Решение по иску Ведехиной С.А. к ГУ УПФ РФ о включении в специальный стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии (вступило в законную силу)



Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 мая 2011 года

Дзержинский городской суд Нижегородской области в составе председательствующего судьи Фирсовой Е.М., при секретаре Воронцовой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ведехиной С.А. к ГУ УПФ по г.Дзержинску о включении в специальный стаж периода работы и назначении досрочной трудовой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Ведехина С.А. обратилась с указанным иском, мотивируя тем, что 02.03.2011 она обратилась в ГУ Управление пенсионного фонда РФ по г.Дзержинску с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с <данные изъяты> деятельностью. Управлением Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску Нижегородской области ей было отказано, ввиду того, что при требуемом специальном стаже 30 лет продолжительность ее трудового стажа составила 29 лет 5 месяцев и 24 дня. При подсчете специального стажа Пенсионным фондом были исключены периоды нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении: с 12.01.1998г. по 12.02.1998г., с 11.09.2000г. по 15.11.2000г., с 21.10.2002г. по 22.11.2002г., с 05.03.2008г. по 30.03.2008г. (5 месяцев 4 дня). Считает отказ необоснованным, просит включить в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с осуществлением <данные изъяты> периоды нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении: с 12.01.1998г. по 12.02.1998г., с 11.09.2000г. по 15.11.2000г., с 21.10.2002г. по 22.11.2002г., с 05.03.2008г. по 30.03.2008г. (5 месяцев 4 дня) Обязать Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску Нижегородской области назначить досрочную трудовую пенсию по старости с даты возникновения права на досрочное пенсионное обеспечение с 16 марта 2011 года.

В судебное заседание Ведехина С.А. не явилась, представила отзыв, просит рассмотреть дело в свое отсутствие. В отсутствие истицы иск поддержала представитель по доверенности Митрофанова Л.А.

Ответчик представитель ГУ Управление пенсионного фонда РФ по г.Дзержинску по доверенности Михайлычева Е.Н. иск не признала, по основаниям указанным в отказе о назначении пенсии от 01.04.2011 года №, просит рассмотреть дело в свое отсутствие.

Выслушав доводы представителя истца, проверив материалы дела, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению.

Согласно ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Статьей 7 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусмотрено, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п/п 20 п.1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 г. трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 указанного Закона (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) лицам, осуществлявшим <данные изъяты> в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с п.2 ст.27 Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

29.10.2002 г. Постановлением Правительства РФ № 781 были утверждены «Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим <данные изъяты> в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», а также Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей <данные изъяты>, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев.

Положения статьи 6 (части 2), статьи 15 (части 4), статьи 17 (части 1), статей 18, 19 и статьи 55 (части 1) Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Ведехина С.А. 02.03.2011 обратилась в ГУ Управление пенсионного фонда РФ по г.Дзержинску с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с <данные изъяты> деятельностью. Управлением Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску Нижегородской области ей было отказано, ввиду того, что при требуемом специальном стаже 30 лет продолжительность трудового стажа истицы составила 29 лет 5 месяцев и 24 дня. При подсчете специального стажа Пенсионным фондом были исключены периоды нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении: с 12.01.1998г. по 12.02.1998г., с 11.09.2000г. по 15.11.2000г., с 21.10.2002г. по 22.11.2002г., с 05.03.2008г. по 30.03.2008г., которые составляют 5 месяцев 4 дня.

Суд полагает, что периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации общей подлежат включению в ее специальный стаж по следующим основаниям.

Согласно ст. 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» страховой стаж - это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Согласно ст. 10 этого же Закона в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктами 2.2.10, 2.2.10.1 приказа Минздрава СССР от 10.11.1986 г. № 1480 «Об утверждении Инструкции о порядке исчисления заработной платы работников здравоохранения и социального обеспечения», утратившего силу в связи с изданием Приказа Минздравсоцразвития РФ от 12.11.2009 N 893, время учебы на курсах усовершенствования, специализации или повышения квалификации входит в стаж работы по специальности.

В силу положений ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Так как на курсы усовершенствования истец направлялась работодателем; это было необходимо для подтверждения квалификации <данные изъяты> работника и связано с осуществлением <данные изъяты> деятельности, время нахождения на курсах усовершенствования является периодами рабочего времени, по месту работы Ведехиной С.А. выплачивался средний заработок, в течение этого времени уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, суд полагает, что периоды нахождения истица на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии.

Однако истицей ошибочно определена дата, с которой у нее возникло право на назначение досрочной трудовой пенсии. Так при включении требуемого периода 5 месяцев 4 дня стаж работы Ведехиной С.А. на день обращения в пенсионный фонд 02.03.2011 года составит 29 лет 10 месяцев 28 дней.

Истица продолжает работать <данные изъяты> г.Дзержинска.

Право на получении пенсии у истицы возникло лишь через 1 месяц 2 дня, то есть на 05.04.2011 года, а не как ею указано на 16.03.2011 года.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 12, 56, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Ведехиной С.А. удовлетворить частично.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску включить специальный стаж Ведехиной С.А., дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по в связи с <данные изъяты>, периоды нахождения на курсах повышения квалификации в календарном исчислении: с 12.01.1998г. по 12.02.1998г., с 11.09.2000г. по 15.11.2000г., с 21.10.2002г. по 22.11.2002г., с 05.03.2008г. по 30.03.2008г., продолжительностью 5 месяцев 4 дня.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Дзержинску назначить Ведехиной С.А. досрочную трудовую пенсию в связи с осуществлением ею <данные изъяты>, начиная с 05.04.2011 г.

В остальной части иска Ведехиной С.А. о назначении досрочной трудовой пенсии с 16 марта 2011 года - отказать.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Нижегородского облсуда в течение 10 дней со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: п/п Фирсова Е.М.

Копия верна:

Судья:

Секретарь: