Заочное решение о взыскании задолженности по заработной плате



Дело № 2-1548/2010

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Дубовка 5 октября 2010 года

Дубовский районный суд Волгоградской области

в составе: председательствующего судьи Генералова А.Ю.,

при секретаре Куклицкой М.А.,

с участием помощника прокурора Дубовского района Волгоградской области Федоренко С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело

по иску прокурора Дубовского района Волгоградской области в интересах Немцовой Лилии Анатольевны к Учреждению Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» о признании незаконным бездействия ответчика и взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Дубовского района Волгоградской области, в интересах истца Немцовой Л.А., обратился в суд с иском к ответчику Учреждению Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» о признании незаконным бездействия ответчика и взыскании задолженности по заработной плате.

При подаче искового заявления в обосновании заявленных требований указано, что по обращению работника была проведена проверка законодательства об оплате труда в деятельности Учреждения Детский оздоровительный Лагерь «Дружба». Установлено, что на основании приказа Номер обезличен от Дата обезличена Немцова Л.А. уволена в связи с истечением срока трудового договора. Задолженность по заработной плате перед работником Немцовой Л.А составляет ..., что приводит к нарушению требований трудового законодательства РФ. Просит признать незаконным бездействие Учреждения Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» в части неисполнения требований законодательства о своевременной выплате заработной платы и взыскать с ответчика в пользу Немцовой Л.А. сумму невыплаченной заработной платы в размере ....

В судебном заседании помощник прокурора Дубовского района Волгоградской области Федоренко С.В. поддержала заявленные исковые требования по основаниям указанным в исковом заявлении, просила их удовлетворить. В связи с неявкой представителя ответчика просила суд вынести заочное решение.

Истец Немцова Л.А. в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела уведомлена надлежащим образом.

Извещённый надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела представитель ответчика Учреждения Детский оздоровительный лагерь «Дружба», в судебное заседание не явился, о причинах своей неявки суду не сообщил, с заявлением о рассмотрении дела в его отсутствие либо об отложении судебного разбирательства в суд не обратился.

Суд считает возможным на основании ч. 1 ст. 223 ГПК РФ рассмотреть дело в отсутствии истца Немцовой Л.А. и представителя ответчика Учреждения Детский оздоровительный лагерь «Дружба», в порядке заочного судопроизводства.

Выслушав объяснения помощника прокурора Дубовского района Волгоградской области Федоренко С.В., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере работникам заработную плату в сроки установленные Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.

Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). Оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.

В силу ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В судебном заседании установлено, что Немцова лилия Анатольевна работала в Учреждении Детский оздоровительный лагерь «Дружба» в должности разнорабочей.

Согласно справки задолженность работодателя Учреждения Детский оздоровительный лагерь «Дружба» перед Немцовой Л.А. составляет ....

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Вместе с тем, ответчиком не представлено суду ни одного доказательства, того что истцу Немцовой Л.А. выплачена заработная плата.

На основании изложенного суд считает требования прокурора Дубовского района Волгоградской области о признании незаконным бездействия Учреждения Детский оздоровительный лагерь «Дружба» в части неисполнения требований законодательства о своевременной выплате заработной платы и взыскании с Учреждения Детский оздоровительный лагерь «Дружба» задолженности по заработной плате в размере ... законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объёме.

На основании ст. 211 ГПК РФ решение в части взыскания заработной платы за последние, предшествующие увольнению истца, три месяца, в общей сумме ..., подлежит немедленному исполнению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Согласно положений главы 25.3 НК РФ суд не находит оснований для освобождения ответчика от уплаты государственной пошлины или снижения её размера и согласно ст. 333.19 НК РФ и с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере ....

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 233-234 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Признать незаконным бездействие Учреждения Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» в части неисполнения требований законодательства о своевременной выплате заработной платы Немцовой Лилии Анатольевны.

Взыскать с Учреждения Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» в пользу Немцовой Лилии Анатольевны задолженность по заработной плате в сумме ....

Решение в части взыскания заработной платы за три месяца за сентябрь 2009 года - ноябрь 2009 года в сумме ... подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с Учреждения Детский оздоровительный Лагерь «Дружба» государственную пошлину в сумме ....

Решение в 10-ти дневный срок может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Волгоградского областного суда через Дубовский районный суд Волгоградской области.

Мотивированное решение составлено 8 октября 2010 года.

Судья: подпись.

Копия верна:

Судья: А.Ю. Генералов