФИО1, МБОУ ДОД ЦВР «К» нарушило право на вознаграждение за труд, гарантированное ст. ст. 7, 37 Конституции РФ.
В судебном заседании помощник прокурора Дзержинского района г. Новосибирска Исаева И.В., действующая в интересах несовершеннолетней ФИО1, настаивала на удовлетворении иска и взыскании с ответчика МБОУ ДОД ЦВР «К» суммы задолженности в полном объеме.
Директор МБОУ ДОД ЦВР «К» ФИО2 согласилась с задолженностью перед несовершеннолетней ФИО1 по выплате ей заработной платы в указанном размере.
Ответчик – мэрия г. Новосибирска, извещенная надлежащим образом, своего представителя в суд не направила, возражений не представила.
Выслушав помощника прокурора, представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 39 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее – ГПК РФ) ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
Признание ответчиком МБОУ ДОД ЦВР «К» данного иска судом принимается, так как такое признание не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
Так, судом установлено, что на основании распоряжения мэра г. Новосибирска от 18.03.2010 №4444-р «Об организации отдыха, оздоровления, занятости детей и подростков города в 2010 году», приказа ГОУ мэрии г. Новосибирска №506-од от 29.06.2010 в соответствии с приказом №3 МБОУ ДОД ЦВР «К» от 01.07.2010 «О трудоустройстве несовершеннолетних в июле 2010 года» несовершеннолетняя ФИО1 была принята на должность дворника 0,49 ставки с окладом 2300 руб. с 01.07.2010 г. по 30.07.2010 г.
Согласно табеля учета рабочего времени, ФИО1 отработала за период с 01.07.2010 г. по 30.07.2010 г. 22 рабочих дня по 2 часа, всего 44 часа и за отработанное время ей МБОУ ДОД ЦВР «К» была выплачена заработная плата в размере 1 398 руб. 06 коп.
Как следует из расчета, задолженность по выплате заработной платы ФИО1 составляет 857 руб. 05 коп.
В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка в организации, трудовыми договорами.
В части 3 ст. 37 Конституции РФ закреплено право каждого на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.
Учитывая то, что несовершеннолетняя ФИО1 была принята на должность уборщика производственных и служебных помещений 0,49 ставки по приказу МБОУ ДОД ЦВР «К» №3 от 01.07.2010 года, расчет с ней производился по расчетной ведомости также МБОУ ДОД ЦВР «К», задолженность по выплате заработной платы несовершеннолетней ФИО1 была допущена МБОУ ДОД ЦВР «К», кроме того, учитывая то, что прокурор Дзержинского района г. Новосибирска просит взыскать задолженность по выплате заработной платы в пользу ФИО1 только с МБОУ ДОД ЦВР «К» и не просит взыскать указанную сумму задолженности с мэрии г. Новосибирска, судья полагает необходимым в иске прокурора к мэрии г. Новосибирска отказать.
Руководствуясь ст.ст. 39, 194, 198 ГПК РФ, суд
р е ш и л:
Иск Прокурора Дзержинского района г. Новосибирска в интересах несовершеннолетней ФИО1 к Муниципальному бюджетному образовательному учреждению дополнительного образования центру внешкольной работы «К» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.
Взыскать с Муниципального бюджетного образовательного учреждения дополнительного образования центра внешкольной работы «К» в пользу ФИО1, ..., задолженность по заработной плате в размере 857 рублей 05 копеек.
В иске прокурора Дзержинского района г. Новосибирска к мэрии г. Новосибирска – отказать.
Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течение десяти дней через Дзержинский районный суд г. Новосибирска.
Судья