Дело № 2-2858/11 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 01 сентября 2011 года г. Пермь Дзержинский районный суд г. Перми в составе председательствующего судьи Синицыной Т.А. секретаря Бурдиной Е.С. с участием истца Копылова В.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Копылова В.А. к Ю1 о взыскании заработной платы, установил: Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании заработной платы в размере ... руб. ... коп. Мотивирует свои требования тем, что Дата между ним и Ю1 был заключен трудовой договор №, в соответствии с которым истец принят на должность водителя. Дата трудовой договор между истцом и ответчиком был расторгнут в связи с переводом истца на другую работу. При увольнении ему не выплачена заработная плата, задолженность по которой на день увольнения составила ... руб. ... коп. В судебном заседании Копылов В.А. на исковых требованиях настаивает, подтвердил доводы, изложенные в исковом заявлении, дополнил, что между ним и ответчиком был заключен трудовой договор, место исполнения договора: Адрес. Дата трудовой договор расторгнут, он переведен на работу в другую организацию, однако заработная плата ему до настоящего времени в размере ... руб. ... коп. ответчиком не выплачена. Данную задолженность ответчик признает, что подтверждается справкой о задолженности, выданной ответчиком при увольнении Дата. Ответчик в судебное заседание своего представителя не направил, о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, имеется уведомление о вручении судебного извещения, не просил о рассмотрении дела в его отсутствие. Представил суду возражения, согласно которым просит отказать истцу в иске, в связи с тем, что иски о взыскании с работодателя задолженности по заработной плате предъявляются в суд по месту нахождения ответчика, то есть организации-работодателя, передать иск на рассмотрение в Ухтинский городской суд по месту регистрации ответчика. Суд заслушав истца, исследовав материалы дела пришел к следующему. В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. В силу ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии с ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 ТК РФ. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Установлено, что Копылов В.А. Дата был принят в Ю1 на должность водителя (л.д. 5-6). Из трудового договора от Дата, подписанного работодателем и истцом, следует, что работнику устанавливается заработная плата в размере должностного оклада в размере ... руб. в месяц, заработная плата выплачивается работнику два раза в месяц: ... и ... числа каждого месяца. Местом исполнения договора является Адрес. Дата трудовой договор между истцом и Ю1 расторгнут, что подтверждается приказом о прекращении трудового договора с работником (л.д. 7). Согласно ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов. Доказательства, полученные с нарушением закона, не имеют юридической силы и не могут быть положены в основу решения суда. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Согласно выданной Ю1 справке задолженность по заработной плате перед Копыловым В.А. на Дата составила ... руб. ... коп. (л.д. 8). В соответствии с ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям. Таким образом, ответчик в день увольнения не произвел окончательный расчет с Копыловым В.А., сумма, подлежащая выплате при увольнении, подлежит взысканию в судебном порядке с Ю1 в пределах требований, заявленных истцом в размере ... руб. ... коп. Ответчиком размер задолженности перед истцом не оспорен и принимается судом. Иного суду не представлено. В силу ст. 29 ч. 9 ГПК РФ, иски, вытекающие из договоров, в которых указано место их исполнения, могут быть предъявлены также в суд по месту исполнения такого договора. Возражения ответчика по вопросу подсудности данного иска не принимаются судом во внимание, поскольку в трудовом договоре, заключенном между истцом и ответчиком указано место исполнения договора: Адрес, что относится к территориальной подсудности Дзержинского районного суда г. Перми, в связи с чем, иск подлежит рассмотрению по существу. В порядке ст. 103 ГПК РФ с ответчика Ю1 в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации пропорциональной удовлетворенной части исковых требований подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден при предъявлении иска в размере ... руб. ... коп. Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд решил: Взыскать с Ю1 в пользу Копылова В.А. задолженность по заработной плате в размере ... руб. ... коп. Взыскать с Ю1 в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации государственную пошлину в размере ... руб. ... коп. Решение в окончательной форме в срок 10 дней может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Дзержинский районный суд г.Перми Судья Т.А. Синицына