Решение от 04.05.2011



    Дело № 2-1670/11 г.

Р Е Ш Е Н И Е

    Именем Российской Федерации

04 мая 2011 года                                            г. Новосибирск

                    Дзержинский районный суд в составе:

Председательствующего судьи                                     Савельевой Е.В.

при секретаре                                                   Басалаевой А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Чешкова Сергея Валентиновича к Обществу с ограниченной ответственностью «Т» о взыскании заработной платы,

                  у с т а н о в и л:

Чешков С.В. обратился в суд с иском к ООО «Т» о взыскании невыплаченной заработной платы.

В обоснование требований истец указал, что с 31 января 2005 года по 31 января 2011 год он работал в ООО «Т» в должности электромонтажника. За период с 01 ноября 2010 года по 31 января 2011 года ему начислялась, но не выплачивалась заработная плата. Общая сумма задолженности по заработной плате составила 94 947 руб.

Поэтому истец просил взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме 94 947 руб.

В судебном заседании истец поддержал заявленные требования.

Ответчик – представитель ООО «Т» в судебное заседание не явился, извещен.

Суд, выслушав истца, исследовав материалы дела, находит иск Чешкова С.В. подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено, что Чешков С.В. был принят на работу в ООО «Т» с 01 февраля 2005 года на должность электромонтажника 4-го разряда с окладом 4 000 рублей в месяц, что подтверждается трудовым договором (л.д. 4-6), копией трудовой книжки (л.д. 12-14).

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка в организации, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Из копии трудовой книжки усматривается, что Чешков С.В. уволился из ООО «Т» 31 января 2011 года по собственному желанию.

Ответчиком не представлено суду доказательств выплаты истцу при увольнении заработной платы за отработанный период времени в полном объеме.

Суд соглашается с расчетом заработной платы, представленным Чешковым С.В.

Кроме того, в справке от 16 марта 2011 года, составленной главным бухгалтером ООО «Т», указано, что Чешкову С.В. не выплачена заработная плата за период с ноября 2010 года по январь 2011 года в размере 94 947, 20 руб.

С учетом изложенного суд считает возможным взыскать с ответчика в пользу Чешкова С.В. задолженность по заработной плате в сумме 94 947 руб.

Согласно ч. 1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенным требованиям.

В данном случае с ответчика подлежит взысканию госпошлина в размере 3 048 руб. 41 коп.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

                                                          Р е ш и л:

Исковые требования Чешкова С.В. удовлетворить.

Взыскать с ООО «Т» в пользу Чешкова Сергея Валентиновича задолженность по заработной плате в размере 94 947 руб.

Взыскать с ООО «Т» государственную пошлину в доход местного бюджета сумме 3 048 руб. 41 коп.

Решение может быть обжаловано в Новосибирский областной суд в течение десяти дней через Дзержинский районный суд г. Новосибирска.

Судья (подпись)

.

.

.

.