Об оплате труда (2-644/2012)



Дело № 2-644-12 Решение Именем Российской Федерации

г. Пермь 09 февраля 2012 года

Дзержинский районный суд г. Перми в составе:

председательствующего судьи Суворовой К.А.,

при секретаре Щетниковой Ю.Ю.,

с участием истца Сапегина С.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сапегина С.А. к Фагмиеву В.Р. о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате в размере ... руб., мотивируя тем, что со 02.04.2007 по 07.07.2009 года состоял в трудовых отношениях с ООО ... уволен в связи с сокращением штата работников. За период работы перед ним образовалась задолженность по заработной плате в размере ... руб. 18.10.2010 года между ним и ответчиком был заключен договор уступки права требования, по которому он уступил Фагмиеву В.Р. право требования к ООО ... заработной платы в размере ... руб., ответчиком произведена выплата в сумме ... руб., в связи с чем задолженность составляет ... руб.

Истец в судебном заседании на удовлетворении требований настаивал.

Ответчик в судебное заседание не явился, о слушании дела извещен надлежащим образом, что подтверждается уведомлением о вручении судебного извещения (л.д. 19).

В соответствии со ст. 15 ТК РФ трудовые отношения – это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

В соответствии с ч. 1 ст. 382 ГК РФ право (требование), принадлежащее кредитору на основании обязательства, может быть передано им другому лицу по сделке (уступка требования) или перейти к другому лицу на основании закона.

Судом установлено, что 18.10.2010 года между Сапегиным С.А. (цедент) и Фагмиевым В.Р. (цессионарий) был заключен договор уступки права требования, по которому цедент уступил, а цессионарий принял принадлежащее цеденту право требования к ООО ... на сумму ... руб. (л.д. 6).

В тот же день Сепегин С.А. отказался от всех требований по выплате заработной платы к ООО ... и его руководству (л.д. 3).

Из пункта 3 договора уступки права требования следует, что сумма в размере ... руб. установлена на основании данных справки о заработной плате.

Из содержания ст. 382 ГК РФ следует, что сделка уступки права требования является гражданско-правовой.

Требования Сапегина С.А. к ООО ... возникли из трудовых правоотношений, и соответственно не могут быть предметом уступки права требования, являющейся гражданско-правовой сделкой.

Замена кредитора по заработной плате на иное лицо, не состоявшее в трудовых отношениях с должником, не имеющее иных договорных отношений, влечет изменение объема его прав.

Кроме этого, запрещение цессии в отношении заработной платы предусмотрено Конвенцией Международной организации труда № 95 «Относительно защиты заработной платы» от 01.07.1949 года, которая действует на территории Российской Федерации в силу ее международных обязательств (ст. 10 ТК РФ), в соответствии со ст. 10 Конвенции заработная плата может явиться объектом цессии лишь в форме и пределах, предписываемых национальным законодательством. Поскольку соответствующие законодательные положения отсутствуют, уступка права требования невыплаченной (задержанной) заработной платы невозможна.

Также истец в судебном заседании указал, что Фагмиев В.Р. являлся руководителем ООО ... тем не менее, Сапегин С.А. в своем отказе от права требования 18.10.2010 указал, что не имеет моральных и материальных претензий не только к организации, но и к его руководству, не смотря на то, что ответчик является руководителем ООО.

При указанных выше обстоятельствах, поскольку действующее российское законодательство не предусматривает понятие уступки задолженности по заработной плате, суд отказывает в удовлетворении исковых требований Сапегина С.А.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Сапегину С.А. в удовлетворении исковых требований к Фагмиеву В.Р. о взыскании задолженности по заработной плате в размере ... руб. отказать.

Решение в течение месяца может быть обжаловано в Пермский краевой суд через Дзержинский районный суд г. Перми.

Судья К.А. Суворова